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국립중앙박물관, '이순신' 특별전 연다…"융합·공존의 박물관 추구"

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[서울=뉴스핌] 이지은 기자 = 국립중앙박물관이 용산 개관 20주년을 맞아 '모두가 함께하는 박물관'을 만들기 위해 시대와 가치를 이어주는 융합의 박물관을 구현하고자 한다.

김재홍 국립중앙박물관 관장은 20일 서울 용산구에 위치한 국립중앙박물관에서 열린 2025년 신년 기자간담회를 갖고 "올해는 용산에 개관한지 20주년으로, 박물관의 새로운 패러다임으로서 시대와 가치를 이어주는 융합의 박물관을 구현하고자 한다"고 밝혔다.

김재홍 국립중앙박물관 관장 [사진=뉴스핌DB]

이어 "모두가 함께 하는 박물관을 모토로 네 가지 목표를 정했다. 과거와 미래를 여는 전시를 위한 '공감'의 박물관, '열린' 박물관, '융합' 박물관을 통해 한국 문화를 세계로 뻗어나가게 하기 위해 '공존'의 박물관을 주요 추진방향으로 설정했다"고 설명했다.

올해는 광복 80주년이자 국립박물관 80주년, 중앙박물관의 용산 개관 20주년으로 국가적·박물관사적으로 의미가 매우 크다. 중앙박물관은 소통과 공감으로 세대를 이어주는 박물관의 역할을 다하기 위해 다양한 기념사업을 진행한다.

◆ 세대를 잇는 '공감의 박물관'

중앙박물관은 평화와 국난극복의 의미를 되새겨 보기 위한 전시와 문화행사를 마련한다. 임진왜란에 대한 융합연구를 바탕으로 전락 속에서도 평화를 염원했던 이순신 장군을 조명하는 특별전 '이순신'과 마라톤 영웅 손기정 선생을 기리기 위한 특별전 '두 발로 세계를 제패하다'와 심화전시 '독립을 향해 함께 하다'를 개최한다.

[서울=뉴스핌] 이지은 기자 = 특별전 '이순신'에서 전시되는 '충무공전서' [사진=국립중앙박물관] 2025.01.20 alice09@newspim.com

김 관장은 "이 시점에 손기정에 대해서 이야기한 것은 유물이 많지 않지만 일제강점기에 민족 자긍심을 높여주고, 광복의 의미를 할 수 있는 걸 찾아봤다. 손기정 전시를 통해 새로운 공복의 의미를 찾는다는 측면에서 준비했다"고 설명했다.

특히 이순신 장군을 조명하는 특별전에 대해 "인물에 대해 전시한다는 것에 대해 상당한 부담이 있었다. 광복 80년이 됐을 때, 우리 박물관에서 할 수 있는 것을 찾았는데 이순신 장군이 가장 잘 맞았다"라며 "전쟁에서의 장군 모습이 아니라 평화를 연구한 인간 이순신에 초점을 맞췄다. 이순신이라는 인물을 통해 임진왜란 전쟁과 평화를 설명하고자 했다. 인물적으로도 역사책 전시가 아닌 거북선, 화포 등의 연구 성과를 통해 고고학적인 성과도 반영하려고 한다"고 말했다.

윤상덕 고고역사부장은 "그간의 이순신에 대한 연구성과를 보여드리려고 한다. 신화와 전설, 영웅담이 아닌 자료와 난중일기를 통해 이순신의 진짜 삶이 무엇인지를 보여드릴 생각"이라고 덧붙였다.

중앙박물관이 용산으로 옮겨 20년 간 걸어온 발자취를 기억하고 그동안의 성과를 바탕으로 새로운 다짐을 밝히고자 한다. 특별전 '조선 전기 미술'은 조선이라는 새로운 나라에서 전개된 미술에서의 혁신과 변화에 주목하여 조선 전기 미술의 중요성을 조명한다.

김 관장은 '조선 전기 미술' 전시에 대해 "조선이라는 새로운 나라에서 전개되는 핵심과 변화라는 두 가지 키워드를 가지고 미술이라는 장르를 벗어나 사회 현상까지 고려하는 전시를 준비하고 있다"고 말했다.

