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[이슈분석] 커지는 김정은 딸 '후계 논란'..."조기 굳히기 vs. 교란전술"

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어제 평양 열병식 주석단까지 등장
북한 관심끌기 하며 반응 살피는 듯
일부 전문가까지 '후계자' 군불때기

[서울=뉴스핌] 이영종 통일전문기자 = '딸 바보' 김정은의 관심끌기인가, 아니면 체제의 명운을 건 포석일까.

김정은 북한 국무위원장이 자신의 딸 김주애를 잇달아 주요 공식석상에 등장시키면서 후계 체제를 염두에 둔 것 아니냐는 관측이 제기되고 있다.

8일 밤 평양 김일성광장에서 열린 군 창건 75주년 기념 열병식에도 김주애는 등장했는데, 북한 매체들은 "존경하는 자제분"이란 표현을 동원해 깍듯하게 챙기는 모습을 보였다.

주석단에 자리한 김정은도 바로 곁에 선 딸에게 시선을 자주 던지고 대화를 하는 모습을 연출해 각별하게 생각하고 있음을 드러냈다. 부인 리설주가 뒤로 밀린 듯한 기류도 감지된다.

김주애의 열병식 참석은 지난 6일 김정은이 군 창건 기념일을 앞두고 군부 고위 인사들과 연회를 하고 숙소를 격려 방문한 자리에 동행한데 이은 등장이다.

김주애는 지난해 11월 18일 평양 순안공항 활주로에서 이뤄진 대륙간탄도미사일(ICBM) '화성-17형' 발사 현장과 같은 달 26일 ICBM 개발과 발사 공로자와 기념사진 촬영에 김정은과 함께 하면서 존재를 드러냈다.

조선중앙TV는 지난달 1일 노동당 중앙위원회 제8기 제6차 전원회의 결과를 보도하는 과정에서 김정은이 김주애와 단거리탄도미사일인 KN-23을 둘러보는 영상을 공개하기도 했다.

김씨 일가가 10살 안팎으로 추정되는 어린 딸을 관영매체로 공개한 건 전례가 없다는 점에서 주목된다.

[서울=뉴스핌] 이영종 통일전문기자 =어릴 적 김정은 북한 국무위원장과 생모 고용희. [사진=뉴스핌 자료사진] 2022.09.16 yjlee@newspim.com

김정은의 경우 후계자로 공식화되거나 권력을 거머쥔 이후 우상화 차원에서 뒤늦게 어린 시절 혹은 젊은 시기의 사진이 공개됐다.

김주애를 호칭하는 표현의 변화도 눈여겨 볼만하다.

지난해 11월 김주애를 처음 소개할 떼는 '사랑하는 자제분'이라 칭했지만 두 번째 등장에선 '존귀하신 자제분'이라 불렀는데

전문가들은 이런 상황을 두고 엇갈린 분석을 내놓고 있고, 정부 당국은 신중한 모드를 취하고 있다.

후계구도를 점치는 쪽은 김정은이 건강문제 등으로 유고상황이 발생할 경우를 대비해 후계자를 낙점할 필요가 충분하다고 주장한다.

김정은도 과거 일찌감치 후계자 지위를 얻었고, 김정일 국방위원장이 2011년 12월 급성 심근경색으로 숨지면서 27세의 나이에 최고지도자 지위에 올랐다는 것이다.

무엇보다 김정은이 주도하는 최근의 움직임이 후계구도와 관련있는게 아니라면 무엇인가 하는 점도 강조한다.

반면, 후계 문제와는 거리가 있다고 판단하는 쪽은 39살에 불과한 김정은이 후계문제를 둘러싼 논란을 부를 행보에 나선다는 게 이치에 맞지 않는다고 지적한다.

이런 저런 건강문제가 제기되지만 통치에 어려움을 겪을 정도가 아닌데다, 어린 딸을 후계자로 내세우는 분위기가 나타나면 '뭔가 이상이 있는 것 아닌가'하는 의구심을 부를 수 있고 리더십에 손상을 입을 가능성도 있다는 얘기다.

국가정보원 등 대북정보를 담당하는 부처의 관계자들도 대체로 후계문제에는 신중한 입장을 취한다.

김정은이 그럭저럭 10년 넘게 안정적으로 통치를 해온데다, 여동생인 김여정(34) 노동당 부부장이 측근으로 자리하고 있다는 점에서 후계문제를 서두를 필요성이 높지 않다는 것이다.

지난 2016년 1월 열린 노동당 8차대회에서 북한은 당 규약을 대폭 개정했는데 당 총비서 아래 제1비서직을 신설했다. 총비서 김정은에 이은 2인자 자리를 두는 조항을 만든 것을 두고 김여정을 염두에 둔 것이란 판단도 정보 당국은 잠정적으로 유지하고 있는 상황이다.

