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[재벌가DNA-정성이①]20년 전업주부, ‘리모트 경영인’ 변신

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현대차그룹의 맏딸 역할 및 경영인으로 호평

재계 주요 그룹의 후계자들이 뛰고 있다. 창업 오너 세대가 세상을 떠나며 그들의 2세, 3세, 4세로 이어지는 새로운 오너십의 등장이 눈길을 끈다. 오너 패밀리 간 사업을 승계 받고, 이를 분리하고 경쟁하면서 한국식 오너 경영문화가 개화 중이다. 창업세대의 DNA를 물려받고 경영전면에 나설 준비를 하는 후계자들. <뉴스핌>은 연중기획으로 이들 후계자들의 ‘경영수업’ 측면에서 성장과정과 경영 스타일, 비전과 포부 등을 짚어본다.<편집자주>

[뉴스핌=김기락 기자] 철저하게 베일 속에 가려진 인물이었다. 인터넷을 찾아도 철 지난 매거진을 뒤져도 그에 대한 정보는 보기 어려웠다.

눈앞에 있는 사실은 홍보실에서 보내온 “1962년생 이화여대 행정학과 졸업, 이노션 고문(2005~), 해비치호텔앤리조트 전무”가 전부였다. 한 줄 더 있다. “이력도 매우 짧습니다”라는 홍보 담당자의 문자메시지. 

정몽구 현대차그룹 회장의 맏딸이자 광고 회사 이노션의 정성이(51세) 고문 얘기다. 정 고문은 대외적인 활동 보다 조력자 성격을 중시한 현대가의 여성 풍토를 잘 따르고 있다. 그러면서도 오너 경영인의 책무도 기대이상으로 수행 중이라는 평가가 많다.

이노션에서 고문 자리는 그를 더욱 그렇게, 다시말해 눈에 잘 띄지는 않지만 실질적으로 회사를 운영하는 경영인으로 보이게끔 만들었다. 

표면적으로 고문 직책을 내세웠지만 현대차그룹과의 관계를 감안시, 이노션을 움직이는 ‘보이지 않는 손’임은 분명하다.

경영인으로서 특히 인사 등 사내 주요 정책 결정은 그가 대부분 하고 있다는 후문이다. 때문에 일각에서는 ‘리모트 경영인’이라고 말한다. 공개적 경영 라인에서 벗어나 조용히 거리를 두며 회사를 보듬고 작동시킨다는 의미에서다. 

정 고문은 이노션을 경영할 때 좀처럼 앞에 나서지 않는다. 그의 외부 공개 활동에 대한 ‘사진’ 하나 구하기도 어렵다. 

그래서일까? 회사안팎에서는 정 고문을 대하기 어렵다고 표현하는 이가 적잖다.

1985년 2월 이화여대 행정학과 졸업 후 선두훈 대전 선병원 이사장과 결혼해 20년 동안 전업주부로 살았으니 그랬을 게다. 강산이 두 번 바뀌는 동안 전업주부로 지내면서 바깥세상 돌아가는 일에 큰 관심을 두기 어려웠을 터.

2005년, 정 고문은 20년 전업주부의 ‘경력’과는 다소 거리가 있는 광고 비즈니스 세계로 뛰어든다.  경영인으로 나서는 것에 대해 명쾌한 설명을 듣기 어려웠으나 아버지 정몽구 현대차그룹 회장의 배려와 일종의 상속 차원의 사전 작업으로 재계에서는 해석한다. 

사업 경력이 전혀 없는 정 고문이 이노션 경영에 참여하자, 당시 광고업계는 한 회사의 실질 경영자로 재계에 데뷔한 그의 발걸음에 눈길을 맞췄다.

정성이 고문 스스로도 나름 고민도 많았을 게다. 가장 부담스러웠던 것은 든든한 아버지의 그늘 덕에 탄탄대로를 걸을 것이라는 광고업계의 경계속 시샘이었을 것 같다. 또 다른 한편에서는 전업주부의 변신에 대한 외부의 ‘색다른’ 시선과 과연 회사를 잘 이끌수 있을까 하는 우려의 목소리도 해소해야하는 책임감도 그렇다.

좀처럼 밖으로 나서지 않는 현대차 가문의 여성 가운데 이례적으로 경영 전반에 나섰기에 세간의 관심을 피할 수 없었던 것이다. 

