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이재명 정부 미중 두 강대국 외교의 성공요건

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美 전통 동맹국 놓고 미중 신경전 가열
미중 두 강대국 편가르기 휘둘리지 말아야
국익 최우선의 자주적 실용 노선 견지해야
'한미동맹 강화 실용외교 노선' 국가이익 부합
신냉전 프레임 벗어나 도전을 기회 요인으로

[서울=뉴스핌] 최헌규 중국전문기자= "굳건한 한미동맹을 기초로 한미일 협력을 다지고 주변국과의 관계도 국익과 실용적 관점에서 접근하겠다."

이재명 대통령은 6월 4일 취임선서에서 미국과 중국 일본 러시아와 같은 주요국들에 대한 새 정부의 기본 외교 방침을 이렇게 밝혔다.

또 "외교 지평을 넓히고 경제 영토를 확장하겠다"며 중국과의 관계 개선및 북방외교 복원 의지를 분명히 했다. 미국과는 안보 동맹을 강화하고 중국과는 경협을 중시하는 안미경중'(安美經中)의 실용적 외교 노선을 강조한 것으로 해석된다.

같은 날(미국시간 3일) 미국 백악관은 한국 대선에 대한 입장을 묻는 질문에 '한국이 공정하게 선거를 치렀지만 미국은 자유민주 국가들에 대한 중국의 개입과 영향력 행사에 우려하고 반대한다'고 밝혔다.

 

미국이 동맹국의 새 대통령 당선에 대해 입장을 내면서 '중국'을 거론한 것은 전례가 없는 일이며 한국으로서도 그리 달갑지 않은 얘기다. 미국의 이런 태도엔 중국의 글로벌 경제 영향력이 커지면서 미국의 전통 동맹체제가 약화하는데 따른 불안감이 엿보인다.

이에대해 일각에서는 미국이 이재명 새정부에 대해 중국과 거리두기를 요구하는 메시지라는 분석이 나오고 있다. 통상 취임이나 당선 하루 이틀만에 있었던 한미 정상간 통화가 늦어진 데에서도 한국 새정부를 길들이겠다는 미국의 속내가 읽혀진다.

트럼프 2기 행정부는 중국 봉쇄 전략에 한국을 끌어들이고 미국 편에 한국을 줄 세우려고 혈안이다. 한국 경제야 어찌되든 미국 관점에서 볼때 한국의 '안미경중'은 미국 글로벌 전략에 이롭지 않은 노선이기 때문이다.

조만간 본격화할 무역 협상과 한미 정상회담에서도 미국은 이재명 정부에게 중국과의 거리두기를 거세게 요구할 것으로 전문가들은 보고 있다. 당장 한미 정상 통화에서 트럼프 대통령이 이재명 정부의 주변국 실용 외교에 대해 어떤 의중을 밝힐지 관심이 쏠린다.

미국의 공세에 중국도 한치 양보없이 맞서고 있다. 중국은 한국 일본 같은 미국의 전통 동맹국들을 상대로 트럼프 리스크에 공동 대응하자며 세규합과 함께 연대를 호소하고 있다.

백악관이 한국 대선 입장문에 자국의 이름을 거명한데 대해서도 증국은 '우리는 어떤 국가의 내정에도 간섭한 적 없다'며 '이간질 하지 말라'고 불쾌감을 드러냈다. 그러면서 시진핑 중국 주석은 이재명 대통령에게 축전을 보내 선린우호를 강조했다.

세기적 패권 경쟁에 돌입한 미국과 중국 양국이 이재명 정부가 막 출범하자 마자 한국을 사이에 두고 치열한 기세싸움을 벌이는 모양새다. 이 대통령 취임 당일 미중이 주고받은 이번 말 싸움은 앞으로 한국을 놓고 펼쳐질 미중간 격렬한 줄세우기 경쟁의 예고편이라는 점에서 느낌이 개운치 못하다.

