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[정가 인사이드] "끝나도 끝난 게 아닌 합당"...커지는 '安 추천' 최고위원 인선

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권성동·한기호 '최고위 우려' 각자 채널에 전달
과거 "걸레는 아무리 빨아도 걸레" 발언도
안철수 "두달 전 합당 다 끝난 걸로 알았다"

[서울=뉴스핌] 김은지 기자 = 국민의힘과 국민의당이 지난 4월 22일 합당했지만 '통합 지도부' 구성이 난항을 겪으며 마지막 퍼즐이 좀처럼 맞춰지지 않고 있다. 이준석 대표를 비롯한 당 지도부가 안철수 의원이 추천한 최고위원 임명에 제동을 걸고 나섰기 때문이다.

안 의원이 새로 추천안을 올리지 않을 경우 구 국민의당과 국민의힘 간 기싸움 내지 감정싸움이 전개될 불씨가 남아있다. 실제로 안 의원은 "저는 이미 두달 전에 합당은 다 끝난 걸로 알고 있었다"는 말로 국민의힘의 '최고위원 추천안 재고 요청'에 대한 답을 갈음하고 있다. 사실상 '기존 선택에서 물러나기 힘들다'는 스탠스를 취한것으로 보인다. 

국민의힘 지도부는 13일 국민의당 대표를 지냈던 안철수 의원에게 합당 과정에서 국민의당 몫으로 배분하기로 했던 최고위원에 대한 추천을 재고해달라고 요청했다.

[서울=뉴스핌] 최상수 기자 = 안철수 대통령직인수위원회 위원장(오른쪽)과 이준석 국민의힘 대표(왼쪽), 권성동 원내대표가 지난 4월 28일 오전 서울 여의도 국회에서 열린 국민의힘·대통령직인수위원회 당정협의에 참석하고 있다. 2022.04.28 kilroy023@newspim.com

◆ 국민의힘 "국민의당 출신 인사 배려했더니...한분은 과거 당 공격"

6·1 지방선거 체제, 이준석 대표의 우크라이나 방문 등 굵직한 현안을 마무리한 국민의힘은 13일부터 통합 지도부 인선을 위한 당헌·당규 개정 논의에 착수했다.

그러나 최고위원회에서 안철수 의원이 추천한 인사들의 임명이 부적절하다는 목소리들이 터져 나왔다. 양당이 물리적·화학적인 결합을 하기 위해 수반되는 후속 절차에도 제동이 걸린 모습이다.

국민의힘과 국민의당은 지난 4월 합당 협상을 하며  주요 당직에도 상당 부분 국민의당 측 추천 인사를 배정하기로 했다. 

합당 합의문에 따르면 양당은 홍보본부장 1명과 당 대변인 1명·부대변인 3명, 당 싱크탱크인 여의도연구원 부원장 2명, 상임고문 1명 씩을 국민의당이 추천한 인사로 채우기로 했다. 

안 의원은 이 중 최고위원 2명 몫으로 정점식 국민의힘 의원, 김윤 전 국민의당 서울시당위원장을 추천해 올렸다.

정 의원은 국민의당 측 인사가 아님에도 명단에 올라있어 '부적격 취지'의 문제가 제기됐다. 국민의힘은 합당 시 국민의당 측 인사가 당직에 참여할 기회를 열자는 취지에서 당직 배분을 논의했다. 국민의힘 출신 인사가 추천 명단에 있는 것은 의도가 왜곡되는 측면이 있다는 판단이다. 

김윤 전 위원장은 국민의힘을 향한 강도 높은 비난을 쏟아냈던 인물로 우려를 낳았다. 

이에 권성동 원내대표, 한기호 사무총장까지 나서 각자의 채널에 '국민의당 몫으로 배분하기로 했던 최고위원' 인사들에 대한 우려를 전달키로 했다.

이준석 국민의힘 대표는 이날 오전 여의도 당사에서 당직자 월례조회를 마친 후 기자들을 만나 "제가 요청한 것은 아니고 권성동 원내대표와 한기호 사무총장이 각자의 채널을 통해 최고위원회에 있던 우려를 전달하기로 했다"고 밝혔다.