경영능력 평가에 대해서는 결론적으로 ‘우수’ 성적을 받았다고 봐도 무방하다.  현재 이노션은 광고업계 1, 2위자리를 제일기획과 다투고 있다. 연간 광고취급액이 2조원을 훌쩍넘어 3조원 시대 안착에 도전 중이다.

이노션은 정 고문과 그의 동생 정의선 현대차 부회장이 각각 40%씩, 정 회장이 20%의 지분을 갖고 있다. 정 고문은 이노션외에 해비치호텔일정 지분과  현대차 주식 1400여주 그리고 남편 회사의 일부 지분을 가지고 있다.

이외에 그가 소유 중인 현대차그룹 계열사의 공식적인 지분은 없다. 비상장사이지만 광고업계 내 이노션 입지를 감안할 때 정 고문의 자산 가치는 수백억원대로 추산된다. 

-정성이 이노션 고문<왼쪽>과 정몽구 현대차그룹 회장

지금도 3세 경영인이라는 수식어가 부자연스러운 정 고문은 맏딸 역할을 십분 수행, 집안의 화목을 엮어내는 데에 많은 일을 한다는 후문이다. 

정 고문이 맡은 이노션은 정몽구 회장의 애정이 각별하다고 한다.

정 회장을 보좌했던 한 최고위급 임원은 “정 회장이 이노션 설립 전부터 현대차그룹의 글로벌 기업 도약 중심축의 하나로 브랜드, 마케팅, 커뮤니케이션사업을  구상했다”며 “그 결과 인하우스 형태로 이노션이 모습을 드러냈고 이후 광고주(클라이언트) 다양화를 통해 이노션의 경쟁력을 키워 나가고 있다”고 말했다. 

정 고문과 이노션의 그룹 내 역할과 비중을 말해주는 대목이다.

따라서 정 고문에게 커뮤니케이션사업을 맡기면서 그룹차원에서 이노션을 물심양면으로 지원한 것은 당연한 것 아니냐는 게 이 최고위급 임원의 솔직한 토로이다. 

정성이 고문의 이노션은 이렇게 출발한 것이다. 


<정성이 이노션 월드와이드 고문 약력>
1962년 9월 서울 출생
1985년 2월 이화여대 행정학과 졸업
1985년 9월 결혼
2003년~현재 해비치리조트 이사, 해비치호텔앤리조트 전무
2005년 5월~현재 이노션(innocean) 고문 



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[뉴스핌 Newspim] 김기락 기자 (peoplekim@newspim.com)