[서울=뉴스핌] 이지은 기자 = 손기정 기증 청동투구가 국립중앙박물관의 '두 발로 세계를 제패하다' 전시에서 공개된다. [사진=국립중앙박물관] 2025.01.20 alice09@newspim.com

이어 "특히 조선 전기를 주제로 한 전시는 국립중앙박물관에서 처음 열린다. 새로운 왕조의 성리학이라고 하는 통치이념과 더불어 외국에 있는 조선전기 회화와 조각 등을 모으려고 노력했다"고 소개했다.

'콘텍트20: 사람을 잇다, 기억을 엮다'는 용산 개관 후 20년 간 조사 연구를 통해 가치가 재조명된 소장품 20건을 선정, 이와 함께 한 사람들과의 이야기를 ESG 전시 방식으로 다채롭게 소개한다.

또한 학술대회 '용산 20년의 성과와 미래전략'를 개최하여 20년 동안의 여정과 성과를 살펴보고 박물관의 미래전략을 수립할 계획이다.

◆ 시대를 잇는 '열린 박물관'

중앙박물관은 21세기 새로운 문화공간으로서 역할 확대 및 국립박물관의 사회적 역할 강화를 위해 노력하고자 한다.

이에 김재홍 관장은 "박물관 보존과학센터의 개관을 준비했다. 용산 개관 20주년을 맞아 10월 28일 개관을 위해 준비를 마쳤으며 처음으로 보존과학실이 독립적인 공간을 갖게 됐다. 과학적인 분석을 통해 새로운 시대에 맞는 과학적 데이터를 확보하고자 노력하려고 한다"라며 "지상 1층을 개방된 공간으로 만들어 누구나 쉽게 방문해 박물관의 유물이 어떻게 처리되는지 볼 수 있게 만들려고 한다"고 설명했다.

김재홍 국립중앙박물관 관장 [사진=뉴스핌DB]

이어 "또한 어린이박물관을 확장, 이전 건립을 추진하려고 한다. 미래 사회의 주인공인 어린이를 중심으로 한 가족 관람 수요 증대에 대응해 어린이박물관 공간을 확장하고자 한다"라며 "또한 학예인력에 대한 통합적 보수 교육 시행으로 박물관, 미술관 전문 인력 역량 강화를 위한 국립중앙박물관의 '뮤지엄 아카데미' 교육을 확대코자 한다"고 덧붙였다.

박물관 전문 인력의 역량강화 및 대국민 문화서비스 향상 기여를 위해 '현장 과제 중심 훈련'을 방향성으로 하여 학예인력에 대한 통합 보수교육을 시행한다. 특히 박물관 예비 인력인 대학(원)생을 비롯하여 미취업 학예사자격증 소지자까지 교육 대상을 확대할 예정이다.

◆ 문화의 가치를 잇는 '융합의 박물관'

문화유산 원형을 다양한 분야·주체 간 중장기적 융합연구로 다각적인 해석을 시도하여 창조적 K콘텐츠를 발굴·생산하고, 새로운 문화적 경험을 제공할 계획이다. 이에 따라 지속 활용 가능한 K콘텐츠 발굴 등을 위해 융합연구 프로젝트를 진행한다.

김 관장은 "K콘텐츠 발굴을 위한 융합 연구로 한국의 식문화 연구 프로젝트로 '끼니에서 수라까지'를 준비하고 있다. 우리나라 식문화 형성 과정과 배경과 의미를 밝히기 위해 인문학적 조사와 과학적 분석을 활용한 융합연구"라며 "토기 등 각종 그릇에서 확인되는 음식 잔존물로 식문화 양상을 확인하려고 하며, 이는 2026년 전시로 연계하려고 한다"고 말했다.

[서울=뉴스핌] 이지은 기자 = 경주 서봉총 남분 대호 출토 제사음식이 '한국의 식문화' 전시에서 소개된다. [사진=국립중앙박물관] 2025.01.20 alice09@newspim.com

또한 "기존에 주로 역사자료로 다루어 온 금석문고 활자, 인장 등을 함께 전시해 서체의 역사성과 예술성을 조명하는 전시를 구성하려고 한다. 역사성과 예술성을 함께 조명하는 상설전시실을 개편할 것"이라고 설명했다.