[서울=뉴스핌] 최상수 기자 = 이준석 국민의힘 대표와 안철수 국민의당 대표가 지난 4월 18일 서울 여의도 국회 소통관에서 양 당 간 합당을 공식 선언했다. 안 대표가 합당 선언문을 낭독하고 있다. 2022.04.18 kilroy023@newspim.com

"참 말씀 같잖게 하신다"...安 추천 인사 과거 발언 논란 

국민의당 출신인 김윤 전 서울시당위원장은 20대 대선 당시 국민의힘과 국민의당과 후보 단일화 협상이 난항을 겪자 국민의힘을 향한 수위 높은 발언을 쏟아낸 바 있다.

지난 3월 1일 자신의 페이스북을 통해서는 "걸레는 아무리 빨아도 걸레다. 국민의힘은 고쳐 쓸 수 없다. 청산 대상"이라고 올렸다.

앞서 2월 27일에는 "윤석열 후보도 참 말씀 같잖게 하시네"라며 "오래 쩔은 그대들의 비열한 전형적 수법이니 그다지 새삼스러울 것도 없소. 그대들이 알아서 X싸고 나갔으니 나는 구질구질하게 덧붙일 말 없소. 어쨌든 지긋지긋한 '단일화' 굴레로부터 확실하게 벗어나게 해 준 것은 나쁘지 않소"라는 내용의 글을 올려 논란이 됐다.

같은 날 권영세 당시 국민의힘 선거대책본부장이 "투표 전날까지도 단일화를 위해 노력하겠다"고 발언한 것에 대해선 "이 정도면 거의 병적 집착이다"며 "거지도 이렇게까지 염치없는 구걸은 안한다"라고 공세를 이어갔다.

이와 관련 이 대표는 전날 취임 1주년 기자간담회에서도 "안 의원에게 도움이 되는 (통합지도부)명단인지 우려된다"며 "최고위원 중 일부는 명단에 굉장히 강하게 반발하고 있고, 두분이 상식적인 선에서는 이해가 안 되는 명단이라 저희가 (의결을) 주저하고 있는 것도 있긴 하다"고 상황을 전했다.

이와 함께 "저는 그 명단을 보면서 그 외 인사에도 소위 우리 당내 모 중진 의원 측 인사 (영향이) 굉장히 많이 들어갔다는 인상을 받는다"며 "안철수 의원, 국민의당과 합당 협상을 진행했지 그 중진 의원과는 합당 협상을 한 것도, 할 것도 없다"고 했다. 그러면서  "왜 그분의 인사가 많이 투영된 인사 명단이 여기 있는지는 합당 정신과 다른 것 같아 의아하다"고 덧붙였다.

[서울=뉴스핌] 최상수 기자 = 안철수 국민의힘 의원이 지난 7일 서울 여의도 국회 의원회관으로 등원하여 의원실 창 밖을 둘러보고 있다. 2022.06.07 kilroy023@newspim.com

◆ 安 "세부 내용 모른다...합당에서 주도권 경쟁 있을 수 있나"

안철수 의원으로선 난감한 상황이지만 국민의힘 지도부가 공개적으로 비토 정서를 드러내며 기존 추천 인사를 그대로 밀어붙일 수 있을 지가 관건으로 떠올랐다.  

안 의원은 국민의당 몫으로 배분하기로 했던 최고위원에 대한 추천을 재고 요청을 수락하지 않고 있다. 

이날 안 의원은 당의 요구에는 후속 조치를 보이지 않았으나 '보수의 심장'인 대구 지역을 찾아 당내 기반을 다지는 데는 주력했다. 그는 이날 오후에만 코로나19 극복 범시민대책위 회의, 홍준표 대구시장 당선인과의 만남, 법률사무소 방화참사 합동추모식 일정에 자리했다. 