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[뉴스핌 설문] 바람직한 정당체제는? [서울=뉴스핌] 김종원 정치부장 = 22대 현역 국회의원 10명 중 6명(60%)은 한국 정당의 가장 바람직한 지도체제와 관련해 '당대표와 원내대표가 권한을 분담하는 이원적 지도체제'를 선호하는 것으로 조사됐다. 정치학자 10명 중 5명(49%)도 현역 국회의원과 동일하게 '당대표와 원내대표의 이원적 지도체제'를 가장 바람직한 지도체제라고 답했다. 종합뉴스통신사 뉴스핌은 올해 창간 23주년을 맞아 14회 서울이코노믹 포럼을 오는 4월 9일 서울 여의도 페어몬트호텔 그랜드볼룸에서 열면서 한국정치학회(회장 윤종빈)와 공동 기획으로 국회의원·정치학자를 대상으로 정치개혁 인식 심층 설문조사를 실시했다. ◆현역 국회의원 50명·정치학자 100명 심층 설문 올해 6·3 지방선거를 50여 일 앞둔 상황에서 뉴스핌과 한국정치학회 공동기획 설문조사 결과는 적지 않은 시사점을 준다. '정치 정쟁에서 실용으로 대전환'이라는 대주제 속에 실시된 이번 설문조사는 현재 한국의 정치개혁이 '정당의 민주주의, 당내 민주주의'가 선결되지 않고서는 실질적인 정치개혁을 이룰 수 없다는 문제 인식 속에서 진행됐다. 현역 국회의원 50명과 정치학자 100명을 대상으로 지난 2월 25일부터 3월 25일까지 한 달 간 ▲정당 민주주의 ▲정치신뢰 ▲정치제도 ▲국회 입법 생산성 분야로 나눠 심층적인 설문조사를 진행했다. 특히 6·3 지방선거를 앞두고 한국의 정당들이 크고 작은 공천 잡음과 난맥상을 보이는 가운데 이번 정치개혁 인식 설문조사 결과가 한국 정치의 현주소를 진단하고 나아갈 방향성을 제시하고 있다. ◆한국 정당 민주주의 선결돼야 실질적인 정치개혁 가능해 무엇보다 한국 정당의 당내 민주주의 수준이 낮은 편이라고 답한 현역 국회의원 중 '당내 민주주의를 가장 저해하는 요인'으로 61.9%가 '후보자 공천 과정의 중앙집중적 운영'이라고 가장 많이 답했다. '당대표에 권한이 집중된 정당 구조' 47.6%, '당론 결정 과정의 중앙집중적 운영' 47.6%, '특정 계파 또는 정치세력 중심의 정당 운영' 47.6%로 비슷하게 뒤를 이었다. 7개 예시 중 최대 3개까지 선택할 수 있는 이번 조사에서 '공천의 중앙집중'이 정당 민주주의 저해 1순위임을 확인할 수 있었다. 현역 국회의원들은 가장 바람직한 공천 방식과 관련해 '완전 국민경선제'(오픈 프라이머리)를 40%로 가장 선호했다. '당원 중심 상향식 공천'(34%)도 비교적 높은 응답률을 보였다. '독립적인 공천기구 설치'(12%)가 대안으로 선택됐다. 현행 공천 관행이 폐쇄적이고 중앙집중적이라고 의원들은 봤다. ◆현역 의원 70% '현행 정당 지도체제 제도적 변화 필요' 특히 현역 의원들은 '현행 정당의 지도체제에 대한 제도적 변화가 필요하다'는데 무려 70%('그런 편이다' 60%+'매우 그렇다' 10%)가 답했다. '향후 한국 정당의 가장 바람직한 지도체제'에 대해서는 '당대표와 원내대표가 권한을 분담하는 이원적 지도체제'가 60%로 압도적으로 높았다. 이번 설문조사의 책임연구원인 윤종빈 한국정치학회장(명지대 정외과 교수)은 "당 운영과 원내 운영을 분리해 각각의 역할과 책임을 명확히 하는 것이 필요하다는 국회의원들의 문제의식이 반영된 것으로 보인다"고 분석했다. 윤 회장은 "당대표는 당 전체의 비전과 조직관리, 원내대표는 국회 협상과 입법, 의원단 관리에 초점을 맞춤으로써 책임성과 효율성을 높일 수 있다고 판단하는 것"이라고 설명했다. 현역 의원들은 당대표와 원내대표의 이원화 체계를 확립해야 한다는 의견이 압도적으로 높았다. 원내대표의 권한을 강화하고 원내정당 체제와 상임위원회 체제로 전환해야 한다는 것을 시사한다. 윤 회장은 "균형 있는 지도부 수립을 위한 원내 정책 정당화가 필요하다는 인식의 공감대가 어느 정도 이뤄지고 있는 것으로 보인다"면서 "당대표 중심 체제의 대안으로 당대표-원내대표 권한 분산과 원내 정당화에 대한 공감대가 형성돼 있다는 것을 확인할 수 있다"고 진단했다. ◆정치학자 '공천 과정 중앙집중' 정당 민주주의 약화 핵심 정치학자 100명을 대상으로 한 '가장 바람직한 한국 정당의 지도체제'에서도 '당대표와 원내대표가 권한을 분담하는 이원적 지도체제'를 49%로 가장 선호했다. '당대표를 폐지하고 원내대표 중심으로 운영되는 원내 정당체제' 20%, '중앙당을 축소하거나 폐지하고 국회의원 중심으로 운영되는 분권형 정당체제' 20%로 비슷했다. 다만 '현행 당대표 중심체제' 존속에 대한 선호도는 9%에 불과했다. 