◆ 문화 다양성을 나누는 '공존의 박물관'

중앙박물관은 다문화 사회 진입에 대비하여 문화 다양성 주제를 적극 발굴하여 우리 사회의 상호 이해와 존중의 문화 환경을 조성하는데 기여하고자 한다.

김재홍 관장은 "저희의 최종 지향점은 21세기 세계화의 시대에 세계로 뻗어나가는 박물관을 구성하고자 하는 것"이라며 "전 세계 문화 다양성과 함께하는 공존의 박물관을 지향하고자 한다. 다만 세계화에 동참을 하되, 우리 문화를 중심으로 세계로 뻗어나간다는 분명한 목표 의식을 보여주려고 한다. 이를 통해 먼저 다양한 세계의 문화를 공유하고자 한다"고 강조했다.

[서울=뉴스핌] 이지은 기자 = 고 이건희 회장이 기증한 '인왕제색도' [사진=국립중앙박물관] 2025.01.20 alice09@newspim.com

세계의 다양한 문화를 통해 문화 다양성을 이해하기 위해 최초의 이슬람문화 상설전시로 '이슬람실'을 신설, 이슬람 역사와 문화의 광대함을 소개한다. 또한 특별전 '오세아니아: 대양의 예술' 프랑스 케브랑리박물관 소장품전은 태평양 원주민의 삶과 문화를 조명한다. '인상주의' 메트로폴리탄박물관 소장품전은 세계적인 거장들의 명화를 통해 서양미술의 흐름에서 발견할 수 있는 예술세계와 사회상을 이해할 수 있도록 전시를 구성한다.

이외에도 한·일 국교정상화 60주년을 기념해 '일본미술의 재발견'을 개최하고, 상호 문화 이해의 확장을 위한 교환전시로 '한국미술의 보물상자'를 추진한다. 또한 덴버박물관 특별전 '달의 위상, 한국의 달항아리'와 독일 드레스덴박물관연합 '100가지 행복, 한국문화특별전'을 통해 한국을 대표하고 상징하는 문화유산을 소개하여 한국문화에 대한 이해와 관심이 확산되는 계기를 마련한다.

특히 고(故) 이건희 회장 기증품 국회순회전은 올해 미국 국립아시아예술박물관을 시작으로 시카고박물관과 영국박물관을 찾아간다.

김 관장은 "국내 전시는 90여만 명이 방문할 정도로 성황이었다. 기증문화의 확산을 위해 국외순회특별전을 준비했다. 세계적으로 널리 알려진 고 이건희 회장의 기증품을 국외에 소개해 문화교류의 폭을 확장하고자 한다"고 말했다.