하지만 어느 쪽도 단정적으로 언급할 수 없는 상황에서 일부 외신과 국내 언론, 전문가 그룹이 '김정은 후계자=김주애'를 군불때기하며 여론을 띄우고 있는 모양새다.

김정은이 잇달아 딸을 데리고 주요 행사장에 나오는 걸 두고 정상적인 지도자의 모습을 부각시키려는 전술이란 얘기가 나온다.

집권 초 부인 리설주를 공개하고, 딸까지 등장시켜 '독재자' 이미지를 희석하려는 차원이란 것이다.

핵 개발과 탄도미사일 발사로 한반도와 주변 정세를 긴장으로 몰아가고 있는 책임과 자신에게 쏠린 비난을 누그러트리려는 이미지 전략이란 해석도 제기된다.

김정은이 지난해 12월 27일 제9차 소년단대회에 보낸 서한에서 핵 개발과 미사일 도발과 관련해 "후대들에게 행복을 안겨주기 위해서"라고 강변한 것도 이런 맥락에서 이해할 수 있다.

실제로 김정은은 지난해 11월 화성-17형 도발이나 이번 열병식 행사장에 딸을 등장시켜 분위기를 누그러트리고 화제를 자신에게 집중시키는 효과를 거두고 있는 것으로 볼 수 있다. 김주애를 행사장의 '신-스틸러(scene-stealer)'로 활용하고 있는 셈이다.

자신의 딸에게 쏠린 세간의 관심을 적당히 즐기면서 북한 체제에 대한 외부의 시각이나 판단을 가늠해보는 계기로 삼는 것이란 관측도 가능하다.

정부 당국도 사태 추이를 주시하면서도 아직 정확한 판단을 내리기에는 관련된 정보가 부족해 무리라는 입장을 보인다.

통일부 당국자는 지난 7일 기자들과 만나 "후계구도는 이른 감이 있지만 모든 가능성을 열어두고 상황을 주시하고 있다"는 신중한 입장을 취했다.

앞서 국정원은 지난달 5일 국회 정보위 보고에서 "김정은 세습정치에 대한 의지를 북한 주민들에게 보여주려는 것"이라면서 "후계자가 된다는 판단은 하지 않는 것이 좋다"고 밝혔다.

한미 정보 당국의 판단은 김정은 후계체제와의 관련성에 아직 유보적인 입장으로 관계자는 전했다.

결국 후계체제를 둘러싼 논란은 북한 체제의 폐쇄성에 기인하고, 더 나아가 김씨 일가의 3대 세습통치라는 기형적인 권력구조에서 비롯된 것이라 할 수 있다.

북한 주민들에게 고통을 강요하고 한반도 평화와 국제안보에도 불안요소가 되고 있는 4대 세습을 비판하고 단념시킬 수 있는 데 집중해야 한다는 제안도 나온다.

현재의 논란이나 김주애를 둘러싼 설왕설래가 북한의 교란전술 아니냐는 지적도 나온다. 성동격서 식으로 이슈를 딴 곳으로 돌리면서 핵과 미사일 개발을 착착 진행하고 있다는 것이다. 

세습을 기정사실화 하거나 흥밋거리로 여기는 상황에서 김주애의 등장을 둘러싼 논란은 더 증폭될 수밖에 없다는 것이다.

 