일각에서 제기돼 온 '집단지도체제'는 1%로 미미했다. 한국의 당내 민주주의 수준이 낮은 편이라고 답한 정치학자들의 10명 중 8명인 81%가 '당내 민주주의 발전을 가장 저해하는 요인'에 대해 '후보자 공천 과정의 중앙집중적 운영'이라고 답했다. '특정 계파 또는 정치 세력 중심의 정당 운영' 55.7%, '당론 결정 과정의 중앙집중적 운영' 49.4%, '당대표에 권한이 집중된 정당 구조' 48.1% 순이었다. 정치학자들도 현역 국회의원들과 마찬가지로 '공천의 중앙집중'이 정당 민주주의를 약화하는 핵심 요인으로 봤다. ◆6·3 지선 정국 속 공천 방식 '완전국민경선' '상향식' 선호 '가장 바람직한 공천 방식'으로는 '당원 중심의 상향식 공천' 35%, '완전 국민경선제'(오픈 프라이머리) 31%, '독립적인 공천기구 설치' 27%로 다소 비슷했다. 현역 국회의원들이 '완전 국민경선제' 40%, '당원 중심 상향식 공천' 34%, '독립적인 공천기구 설치' 12%인 것과는 다소 차이를 보였다. 윤 회장은 "당원 중심 상향식 공천과 오픈 프라이머리는 공천의 민주성을 강조하는 공통점이 있다"면서 "독립적 공천기구 설치는 공천 과정의 공정성에 조금 더 무게를 두고 있는 것으로 판단된다"고 설명했다. 윤 회장은 "정치학자들은 어떤 공천 방식이든 공천 과정의 투명성과 신뢰성 확보가 우선돼야 한다는 것을 시사한다"고 진단했다. ◆정치학자 79% '당내 민주주의 수준 낮다', 60% '당대표 권력 집중' 특히 정치학자의 무려 76%('매우 그렇다' 14%+'그런 편이다' 62%)가 '현행 한국 정당의 지도체제에 제도적 변화가 필요하다'고 압도적으로 높은 의견을 보였다. 대다수 정치학자들은 현재 당 지도체제가 당내 갈등을 조정하고 다양한 의견을 수렴하는 데 효과적이지 못하다고 평가했다. 당대표에 권한이 집중된 구조를 개혁해야 한다는 의견이 압도적으로 높았다. 특히 공천 과정에서 당대표의 영향력을 축소해야 한다는 목소리가 컸다. 정치학자들은 '현재 한국 정당은 당대표에게 권력이 지나치게 집중돼 있다'는 것에 대해 60%('매우 동의한다' 8%+'동의한다' 52%)가 동의했다. '한국 정당의 당내 민주주의 수준'에 대해서도 무려 79%('매우 낮다' 22%+'낮은 편이다' 57%)로 10명 중 8명 가까이가 낮다고 평가했다. 당내 민주주의 수준이 높다는 응답은 3%에 그쳤다. 정당 민주주의 취약성과 수직적 당 운영 구조의 위기를 그대로 보여준다. 윤 회장은 "정당 의사결정 과정에서 당대표와 중앙당 지도부가 가장 큰 영향력을 행사한다는 점과 당대표에게 권력이 지나치게 집중돼 있다는 점에 현역 의원과 정치학자 집단 간에 큰 이견이 없는 것으로 확인됐다"고 말했다. 윤 회장은 "두 집단 모두 정당 내 민주주의 수준에 대한 부정적인 평가가 우세했다"면서 "정당 지도체제에 대한 제도적 변화가 필요하다는 데 의견이 일치했고 바람직한 지도체제로 '당대표와 원내대표의 권한 분담을 통한 이원화 체제'를 가장 선호한 것으로 확인됐다"고 진단했다.  ◆뉴스핌, 한국 언론 첫 '4당 원내대표' 정책 토론장 마련 뉴스핌은 한국정치학회와 공동으로 기획한 이번 설문조사 결과를 토대로 포럼 당일인 9일 오전 11시부터 한국 정치의 개혁을 위한 실질적인 해법을 모색하는 정책토론의 장을 마련한다. 윤 회장 사회로 집권 여당인 더불어민주당 한병도 원내대표와 김영배 의원, 제1야당인 국민의힘 송언석 원내대표와 최형두 의원, 조국혁신당 서왕진 원내대표, 개혁신당 천하람 원내대표가 한국 언론 사상 처음으로 4당 원내대표와 의원들이 참석하는 정책토론이 진행된다.  입법 당사자인 4당 원내대표와 의원들이 직접 정책토론에 나와 실질적인 정치개혁 입장을 밝힌다는 것은 그 의미가 적지 않다. 이번 토론은 뉴스핌TV 유튜브 방송으로도 실시간 라이브 중계된다. 이번 설문조사의 공동연구원으로는 한의석 성신여대 정외과 교수, 최현진 경희대 정외과 교수, 윤성원 한양대 정외과 조교수, 임희수 연세대 정치학과 BK21 박사 후 연구원이 참여했다. 뉴스핌은 설문조사 결과를 이번 포럼 토론 이후에도 뉴스핌TV '이슈터미네이터' '정국진단' 프로그램을 통해 정치개혁 차원에서 실질적 해법을 강구하는 정책 공론화의 장을 마련해 나간다.   kjw8619@newspim.com 2026-04-08 12:00
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
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