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[GAM]미 소형주가 빅테크 이겼다 ① VTWO가 보여준 소형주 저력

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AI 핵심 요약

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  • 미국-이스라엘 이란 전쟁으로 2일 뉴욕증시 대형주 지수가 하락했다.
  • 소형주 러셀 2000 지수는 강보합으로 3대 지수 아웃퍼폼했다.
  • 지정학 리스크와 트럼프 정책이 내수 중심 소형주에 유리하다.

!AI가 자동 생성한 요약으로 정확하지 않을 수 있어요.

전쟁 쇼크에 러셀 2000 아웃퍼폼
소형주 로테이션에 VTWO 두각
업종·종목 광범위한 분산

이 기사는 4월 2일 오후 1시02분 '해외 주식 투자의 도우미' GAM(Global Asset Management)에 출고된 프리미엄 기사입니다. GAM에서 회원 가입을 하면 9000여 해외 종목의 프리미엄 기사를 보실 수 있습니다.

[서울=뉴스핌] 황숙혜 기자 = 미국-이스라엘과 이란 전쟁으로 뉴욕증시의 주요 지수가 일제히 내림세를 보이는 가운데 소형주가 아웃퍼폼하며 월가의 관심을 끈다.

빅테크의 비중이 높은 나스닥 지수가 연초 이후 6% 떨어졌고, S&P500 지수가 같은 기간 4% 선에서 하락했다. 다우존스 지수 역시 올들어 3.75% 내렸다.

반면 소형주로 구성된 러셀 2000 지수는 강보합을 나타내며 3대 지수에 비해 강한 저항력을 나타냈다. 시장 조사 업체 ETFDB에 따르면 지수를 추종하는 뱅가드 러셀 2000 ETF(상장지수펀드)는 연초 이후 0.91%의 수익률을 냈다.

2026년 들어 뱅가드 러셀 2000 ETF(VTWO)가 나스닥과 S&P500을 앞서가는 배경은 지정학적 리스크와 매크로 환경이 대형 글로벌 성장주보다 미국 내수 중심 소형주에 유리하게 돌아선 데다 지수 설계와 종목 구성 측면에서 특정 초대형주에 대한 의존도가 낮다는 점이 복합적으로 작용한 결과로 풀이된다.

동시에 VTWO 상위 편입 종목들은 AI 데이터센터와 방산, 헬스케어, 귀금속 채굴 등 2026년 현재 시장의 구조적 성장 테마와 리스크 회피 수요가 만나는 지점에 서 있다는 점에서 지수의 초과 성과를 뒷받침하는 개별 모멘텀을 제공한다는 분석이다.

2026년 1분기 미국 증시는 중동 지역의 긴장 고조와 유가 급등, 이에 따른 인플레이션 재가열 우려로 대형 기술주 중심의 매수 심리가 급격히 식어가는 양상을 보였다. S&P500은 연초 이후 3월 말까지 약 4%대 중반의 마이너스 수익률을 기록했고, 나스닥 100은 6% 안팎의 하락률을 보이면서 2023~2025년 동안 누적됐던 빅테크 랠리의 숨 고르기에 들어갔다.

같은 기간 나스닥 지수 역시 연초 대비 6% 이상 하락한 상태에서 반등과 조정을 반복하고 있어 대형 성장주 중심의 위험자산 선호가 뚜렷하게 약화된 상황이 이어졌다.

이와 달리 러셀 2000을 추종하는 VTWO는 대형주 중심으로 구성된 지수에 비해 상대적으로 선방하는 움직임이다. 마켓워치는 3월 말 분석 기사에서 2026년 들어 VTWO가 S&P500, 나스닥 100, 다우지수를 모두 앞서는 수익률을 기록 중이라고 지적하며, 소형주로의 로테이션이 뚜렷하게 감지된다고 판단했다.

나스닥 지수와 S&P500 지수, 러셀 2000 지수 추이 [AI 일러스트=황숙혜 기자]

러셀 2000 지수는 시가총액 기준 미국 증시에 상장된 1001위부터 3000위까지의 기업 가운데 2000개를 편입해 구성하는 대표적인 소형주 벤치마크다. 러셀 2000 구성 기업 상당수는 매출과 이익의 대부분을 국내 시장에서 창출하기 때문에 매출의 절반 이상을 해외에서 올리는 글로벌 대형 IT와 소비재, 산업재 기업보다 지정학적 리스크에 대한 노출이 상대적으로 낮다는 특징을 갖는다.