yjlee@newspim.com

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WSJ "'AI 반감' 급속도로 확산" [서울=뉴스핌] 오상용 기자 = 인공지능(AI)의 성지인 미국 안에서 대중들의 AI 반감이 확산하고 있다고 월스트리트저널(WSJ)이 현지시간 18일 보도했다. 고용 불안과 전기료 상승에 대한 불만, 자녀 교육에 미칠 부정적 영향 등이 한데 버무려지면서 AI 산업의 고속 성장세가 무색할 만큼 AI에 반감을 드러내는 저항군들의 기세가 급속도로 자라나고 있다고 신문은 짚었다.  ◆ 미국 대중들의 AI 반감...중간선거 이슈로 부상 구글 최고경영자(CEO)를 지낸 에릭 슈미트는 최근 AI에 대한 청년들의 반감을 온몸으로 실감했다. 애리조나대 졸업식 연설자로 나선 슈미트가 연설을 이어가던 중 AI가 가져올 장밋빛 미래를 설파하는 대목이 나오자 학생들의 야유가 쏟아졌다. AI가 인간 삶을 더 나은 쪽으로 이끌 것이라는 빅테크 업계의 주장 혹은 낙관과는 판이한 민심이다.  지난달에는 텍사스의 20세 남성이 오픈AI의 샘 올트먼 CEO의 자택에 화염병을 투척한 사건도 있었다. 그는 오픈AI의 샌프란시스코 본사에서도 위협 행위를 벌인 혐의로 고소된 상태다. 인디애나폴리스의 시의원인 론 깁슨의 경우 데이터센터 건립안 승인 후 자택 현관문에 13발의 총구멍이 나는 것을 경험했다. 현관 매트 아래에는 "데이터센터 반대(NO DATA CENTERS)"라는 메모가 나왔고, 이틀 뒤에도 'F'자로 시작하는 욕설이 적힌 쪽지가 발견됐다. AI에 대한 대중들의 반감은 통계 수치로도 확인된다. 스탠퍼드대와 UC버클리가 진행한 최근 여론 조사에서 민주당 지지층 가운데 '미국이 AI 혁신을 가능한 한 더 빠르게 가속화해야 한다'고 응답한 비율은 30%에 그쳤다. 공화당 지지층에서도 대략 절반만 호응했다. 데이터센터가 들어섰거나 들어설 예정인 동네의 민심은 더 흉흉하다. AI발 전력 수요 증가로 전기요금이 오르자 '이런 민폐도 없다'는 비난이 쏟아지고 있다. 미주리주 페스터스에서는 시의회가 60억 달러 규모의 데이터센터 건립을 승인한 지 불과 일주일 만에 유권자들이 시의원 4명을 전원 축출했다. 메인주에서 애리조나에 이르는 여러 주의 지자체에서 신규 데이터센터 설립을 금지하는 조례안 제정이 진행되고 있다. 에릭 슈미트 전(前) 알파벳 회장 <출처=블룸버그> ◆ 일자리 불안·교육 불신이 만든 피로감 AI 확산에 따른 고용 불안은 언론 지상을 통해 시시각각 유권자들에게 전해지고 있다. 여러 기업들에서 감원 소식이 잇따르자 AI 자동화가 결국 사회적으로 감당하기 힘든 수준의 대량 실업을 초래할 것이라는 우려가 노동자들 사이에서 늘고 있다. 학부모와 교육계에서는 AI가 교육의 질을 훼손하고, 학생들의 학습 태도와 정신 건강을 해칠 수 있다고 걱정이다. AI를 이용해 과제를 수행하는 것이 학생들의 일상이 되면서 'AI는 점점 똑똑해지는데 아이들은 갈수록 바보가 되어 간다'고 학부모들과 교육 종사자들은 한탄한다. 생성형 AI가 만들어낸 유해 콘텐츠(성적이고 폭력적인 콘텐츠) 때문에 내 아이가 오염될까 걱정하는 부모들도 늘고 있다. 이런 불안이 누적되면서 미국인들 사이에서는 "AI가 삶을 편리하게 만들 수는 있어도, 자녀 세대의 미래까지 맡길 수 있는 기술인지는 의문"이라는 회의론이 퍼지고 있다고 WSJ는 전했다. 대중의 불만이 쌓이면 정치를 움직이고 규제를 만들어 내기도 하지만 마가(MAGA) 진영 내 트럼프 행정부에 영향을 미치는 실리콘밸리 출신들의 반발도 만만치 않은 게 현실이다. 가을 중간선거가 다가올수록 전통 마가 지지층인 백인 블루칼러와 뒤늦게 마가와 결탁한 실리콘밸리의 규제 해방론자들 사이에 반목 또한 커질 수 있다. 메타플랫폼스 AI 로고 [사진=로이터 뉴스핌] ◆ 우리 집 뒷마당에는 No...빅테크 여론전 나서 대형 AI 기업과 인프라 사업자들의 경우 막대한 자금을 마련해 데이터센터 증설에 나섰지만 지역사회 반발이라는 벽 앞에 가로막힐 때가 적지 않다.  해당 동향을 추적하는 '데이터센터 워치'에 따르면 지난해 지역사회의 반대로 차단됐거나 지연된 데이터센터 프로젝트는 최소 48건, 사업비 규모로는 총 1560억 달러에 달했다. 