alice09@newspim.com

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크로아티아에 '천무' 18문 수출 [서울=뉴스핌] 오동룡 군사방산전문기자 = 한국이 크로아티아에 다연장로켓 천무(K239) 18문과 탄약을 공급하는 4억1000만 유로(약 6400억원) 규모의 수출 계약을 체결했다. 한국과 크로아티아 국방부는 별도의 포괄적 국방협력 양해각서(MOU)에도 서명했다. 천무 수출을 계기로 무기체계 판매를 넘어 국방정책 협의와 방산 협력을 제도화하는 기반을 마련했다는 평가가 나온다. 안규백 국방부 장관은 10일(현지 시각) 크로아티아 수도 자그레브에서 안드레이 플렌코비치 크로아티아 총리가 주관한 천무 계약 서명식에 참석했다. 이 자리에는 이반 아누시치 크로아티아 부총리 겸 국방장관, 이용철 방위사업청장, 이부환 한화에어로스페이스 사장 등 양국 정부·기업 관계자들이 참석했다. 계약은 이부환 한화에어로스페이스 사장과 아누시치 국방장관의 서명으로 체결됐다. 10일 크로아티아 자그레브에서 안규백 국방부장관과 이반 아누쉬치 크로아티아 부총리 겸 국방장관과 '한-크로아티아 국방부 간 국방협력에 관한 양해각서'를 체결하고 있다. [사진=국방부] 2026.09.10 gomsi@newspim.com 이번 계약은 천무 발사대 18문과 탄약을 포함하며, 총액은 4억1000만 유로다. 국방부는 원화 기준 계약 규모를 약 6400억원으로 밝혔다. 천무는 유도탄과 로켓탄을 운용할 수 있는 다연장로켓 체계로, 장거리 정밀타격과 화력 지원 임무에 쓰인다. 크로아티아 입장에서는 육군 포병 전력의 기동성·타격력을 높이는 핵심 화력자산이 될 전망이다. 안 장관은 서명식 전 플렌코비치 총리와 크로아티아 주요 정부 관계자들을 만나 천무의 성능과 운용 가치를 설명했다. 이 자리에서는 한국의 중거리 지대공 유도무기체계인 천궁의 우수성도 소개했다. 국방부는 천무 계약을 발판으로 천궁을 포함한 한국형 방공체계 분야까지 협력 관심을 넓혔다고 밝혔다. 다만 천궁 관련 구체적인 도입 협상이나 계약 여부는 이번 발표에 포함되지 않았다. 10일 크로아티아 자그레브에서 열린 천무 계약식에서 안규백 국방부장관이 축사를 하고 있다. [사진=국방부] 2026.09.10 gomsi@newspim.com 안 장관은 축사에서 "오늘의 서명식은 크로아티아와 한국이 외침에 맞서온 유사한 역사의 궤를 함께하며 자유와 평화라는 공동의 가치를 공유하고 있음을 상징한다"고 했다. 이어 "천무는 크로아티아의 전력을 비약적으로 증강시킬 것"이라며 "양국 협력이 국방·안보 영역으로 확장되고 심화하는 계기가 될 것"이라고 말했다. 플렌코비치 총리도 "한국 방위산업의 역량을 높이 평가하며 천무가 크로아티아 방위역량의 중요한 전략자산이 될 것"이라고 밝혔다. 그러면서 "이번 계약이 양국 관계를 상호호혜적 방산·안보 파트너십으로 발전시키는 계기가 되기를 기대한다"고 했다. 10일 크로아티아 자그레브에서 안규백 국방부장관이 안드레이 플렌코비치 크로아티아 총리와 악수하고 있다. [사진=국방부] 2026.09.10 gomsi@newspim.com 양국 국방장관은 같은 날 '대한민국 국방부와 크로아티아공화국 국방부 간 국방협력에 관한 양해각서'에도 서명했다. 양국은 지난해 9월 한·크로아티아 국방장관 회담에서 포괄적 국방협력 MOU 체결 방안을 논의한 뒤 협의를 이어왔다. 이번 MOU는 향후 국방정책 실무협의를 정기 개최하고, 방산·국방정책 분야의 구체적 협력 의제를 논의하기 위한 제도적 틀이다. 이번 수출은 한국 방산이 중·동부 유럽 시장에서 다연장로켓과 방공체계 등 지상 기반 유도무기 분야의 입지를 넓히는 계기가 될 것으로 보인다. 크로아티아는 북대서양조약기구(NATO) 회원국인 만큼, 향후 천무의 운용·탄약·정비체계 구축 과정에서 NATO 기준의 상호운용성과 후속 군수지원 체계가 수출 성과의 지속성을 좌우할 가능성이 크다. 다만 이번 국방부 발표에는 납기, 탄약 종류·수량, 현지 정비 및 기술협력 범위 등 세부 계약 조건은 공개되지 않았다. 10일 크로아티아 자그레브에서 열린 천무 계약식에서 참석자들이 기념촬영을 하고 있다. 왼쪽부터 이승범 주크로아티아 대사, 안규백 장관, 이반 아누쉬치 크로아티아 부총리 겸 국방장관, 안드레이 플렌코비치 크로아티아 총리. [사진=국방부] 2026.09.10 gomsi@newspim.com gomsi@newspim.com 2026-09-10 23:56