중동 지역 석유 시설과 데이터센터를 둘러싼 공격과 보복이 이어지는 동안 글로벌 클라우드와 반도체 기업들의 향후 설비 투자 계획에 대한 불확실성이 확대된 반면 미국 내수 시장에 뿌리를 둔 소형 기업들은 이러한 외부 충격의 직격탄을 피할 수 있었다는 평가가 나온다.

VTWO와 벤치마크의 수익률 추이 [자료=뱅가드]

중동 긴장 고조와 유가 급등은 실질 구매력을 훼손하고 글로벌 성장률 전망을 낮추는 요인이지만 동시에 미국 내 에너지와 방산, MRO(유지 관리 및 보수, 운용), 운송 서비스 기업들의 수요를 자극하는 요인으로 작용하고 있다.

러셀 2000에는 원유·가스 관련 장비와 방산 하청, 내수 물류, 지역 금융기관 등 미국 내에 기반을 둔 업종의 비중이 높은데 이들 기업은 달러 강세와 관세 정책의 수혜를 동시에 누리면서 글로벌 대형 수출주와는 전혀 다른 펀더멘털 경로를 밟고 있다.

S&P500이 정보기술 섹터 비중이 30%를 훌쩍 넘는 수준까지 올라가는 등 초대형 성장주에 대한 편중이 극심한 반면 러셀 2000은 헬스케어부터 산업재, 금융, 정보기술, 소재 등 11개 섹터에 걸쳐 보다 균형적으로 분산되어 있다는 점이 2026년과 같은 변동성 국면에서 방어력을 높이는 요인으로 작용한다.

미국 펀드 평가사 모닝스타는 VTWO에 대한 보고서에서 상품이 약 2000개에 이르는 소형주를 시가총액 가중 방식으로 보유하면서도 상위 종목 비중이 얇게 깔려 있어 특정 종목 혹은 소수 업종에 성과가 좌우되지 않는 구조라고 평가했다.

그 밖에 리서치에서도 VTWO의 상위 10개 종목 비중이 6%를 밑도는 수준에 그친다고 정리하고 있는데, 이는 상위 10개 종목이 지수의 30~40%를 차지하는 S&P500, 나스닥 100과 비교할 때 압도적으로 낮은 수치다. 실제로 분석 자료에 따르면 VTWO 상위 10개 종목의 합산 비중은 약 5.0~5.6% 수준으로 어느 한 종목의 급락이 ETF 전체 성과를 훼손할 수 있는 여지가 제한적이다.

이처럼 편중도가 낮은 포트폴리오 구조는 초대형 성장주에 대한 기대가 꺾이고 시장이 이익 안정성과 밸류에이션을 중시하는 국면으로 회귀할 때 상대적인 초과 성과로 이어질 가능성이 크다.

트럼프 행정부의 정책 기조도 소형주에 유리하다는 진단이다. 트럼프 행정부는 이전 집권기와 마찬가지로 관세 인상과 규제 완화를 양 축으로 하는 친내수·친기업 정책 기조를 다시 강화하고 있다.

수입품에 대한 관세 상향은 단기적으로는 인플레이션 압력을 키우지만, 시간이 지날수록 국내 기업들의 가격 결정력을 높이고 해외 경쟁사의 미국 시장 진입 장벽을 높이는 효과를 가져온다.

미국 내에서 대부분의 매출을 올리고 있는 소형주 기업들에게는 이러한 관세 정책이 상대적인 경쟁력 강화 요인으로 작용할 수 있고, 이는 러셀 2000과 이를 추종하는 VTWO에 정책적 순풍으로 작동한다는 점이 여러 투자은행 리서치에서 공통적으로 지적되고 있다.

규제 완화 역시 소형주에 우호적인 요소다. 규제가 완화될수록 고정적인 컴플라이언스 비용과 규제 대응 인력이 상대적으로 적은 소형 기업들이 체감하는 비용 절감 폭이 크고, 신규 사업과 지역 확장에 나설 수 있는 여지가 넓어진다.

특히 지역 은행과 보험사, 건설·부동산 서비스, 중소형 제조업체 등 러셀 2000 내 비중이 높은 섹터는 규제 부담과 행정 비용 감소에 민감하게 반응하는 업종들로, 이에 따른 이익 레버리지 효과가 기대된다는 분석이 나온다.