올해 1분기에만 지역 사회의 반발로 취소된 프로젝트는 20건에 달해 분기 기준 가장 많았다. AI 인프라 컨설팅업체 세미애널리시스의 딜런 파텔 CEO는 "몇 달 안에 오픈AI와 앤스로픽을 겨냥한 대규모 시위가 벌어질 것"이라며 "사람들은 AI를 싫어한다. AI의 인기는 이민세관단속국(ICE)이나 정치인보다도 낮다"고 꼬집었다. 민심이 나빠지자 AI 빅테크들은 여론전과 정치권 로비에 수억 달러의 자금을 들이고 있다. 전력 사용료를 더 내겠다는 약속과 함께 데이터센터는 많은 일자리와 풍요를 가져올 것이라는 홍보전도 병행 중이다. 오픈AI의 글로벌 대외 담당 책임자인 크리스 리헤인은 "AI를 두려움의 관점에서 쉼없이 이야기하면 당연히 두려움을 증폭시키게 된다"며 "에너지 비용과 아동 보호 등 구체적 문제 해결에 집중해 왜 이 기술이 국가와 세계에 이로운지 더 정교하게 설명할 필요가 있다"고 말했다.   [AI 이미지 = 배상희 기자] osy75@newspim.com 2026-05-19 13:23
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삼성전자, 평균 월급 1200만원 [서울=뉴스핌] 김아영 기자 = 삼성전자 임직원의 올해 1분기 평균 보수가 전년 동기 대비 25% 이상 급증하며 분기 기준 역대 최고 수준을 기록한 것으로 추산됐다. 실적 회복에 따른 영업이익 개선 효과가 반영되면서 임직원들의 급여 수준도 함께 높아진 것으로 분석된다. 19일 기업분석전문 한국CXO연구소에 따르면, 올해 1분기 삼성전자 임직원(등기 임원 제외)의 1인당 평균 보수는 약 3600만 원 내외로 추정된다. 이를 월평균으로 환산하면 매달 1200만 원 안팎의 급여를 받은 셈이다. 이 같은 급여 수준은 동일한 방식으로 추산한 지난해 같은 기간의 2707만~3046만 원과 비교해 25% 넘게 뛴 수치다. 지난 2023년 대비 2024년의 증가율이 11.6%였던 점과 비교하면 상승 폭이 2배 이상 높았다. [자료=한국CXO연구소] 이번 분석은 공시 제도 변경에 따른 급여 공백을 추산하는 과정에서 도출됐다. 금융감독원 기업공시서식 규칙 개정으로 지난 2021년까지는 분기별 임직원 보수 현황 공시가 의무였지만, 2022년부터 반기와 사업보고서 등 연 2회만 공개하도록 제도가 바뀌면서 1분기와 3분기 급여 수준을 정확히 파악하기 어려워졌기 때문이다. 이에 연구소는 과거 1분기 보고서상 성격별 비용상 급여와 임직원 급여 총액 간의 비율이 76%~85.5% 수준으로 일정한 흐름을 보였다는 점에 주목해 수치를 산출했다. 올해 1분기 삼성전자의 별도 재무제표 주석상 성격별 비용-급여 규모는 5조6032억 원으로 파악됐다. 작년 1분기 4조4547억 원에서 1년 새 1조1400억 원 이상(25.8%) 늘어난 규모로, 삼성전자가 1분기 성격별 비용에 해당하는 급여액이 5조 원을 돌파한 것은 이번이 처음이다. 전체 급여 규모 자체는 크게 증가했지만, 매출에서 차지하는 인건비 비율은 오히려 더 낮아진 것으로 나타났다. 세부 산출 과정에선 올 1분기 성격별 비용상 급여(5조6032억 원)에 과거 급여 총액 비율의 하한선인 76%를 적용하면 급여 총액은 4조2584억 원, 상한선인 85.5%를 대입하면 4조7907억 원으로 계산된다. 여기에 올 1~3월 국민연금 가입 기준 삼성전자의 평균 직원 수인 12만5580명을 대입하면 임직원 1인당 보수는 3391만~3815만 원(월 1130만~1270만 원) 수준으로 추산된다. 연구소는 두 비율의 중간 격인 81%를 적용해 평균 보수를 3600만 원 내외로 최종 추산했다. 오일선 한국CXO연구소 소장은 "삼성전자는 월급보다 성과급 영향력이 큰 회사이기 때문에 올해 1분기 평균 급여도 이미 지난해보다 25% 이상 늘어 성과급 제외 기준으로도 1억4000만 원을 웃돌 가능성이 크다"며 "성과급까지 반영되면 연간 보수는 앞자리가 달라질 정도로 한 단계 더 뛸 것"이라고 했다. 이어 오 소장은 "2022년 이후 분기 보고서 의무 공시 항목이 축소됐음에도 불구하고 일부 기업은 경영 투명성 차원에서 직원 수와 급여 현황 등을 자율 공개하고 있다"며 "투자자와 주주의 정보 접근성을 높이기 위해 관련 의무 공시를 다시 확대할 필요가 있다"고 덧붙였다. aykim@newspim.com 2026-05-19 08:47
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
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