[서울=뉴스핌] 채송무 기자 = 하나금융그룹이 15일 장애인, 경력보유여성, 청년, 뉴시니어를 대상으로 하는 '하나 파워 온 혁신기업 인턴십' 참여자를 모집한다고 발표했다.

이번 인턴십은 일자리를 창출하기 위한 프로그램으로, 4월 1일부터 15일까지 인턴십 참여자 접수를 진행할 예정이다. 총 230명을 모집하며, 급여와 맞춤형 성장지원 프로그램을 제공한다. 정규직으로 전환될 경우 추가 혜택도 제공된다.

'하나 파워 온 혁신기업 인턴십'은 사회혁신기업과 고용취약계층의 연계를 통해 기업 성장과 일자리 문제를 해결하기 위해 기획됐다. 올해부터는 뉴시니어(5060세대) 대상이 추가되어 중장년층 재취업도 지원할 계획이다.

인턴십 참여자는 3개월 간 급여를 지원받으며, 정규직 전환 시 추가로 2개월 급여가 제공된다. 또한, 참여 기업 대표자 및 인사담당자를 위한 교육도 월 1회 진행할 예정이다.

참여자에게는 급여 외에도 다양한 지원금이 지급되며, 이를 통해 실무 적응을 돕기 위한 체계적인 교육 프로그램도 포함된다.

하나금융그룹의 관계자는 이번 프로그램을 통해 다양한 계층이 새로운 일자리를 찾고 인생의 전환점을 맞이할 수 있기를 바란다고 전했다. 또한, 앞으로도 지속가능한 일자리 창출 프로그램을 확대해 나가겠다고 밝혔다.

하나금융그룹은 여러 사회가치 창출 프로그램을 통해 ESG경영을 실천하고 있으며, 다양한 프로젝트를 이어가고 있다.

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