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건설사 CEO '70년대생' 전면에 [서울=뉴스핌] 정영희 기자 = 50대 후반~60대가 주류를 이루던 건설사 최고경영자(CEO) 자리에 1970년대생이 속속 진입하고 있다. 현장 경험을 갖추면서 안전관리와 신사업, 디지털 전환 등 변화하는 경영 환경에 대한 대응력을 갖춘 인물들이 경영 전면에 배치되는 모습이다. 내년에도 주요 건설사 대표들의 임기가 잇따라 만료되는 만큼 젊은 경영진으로의 세대교체 흐름이 이어질지 관심이 쏠린다. 특히 새 CEO와 호흡을 맞출 임원진까지 한층 젊어질지 주목된다. 1970년대생 건설사 CEO [AI 그래픽 생성=정영희 기자] ◆ 대형사부터 중견사까지…70년대생 CEO 전면 배치 11일 건설업계에 따르면 주요 건설사를 중심으로 1970년대생 CEO가 경영 전면에 잇따라 배치되고 있다. 50대 초중반 수장이 늘면서 세대교체가 본격화하는 모습이다. 건설경기 침체와 중대재해 대응, 인공지능(AI)과 스마트건설 확산 등 경영환경 변화에 빠르게 대응하기 위한 인사라는 해석이 나온다. 현대건설은 1970년생 이한우 대표가 이끌고 있다. 지난해 대표이사에 오른 이 대표는 현대건설 창립 이후 첫 1970년대생 대표다. GS건설은 1979년생 허윤홍 대표가 경영 전면에 나서 있다. 대우건설도 1971년생 이강석 부사장을 차기 대표이사 후보로 발탁해 임시주주총회와 이사회 선임 절차를 앞두고 있다. 중견 건설사에서도 비슷한 흐름이 나타난다. DL건설은 지난달 1974년생 하정민 최고안전책임자(CSO)를 대표이사로 선임했다. 하 대표는 20년 넘게 건설현장 안전관리 분야에서 경력을 쌓은 내부 인사로 대표이사와 CSO를 겸직한다. DL건설은 이와 동시에 신규 임원 4명을 1970년대 후반~1980년대 초반생으로 채웠다. 이밖에 한신공영은 1971년생 최문규 대표이사 부회장, 대방건설은 1974년생 구찬우 대표가 회사를 이끌고 있다. 최근 인사의 특징은 단순히 연령을 낮추는 데 그치지 않는다. 한 건설업계 관계자는 "주택경기 부진과 공사비 상승으로 외형 확대보다 수익성 관리가 중요해진 데다 안전과 신사업, 디지털 전환이 회사 경쟁력을 좌우하는 시대"라며 "현장 경험과 변화 대응력을 함께 갖춘 인물을 전면에 배치하는 흐름이 강해졌다"고 말했다. ◆ 주요 대표 임기 내년 종료…후속 인사에 시선 내년에는 주요 건설사 기존 CEO의 임기 만료도 예정돼 있다. 현 대표 체제에서 실적 개선이나 사업 포트폴리오 재편을 진행해 온 만큼 연임 여부뿐 아니라 후속 경영진의 연령대와 역할에도 시선이 모인다. 1962년생 오세철 삼성물산 건설부문 대표는 주요 건설사 가운데 가장 자리를 오래 지킨 인물 중 하나로 꼽힌다. 2020년 말 대표로 내정돼 2021년 3월 사내이사로 처음 선임된 뒤 2024년 연임에 성공했다. 현재 임기는 2027년 3월 15일까지다. 이미 삼성그룹에서 과거 관행처럼 거론돼 온 '60세 룰'을 넘어 대표직을 이어가고 있다. 지난해 삼성물산은 정기 임원인사를 통해 차세대 리더군을 적극 발탁하며 세대교체 기반을 마련하겠다는 방향을 제시했다. 내년 임기 종료 시점에는 오 대표가 다시 한번 연임할지, 장기간 이어진 체제를 마무리하고 상대적으로 젊은 경영진으로 바통을 넘길지가 관심사가 될 전망이다. 1965년생 정경구 IPARK현산 대표의 임기도 내년 3월 31일까지다. 