당에서는 안 의원이 대구 지역의 민심 다지기에 나선 것이 차기 당권 주자로서의 행보를 의식한 것이란 평가가 이어지는 상황이다. 안 의원이 당권에 도전하려면 국민의당이 아닌 국민의힘 당원들의 '당심'을 잡는 것이 급선무이다. 안 의원이 당내 비토 정서가 큰 추천안을 고수하기에는 부담이 없지 않은 상황이다. 

반면 안 의원은 국민의힘 통합 지도부 인선에 대한 우려의 시각에 "이미 두달 전에 다 끝났다"는 말로 답을 대신했다. 대구에서 기자들을 만난 안 의원은 당 지도부가 최고위원 재고 요청을 한 데 대해선 "저는 사실 세부적인 내용은 듣지는 못했다"며 "저는 이미 두 달 전에 합당은 다 끝난 걸로 알고 있었다"고 했다. 

이와 함께 '당에서 최고위원 인선을 두고 이제 주도권이 경쟁한다고 보는 시각이 있다'는 질문에는 "합당에서 주도권 경쟁이라는 게 있을 수 있겠는가"라고 답했다.

끝으로 "합당이라는 것은 당대 당의 공적인 관계에 있어서 서로 어떤 필요한 조건들 하에서 그대로 사무적으로 진행되는 것"이라며 "(통합지도부 확정은) 벌써 두 달 전에 다 끝난 일로 저는 생각했다"고 강조했다.

한편 이날 김윤 전 위원장은 페이스북을 통해 "지난 일이지만 저의 과한 언행으로 인해 마음이 불편하셨을 모든 분들께 진심으로 사과드린다"며 "대한민국을 정상화하고 더 나은 나라로 도약시키려면 지금까지 보다도 더 사심없이 헌신적인 노력을 지속해야겠다는 다짐을 한다"는 메시지를 냈다.

이어 "무엇보다도 이제 국민의당과 국민의힘이 한 식구가 되었으니, 합당 정신과 취지에 걸맞게 책임있는 당원으로서 소임을 다하겠다"고 적었다. 김 전 위원장의 사과문에는 최고위원 추천 배제 가능성 등에 대한 여지는 담기지 않았다. 

kimej@newspim.com

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평균급여 1억 넘는 '톱10' 기업은 [서울=뉴스핌] 서영욱 기자 = 국내 500대 기업의 올 상반기 직원 1인당 평균급여가 5500만원에 육박한 것으로 나타났다. 한국금융지주는 1억8400만원으로 가장 높았고 금융권을 제외하면 SK하이닉스가 1억4400만원으로 1위를 차지했다. 2일 기업데이터연구소 CEO스코어가 500대 기업 가운데 2025년과 2026년 반기 급여 비교가 가능한 345개사를 분석한 결과, 올 상반기 직원 1인당 평균급여는 5499만원으로 집계됐다. 지난해 같은 기간 5136만원보다 7.1%(363만원) 늘었다. [사진=CEO스코어] 기업별로는 한국금융지주가 1억8400만원으로 가장 높았다. 메리츠증권(1억6521만원), 한국투자증권(1억6200만원), 유안타증권(1억4900만원), SK하이닉스(1억4400만원)가 뒤를 이었다. 상반기 평균급여가 1억원을 넘은 기업은 모두 20곳이었다. 이 가운데 증권사가 12곳, 금융지주가 5곳으로 대부분을 차지했다. 비금융권에서는 SK하이닉스와 두나무, 두산 등 3곳만 이름을 올렸다. 업종별 평균급여는 금융지주가 1억1388만원으로 가장 높았고 증권(1억710만원), 통신(6967만원), 은행(6700만원) 순이었다. 평균급여가 가장 낮은 곳은 이랜드월드로 1700만원이었다. 한국금융지주와의 격차는 1억6700만원으로 10.8배에 달했다. CJ프레시웨이(1900만원), 현대그린푸드(2032만원) 등도 하위권에 머물렀다. syu@newspim.com 2026-09-02 10:18
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
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