AI 핵심 요약
beta- 중소기업중앙회가 27일 노동인력위원회를 열어 지방선거 앞두고 노동 현안을 논의했다
- 회의에서 고령자 계속고용·근로시간·최저임금·외국인력 등 중소기업 핵심 노동 이슈를 점검했다
- 중소기업계는 인구구조·AI 변화 속에서 업종·규모별 현실을 반영한 유연한 제도개선을 요청했다
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[서울=뉴스핌] 이석훈 기자 = 중소기업계가 지방선거를 앞두고 근로시간 제도, 최저임금 등 노동 현안에 대한 의견을 나눴다.
27일 중소기업중앙회는 이날 서울 여의도 중기중앙회에서 '2026년 제1차 노동인력위원회'를 개최했다. 이번 위원회는 근로시간, 최저임금, 계속고용, 외국인력 등 중소기업 노동 현안을 점검하고 현장 의견수렴과 제도개선 과제 발굴·건의를 위해 운영되고 있다.

이날 회의에서는 고령자 계속고용, 근로시간 제도, 최저임금 심의 대응 등 중소기업에 영향이 큰 주요 노동 현안을 논의했다. 중소기업계 지방선거 정책과제 방향에 대한 의견도 논의했다.
이재광 노동인력위원회 위원장은 "인구구조 변화와 AI(인공지능)·디지털 전환으로 노동환경이 빠르게 변화하는 가운데, 새 정부 노동 분야 국정과제에는 정년연장, 노동시간 단축, 외국인력 제도 개편 등 중소기업 현장에 직접적인 영향을 미치는 과제들이 다수 포함돼 있다"며 "중소기업은 인력·재정 여력이 충분하지 않은 만큼 제도 변화 과정에서 업종·규모별 현실이 충분히 반영될 수 있도록 오늘 위원회에서 나온 의견들이 중소기업 현장에 맞는 제도개선으로 이어지기를 기대한다"고 밝혔다.
[AI Q&A]
Q1. 중소기업중앙회 노동인력위원회는 어떤 목적으로 열렸나요?
A1. 근로시간, 최저임금, 계속고용, 외국인력 등 중소기업 노동 현안을 점검하고, 현장 의견 수렴과 제도 개선 과제 발굴 및 정책 건의를 위해 개최됐다.
Q2. 이번 회의에서 중점적으로 논의된 노동 이슈는 무엇인가요?
A2. 고령자 계속고용, 근로시간 제도, 최저임금 심의 대응 등 중소기업에 직접적인 영향을 미치는 주요 노동 현안이 집중적으로 다뤄졌다.
Q3. 지방선거와 관련해 어떤 논의가 이루어졌나요?
A3. 중소기업계의 노동 관련 정책 과제 방향을 정리하고, 지방선거를 앞두고 반영이 필요한 현장 중심 정책 의견을 공유했다.
Q4. 최근 노동환경 변화가 중소기업에 미치는 영향은 무엇인가요?
A4. 인구구조 변화와 AI·디지털 전환으로 노동환경이 빠르게 바뀌면서 정년연장, 노동시간 단축, 외국인력 제도 개편 등 다양한 정책 변화가 중소기업 운영에 직접적인 영향을 주고 있다.
Q5. 중소기업계가 제도 개선에서 강조하는 점은 무엇인가요?
A5. 인력과 재정 여력이 부족한 중소기업의 현실을 고려해 업종과 규모별 특성이 반영된 유연한 제도 설계와 정책 반영이 필요하다는 점을 강조하고 있다.
stpoemseok@newspim.com