한미동맹을 축으로 주변국과 경제협력을 확대하는 것은 우리 국익을 위한 최선의 외교 방책이다. 노태우 보수 정권이 중국 러시아와 수교하면서 굳어진 우리 외교의 기본 틀이다. 윤석열 전 대통령 조차도 게엄 직전인 2024년 11월 중순 남미 순방때 "한미동맹을 축으로 중국과의 관계를 발전시키겠다"며 "한국에 있어 미국과 중국은 둘중 하나를 선택해야하는 문제가 아니다"고 밝힌 바 있다.

글로벌 대변혁과 미중이 대립하는 신냉전 상황은 우리에게 험난한 도전임이 분명하지만 대응 여하에 따라서는 기회 요인이 될 수도 있다. 줄세우기에 우왕좌왕 할것 없이 국익을 최우선에 두고, 휘둘리지 않고 자주적 관점에서 미국과든 중국과든 사안별로 잘 공조하고 협력하면 된다.

공자는 '군자는 화이부동(和而不同)하고 소인은 동이불화(同而不和)한다'고 지적했다. '군자는 상대와 어울리되 일관되게 자신의 주체적인 관점을 견지하는 반면, 소인은 주변과 조화하는 것 같은데 끝내 자기 관점을 방기한 채 실속도 못차리고 진정한 융합에도 이르지 못한다'는 뜻이다.

논어 자로편의 이 구절은 훗날 위정자들의 치국을 위한 외교 전략에서도 금과옥조 처럼 원용됐다. 군자의 화이부동 외교가 상대국과 화합하되 자기 관점과 지향성을 분명히 하면서 상호 이익을 도모하는 것이라면 소인의 동이불화 외교는 주관을 잃고 줏대없이 휘둘리다가 종국엔 자기 이익 마저 놓쳐 버리는 것이다.

비록 험로가 예상되지만 이재명 시대의 미중  두나라를 상대로 한 양강 외교가 부디 군자의 외교 방책 '화이부동'의 성공 외교가 되기를 소망한다. 