모닝스타와 기타 리서치 하우스들은 VTWO가 낮은 보수와 광범위한 분산 효과를 갖춘 점을 높게 평가하면서도, 러셀 2000 지수 자체의 특성상 낮은 이익 안정성과 높은 변동성, 지수 편입 방식에서 비롯되는 거래 비용 등의 약점이 존재한다고 지적한다.

 

shhwang@newspim.com

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삼성전자, 평균 월급 1200만원 [서울=뉴스핌] 김아영 기자 = 삼성전자 임직원의 올해 1분기 평균 보수가 전년 동기 대비 25% 이상 급증하며 분기 기준 역대 최고 수준을 기록한 것으로 추산됐다. 실적 회복에 따른 영업이익 개선 효과가 반영되면서 임직원들의 급여 수준도 함께 높아진 것으로 분석된다. 19일 기업분석전문 한국CXO연구소에 따르면, 올해 1분기 삼성전자 임직원(등기 임원 제외)의 1인당 평균 보수는 약 3600만 원 내외로 추정된다. 이를 월평균으로 환산하면 매달 1200만 원 안팎의 급여를 받은 셈이다. 이 같은 급여 수준은 동일한 방식으로 추산한 지난해 같은 기간의 2707만~3046만 원과 비교해 25% 넘게 뛴 수치다. 지난 2023년 대비 2024년의 증가율이 11.6%였던 점과 비교하면 상승 폭이 2배 이상 높았다. [자료=한국CXO연구소] 이번 분석은 공시 제도 변경에 따른 급여 공백을 추산하는 과정에서 도출됐다. 금융감독원 기업공시서식 규칙 개정으로 지난 2021년까지는 분기별 임직원 보수 현황 공시가 의무였지만, 2022년부터 반기와 사업보고서 등 연 2회만 공개하도록 제도가 바뀌면서 1분기와 3분기 급여 수준을 정확히 파악하기 어려워졌기 때문이다. 이에 연구소는 과거 1분기 보고서상 성격별 비용상 급여와 임직원 급여 총액 간의 비율이 76%~85.5% 수준으로 일정한 흐름을 보였다는 점에 주목해 수치를 산출했다. 올해 1분기 삼성전자의 별도 재무제표 주석상 성격별 비용-급여 규모는 5조6032억 원으로 파악됐다. 작년 1분기 4조4547억 원에서 1년 새 1조1400억 원 이상(25.8%) 늘어난 규모로, 삼성전자가 1분기 성격별 비용에 해당하는 급여액이 5조 원을 돌파한 것은 이번이 처음이다. 전체 급여 규모 자체는 크게 증가했지만, 매출에서 차지하는 인건비 비율은 오히려 더 낮아진 것으로 나타났다. 세부 산출 과정에선 올 1분기 성격별 비용상 급여(5조6032억 원)에 과거 급여 총액 비율의 하한선인 76%를 적용하면 급여 총액은 4조2584억 원, 상한선인 85.5%를 대입하면 4조7907억 원으로 계산된다. 여기에 올 1~3월 국민연금 가입 기준 삼성전자의 평균 직원 수인 12만5580명을 대입하면 임직원 1인당 보수는 3391만~3815만 원(월 1130만~1270만 원) 수준으로 추산된다. 연구소는 두 비율의 중간 격인 81%를 적용해 평균 보수를 3600만 원 내외로 최종 추산했다. 오일선 한국CXO연구소 소장은 "삼성전자는 월급보다 성과급 영향력이 큰 회사이기 때문에 올해 1분기 평균 급여도 이미 지난해보다 25% 이상 늘어 성과급 제외 기준으로도 1억4000만 원을 웃돌 가능성이 크다"며 "성과급까지 반영되면 연간 보수는 앞자리가 달라질 정도로 한 단계 더 뛸 것"이라고 했다. 이어 오 소장은 "2022년 이후 분기 보고서 의무 공시 항목이 축소됐음에도 불구하고 일부 기업은 경영 투명성 차원에서 직원 수와 급여 현황 등을 자율 공개하고 있다"며 "투자자와 주주의 정보 접근성을 높이기 위해 관련 의무 공시를 다시 확대할 필요가 있다"고 덧붙였다. aykim@newspim.com 2026-05-19 08:47
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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