정 대표는 2024년 말 대표로 내정된 뒤 지난해 3월 사내이사로 선임됐다. 정 대표 체제 첫해 성적은 비교적 우수했다. 지난해 도시정비사업에서 4조원이 넘는 수주를 기록하며 역대 최대 수준의 성과를 냈고 연간 수주 목표도 초과 달성했다. 서울원 아이파크 등 자체사업 매출이 본격화되면서 수익성도 개선됐다. 올해 그룹은 사업 포트폴리오를 라이프·AI·에너지 중심으로 재편하고 조직문화 혁신을 예고했다. 한 업계 관계자는 "정 대표가 내년까지 이 같은 변화를 실적으로 연결할 경우 연임 가능성에 힘이 실릴 것"이라면서도 "그러나 반대로 그룹 차원의 사업 재편이 마무리되는 시점과 맞물려 새로운 리더십을 선택할 가능성도 열려 있다"고 말했다. 1966년생 조완석 금호건설 대표도 내년 임기 만료를 앞두고 있다. 조 대표는 2023년 말 대표이사에 선임된 재무 전문가로 2024년 대규모 손실을 선제적으로 반영한 뒤 수익성과 재무구조 회복에 주력해 왔다. 금호건설은 세대교체 측면에서 더 직접적인 변수를 직면했다. 1975년생 박세창 부회장이 2021년 금호건설에 합류한 뒤 2023년 부회장으로 승진해 경영에 참여하고 있기 때문이다. 박 부회장은 현재 미등기 임원으로 남아 있지만, 조 대표의 임기가 끝나는 내년을 전후로 등기임원이나 대표이사로 전면에 나설 확률도 배제할 수 없다. ◆ 스마트건설·조직문화 혁신…젊어진 리더십 시험대 건설업은 경기 불확실성이 장기화되는 가운데 원가율과 현금흐름 관리, 안전사고 대응, 비주택 사업 확대 등 풀어야 할 과제가 산적해 있다. 업계에서는 안정적인 경험을 중시했던 과거와 달리 의사결정 속도와 변화 대응 능력까지 CEO 선임의 주요 기준으로 자리 잡을 가능성이 있다는 분석이 나온다. 세대교체가 실제 경영 방식의 변화로 이어질지도 관심사다. 대표적인 분야가 디지털 전환이다. 국가데이터처의 '2024년 기업활동조사'에 따르면 건설기업 668곳 가운데 AI와 클라우드, 빅데이터, 사물인터넷, 로봇공학 등 4차 산업혁명 관련 기술을 개발하거나 활용하는 기업은 94곳으로 14.1%에 그쳤다. 2023년 623곳 가운데 82곳(13.2%)보다 소폭 늘었지만 산업 전반에 기술 활용이 확산했다고 보기는 어려운 수준이다. 현장의 체감도도 높지 않다. 건설동행위원회가 지난해 '스마트 건설·안전·AI 엑스포' 참가자 244명을 대상으로 조사한 결과 건설업이 '점점 혁신적으로 변하고 있다'고 답한 비율은 24%, '미래 기회가 많다'는 응답은 14%에 그쳤다. 조직문화도 변화가 필요한 분야다. 한국건설산업연구원이 건설산업에서 활동하는 청년 직장인과 대학생 406명을 조사한 결과 직장 선택 때 중요하게 보는 요인은 연봉에 이어 ▲워라밸 ▲조직문화 ▲성장 가능성 ▲근무공간 및 환경 순으로 나타났다. 성유경 한국건설산업연구원 연구위원은 "개인보다 조직을 중시하고, 수직적 의사소통과 실무 경험 중심의 업무방식에 익숙한 건설업계는 청년세대의 가치관과 차이를 보인다"며 "청년 인재 유입을 위해 수평적이고 개방적인 문화로 바뀔 필요가 있다"고 지적했다. 업계에선 CEO의 연령이 낮아지는 현상을 긍정적으로 보는 경향이 짙다. 기존 경영진과 젊은 인력 간 연령 다양성을 높이고 새로운 기술과 조직문화를 받아들이기 용이해서다. 김경혜 국립한밭대학교 부교수는  "경영진의 연령이 낮은 경우 연구개발 활동에 적극적이고 이는 기업가치 제고에 중요한 역할을 한다"며 "이들은 공시 투명성과 연구개발 투자에도 보다 적극적인 경향을 보인다"고 말했다.  chulsoofriend@newspim.com 2026-09-11 06:00
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
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