서울= 최헌규 중국전문기자(전 베이징 특파원) chk@newspim.com

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WSJ "'AI 반감' 급속도로 확산" [서울=뉴스핌] 오상용 기자 = 인공지능(AI)의 성지인 미국 안에서 대중들의 AI 반감이 확산하고 있다고 월스트리트저널(WSJ)이 현지시간 18일 보도했다. 고용 불안과 전기료 상승에 대한 불만, 자녀 교육에 미칠 부정적 영향 등이 한데 버무려지면서 AI 산업의 고속 성장세가 무색할 만큼 AI에 반감을 드러내는 저항군들의 기세가 급속도로 자라나고 있다고 신문은 짚었다.  ◆ 미국 대중들의 AI 반감...중간선거 이슈로 부상 구글 최고경영자(CEO)를 지낸 에릭 슈미트는 최근 AI에 대한 청년들의 반감을 온몸으로 실감했다. 애리조나대 졸업식 연설자로 나선 슈미트가 연설을 이어가던 중 AI가 가져올 장밋빛 미래를 설파하는 대목이 나오자 학생들의 야유가 쏟아졌다. AI가 인간 삶을 더 나은 쪽으로 이끌 것이라는 빅테크 업계의 주장 혹은 낙관과는 판이한 민심이다.  지난달에는 텍사스의 20세 남성이 오픈AI의 샘 올트먼 CEO의 자택에 화염병을 투척한 사건도 있었다. 그는 오픈AI의 샌프란시스코 본사에서도 위협 행위를 벌인 혐의로 고소된 상태다. 인디애나폴리스의 시의원인 론 깁슨의 경우 데이터센터 건립안 승인 후 자택 현관문에 13발의 총구멍이 나는 것을 경험했다. 현관 매트 아래에는 "데이터센터 반대(NO DATA CENTERS)"라는 메모가 나왔고, 이틀 뒤에도 'F'자로 시작하는 욕설이 적힌 쪽지가 발견됐다. AI에 대한 대중들의 반감은 통계 수치로도 확인된다. 스탠퍼드대와 UC버클리가 진행한 최근 여론 조사에서 민주당 지지층 가운데 '미국이 AI 혁신을 가능한 한 더 빠르게 가속화해야 한다'고 응답한 비율은 30%에 그쳤다. 공화당 지지층에서도 대략 절반만 호응했다. 데이터센터가 들어섰거나 들어설 예정인 동네의 민심은 더 흉흉하다. AI발 전력 수요 증가로 전기요금이 오르자 '이런 민폐도 없다'는 비난이 쏟아지고 있다. 미주리주 페스터스에서는 시의회가 60억 달러 규모의 데이터센터 건립을 승인한 지 불과 일주일 만에 유권자들이 시의원 4명을 전원 축출했다. 메인주에서 애리조나에 이르는 여러 주의 지자체에서 신규 데이터센터 설립을 금지하는 조례안 제정이 진행되고 있다. 에릭 슈미트 전(前) 알파벳 회장 <출처=블룸버그> ◆ 일자리 불안·교육 불신이 만든 피로감 AI 확산에 따른 고용 불안은 언론 지상을 통해 시시각각 유권자들에게 전해지고 있다. 여러 기업들에서 감원 소식이 잇따르자 AI 자동화가 결국 사회적으로 감당하기 힘든 수준의 대량 실업을 초래할 것이라는 우려가 노동자들 사이에서 늘고 있다. 학부모와 교육계에서는 AI가 교육의 질을 훼손하고, 학생들의 학습 태도와 정신 건강을 해칠 수 있다고 걱정이다. AI를 이용해 과제를 수행하는 것이 학생들의 일상이 되면서 'AI는 점점 똑똑해지는데 아이들은 갈수록 바보가 되어 간다'고 학부모들과 교육 종사자들은 한탄한다. 생성형 AI가 만들어낸 유해 콘텐츠(성적이고 폭력적인 콘텐츠) 때문에 내 아이가 오염될까 걱정하는 부모들도 늘고 있다. 이런 불안이 누적되면서 미국인들 사이에서는 "AI가 삶을 편리하게 만들 수는 있어도, 자녀 세대의 미래까지 맡길 수 있는 기술인지는 의문"이라는 회의론이 퍼지고 있다고 WSJ는 전했다. 대중의 불만이 쌓이면 정치를 움직이고 규제를 만들어 내기도 하지만 마가(MAGA) 진영 내 트럼프 행정부에 영향을 미치는 실리콘밸리 출신들의 반발도 만만치 않은 게 현실이다. 가을 중간선거가 다가올수록 전통 마가 지지층인 백인 블루칼러와 뒤늦게 마가와 결탁한 실리콘밸리의 규제 해방론자들 사이에 반목 또한 커질 수 있다. 메타플랫폼스 AI 로고 [사진=로이터 뉴스핌] ◆ 우리 집 뒷마당에는 No...빅테크 여론전 나서 대형 AI 기업과 인프라 사업자들의 경우 막대한 자금을 마련해 데이터센터 증설에 나섰지만 지역사회 반발이라는 벽 앞에 가로막힐 때가 적지 않다.  해당 동향을 추적하는 '데이터센터 워치'에 따르면 지난해 지역사회의 반대로 차단됐거나 지연된 데이터센터 프로젝트는 최소 48건, 사업비 규모로는 총 1560억 달러에 달했다. 올해 1분기에만 지역 사회의 반발로 취소된 프로젝트는 20건에 달해 분기 기준 가장 많았다. AI 인프라 컨설팅업체 세미애널리시스의 딜런 파텔 CEO는 "몇 달 안에 오픈AI와 앤스로픽을 겨냥한 대규모 시위가 벌어질 것"이라며 "사람들은 AI를 싫어한다. AI의 인기는 이민세관단속국(ICE)이나 정치인보다도 낮다"고 꼬집었다. 민심이 나빠지자 AI 빅테크들은 여론전과 정치권 로비에 수억 달러의 자금을 들이고 있다. 전력 사용료를 더 내겠다는 약속과 함께 데이터센터는 많은 일자리와 풍요를 가져올 것이라는 홍보전도 병행 중이다. 오픈AI의 글로벌 대외 담당 책임자인 크리스 리헤인은 "AI를 두려움의 관점에서 쉼없이 이야기하면 당연히 두려움을 증폭시키게 된다"며 "에너지 비용과 아동 보호 등 구체적 문제 해결에 집중해 왜 이 기술이 국가와 세계에 이로운지 더 정교하게 설명할 필요가 있다"고 말했다.   [AI 이미지 = 배상희 기자] osy75@newspim.com 2026-05-19 13:23
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삼성전자, 평균 월급 1200만원 [서울=뉴스핌] 김아영 기자 = 삼성전자 임직원의 올해 1분기 평균 보수가 전년 동기 대비 25% 이상 급증하며 분기 기준 역대 최고 수준을 기록한 것으로 추산됐다. 실적 회복에 따른 영업이익 개선 효과가 반영되면서 임직원들의 급여 수준도 함께 높아진 것으로 분석된다. 19일 기업분석전문 한국CXO연구소에 따르면, 올해 1분기 삼성전자 임직원(등기 임원 제외)의 1인당 평균 보수는 약 3600만 원 내외로 추정된다. 이를 월평균으로 환산하면 매달 1200만 원 안팎의 급여를 받은 셈이다. 이 같은 급여 수준은 동일한 방식으로 추산한 지난해 같은 기간의 2707만~3046만 원과 비교해 25% 넘게 뛴 수치다. 지난 2023년 대비 2024년의 증가율이 11.6%였던 점과 비교하면 상승 폭이 2배 이상 높았다. [자료=한국CXO연구소] 이번 분석은 공시 제도 변경에 따른 급여 공백을 추산하는 과정에서 도출됐다. 금융감독원 기업공시서식 규칙 개정으로 지난 2021년까지는 분기별 임직원 보수 현황 공시가 의무였지만, 2022년부터 반기와 사업보고서 등 연 2회만 공개하도록 제도가 바뀌면서 1분기와 3분기 급여 수준을 정확히 파악하기 어려워졌기 때문이다. 이에 연구소는 과거 1분기 보고서상 성격별 비용상 급여와 임직원 급여 총액 간의 비율이 76%~85.5% 수준으로 일정한 흐름을 보였다는 점에 주목해 수치를 산출했다. 올해 1분기 삼성전자의 별도 재무제표 주석상 성격별 비용-급여 규모는 5조6032억 원으로 파악됐다. 작년 1분기 4조4547억 원에서 1년 새 1조1400억 원 이상(25.8%) 늘어난 규모로, 삼성전자가 1분기 성격별 비용에 해당하는 급여액이 5조 원을 돌파한 것은 이번이 처음이다. 전체 급여 규모 자체는 크게 증가했지만, 매출에서 차지하는 인건비 비율은 오히려 더 낮아진 것으로 나타났다. 세부 산출 과정에선 올 1분기 성격별 비용상 급여(5조6032억 원)에 과거 급여 총액 비율의 하한선인 76%를 적용하면 급여 총액은 4조2584억 원, 상한선인 85.5%를 대입하면 4조7907억 원으로 계산된다. 여기에 올 1~3월 국민연금 가입 기준 삼성전자의 평균 직원 수인 12만5580명을 대입하면 임직원 1인당 보수는 3391만~3815만 원(월 1130만~1270만 원) 수준으로 추산된다. 연구소는 두 비율의 중간 격인 81%를 적용해 평균 보수를 3600만 원 내외로 최종 추산했다. 오일선 한국CXO연구소 소장은 "삼성전자는 월급보다 성과급 영향력이 큰 회사이기 때문에 올해 1분기 평균 급여도 이미 지난해보다 25% 이상 늘어 성과급 제외 기준으로도 1억4000만 원을 웃돌 가능성이 크다"며 "성과급까지 반영되면 연간 보수는 앞자리가 달라질 정도로 한 단계 더 뛸 것"이라고 했다. 이어 오 소장은 "2022년 이후 분기 보고서 의무 공시 항목이 축소됐음에도 불구하고 일부 기업은 경영 투명성 차원에서 직원 수와 급여 현황 등을 자율 공개하고 있다"며 "투자자와 주주의 정보 접근성을 높이기 위해 관련 의무 공시를 다시 확대할 필요가 있다"고 덧붙였다. aykim@newspim.com 2026-05-19 08:47
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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