전체기사 최신뉴스 GAM
KYD 디데이
GAM 일반

속보

더보기

[GAM] ① 케이시스, 사상 최고가 509달러 돌파...편의점 업계 최강자 입지 강화

기사입력 :

최종수정 :

※ 본문 글자 크기 조정

  • 더 작게
  • 작게
  • 보통
  • 크게
  • 더 크게

※ 번역할 언어 선택

4분기 실적 서프라이즈, 월가 기대 초과
26년 연속 배당 증액, 투자자 신뢰 강화
농촌 특화 전략과 즉석 식품 사업의 시너지
신규 매장 건설과 인수합병으로 기록적 성장

이 기사는 6월 12일 오후 4시52분 '해외 주식 투자의 도우미' GAM(Global Asset Management)에 출고된 프리미엄 기사입니다. GAM에서 회원 가입을 하면 9000여 해외 종목의 프리미엄 기사를 보실 수 있습니다.

[서울=뉴스핌] 김현영 기자 = 미국 중서부와 남부 지역 편의점 체인의 강자로 자리매김한 케이시스 제너럴 스토어스(종목코드: CASY)가 시장 예상을 뛰어넘는 분기 실적을 발표한 후 주가가 급등하며 사상 최고가를 기록했다.

26년 연속 배당 증액과 함께 발표된 야심찬 성장 계획은 투자자들의 이목을 집중시키고 있다. 월가 애널리스트들은 잇따라 목표주가를 상향 조정하며 강력한 '매수' 신호를 보내고 있다.

케이시스 제너럴 스토어스 로고 [사진 = 케이시스 제너럴 스토어스]

◆ 사상 최고가 경신과 시장 반응

9일(현지시간) 뉴욕증시 마감 후 2025회계연도 4분기 실적을 발표한 케이시스 제너럴 스토어스는 10일 주가가 급등하여 주당 509.08달러로 사상 최고가를 기록했다. 이는 월가 예상을 훌쩍 웃도는 실적에 대한 시장의 긍정적 반응이었다. 11일에는 499.53달러로 1.90% 상승 마감하며 강세를 이어갔다.

현재 시가총액이 185억4000만달러인 케이시스의 주가는 올해 들어 26.07%, 최근 1년 사이 31.07% 각각 상승한 상태다. 1982년 10월 나스닥에 상장한 이후 꾸준한 성장세를 보여온 회사는 미국에서 세 번째로 큰 편의점 체인으로서의 입지를 더욱 공고히 하고 있다.

케이시스 제너럴 스토어스 개요...미국에서 세 번째로 큰 편의점 체인 [자료 = 케이시스 제너럴 스토어스]

◆ 월가 예상 뛰어넘은 4분기 실적

4월 30일 마감된 2025회계연도 4분기에 케이시스는 전방위적으로 시장 기대치를 상회하는 성과를 거뒀다. 신규 매장 개점 효과로 전체 매출은 39억9000만달러를 기록해 전년 동기 대비 10.8% 증가했으며, 월가 예상치 컨센서스인 39억5000만달러를 웃돌았다.

셀프서비스 주유소가 붙은 케이시스 편의점 [사진 = 케이시스 제너럴 스토어스]

특히 주목할 만한 것은 수익성 지표들의 눈에 띄는 개선이다. 순이익은 전년 대비 13% 증가한 9830만달러를 기록했고, 주당순이익(EPS)은 2.63달러로 전년 동기 대비 12.4% 증가하며 월가 애널리스트 예상치 2.03달러를 30% 가까이 상회하는 서프라이즈를 선사했다. 상각전영업이익(EBITDA)도 20.1% 증가한 2억6300만달러로 크게 늘었다.

4분기 동일 매장 내 매출은 1.7% 증가를 기록했는데, 이는 식료품 및 잡화뿐만 아니라 조리식품 및 조제 음료 카테고리의 실적 호조에 힘입은 결과다. 2년 누적 기준으로는 7.4%의 견고한 성장률을 보였다. 연료 동일 매장 판매량도 0.1% 증가했으며, 회사의 내부 마진은 41.2%로 안정적으로 유지됐다.

◆ 2025회계연도 전체 성과도 기록적

2025회계연도 전체 실적 역시 인상적이었다. 케이시스는 기록적인 5억4650만달러의 순이익과 12억달러의 EBITDA를 달성했다. 희석 EPS는 14.64달러로 전년 대비 9% 증가하며 지속적인 성장세를 입증했다.

이 같은 성과의 배경에는 적극적인 확장 전략이 있었다. 회사는 파이크스 홀세일과 업체의 198개 CEFCO 편의점을 인수하는 등 270개 매장을 새로 건설하거나 인수하면서 기록적인 확장의 해를 보냈다.

CEFCO 로고 [사진 = CEFCO 홈페이지]

대런 레벨레즈 케이시스 사장 겸 최고경영자(CEO)는 "우리는 3개년 전략 계획을 지속적으로 실행하여 또 다른 기록적인 회계연도를 달성했다"며 "동일 매장 내 매출은 핫 샌드위치와 베이커리, 주류 및 비알코올 음료의 호조에 힘입어 2.6%, 2년 누적 기준으로는 7.1% 각각 증가하며 업계 평균을 상회하는 실적을 달성했다"고 자평했다.

◆ 26년 연속 배당 증액의 놀라운 기록

케이시스의 또 다른 주목할 점은 배당 정책이다. 회사는 분기 배당금을 기존 주당 0.50달러에서 0.57달러로 14% 인상한다고 발표하여 26년 연속 연간 배당 증액이라는 놀라운 기록을 이어갔다. 이는 연간으로는 주당 2.28달러에 해당한다. 현재 배당수익률은 0.46%다.

다음 배당금은 오는 8월 15일에 지급되며, 기준일은 8월 1일, 배당락일은 7월 31일로 설정됐다. 이러한 꾸준한 배당 증액은 케이시스의 안정적인 현금 창출 능력과 주주 가치 제고에 대한 의지를 보여준다.

2025년 4월 30일 기준, 케이시스는 현금 및 현금 등가물 3억2700만달러, 미인출 차입금 9억달러 등 총 12억달러의 가용 유동성을 보유하고 있다. 또한 약 2억9500만달러의 자사주 매입 여력을 확보하고 있어 재무적 유연성을 유지하고 있다.

◆ 독특한 사업 모델과 경쟁 우위

케이시스의 성공 비결은 독특한 사업 모델에 있다. 1968년 1호 매장을 시작으로 현재 아이오와주 앙키니에 본사를 두고 있는 이 회사는 아이오와, 일리노이, 미주리주를 중심으로 19개 주에서 약 2900개의 매장을 소유 및 운영하고 있다.

케이시스 제너럴 스토어스의 약 2900개 매장이 있는 미국 내 19개 주 [자료 = 케이시스 제너럴 스토어스]

회사의 가장 큰 차별화 요소는 농촌 지역에 특화된 입지 전략이다. 매장의 약 2/3가 인구 2만명 이하의 소도시에 위치해 있어 운영 비용이 낮은 농촌 지역에서 더 강력한 시장 지위를 확보하고 있다. 이러한 전략은 대도시 중심의 경쟁사들과 차별화된 경쟁 우위를 제공한다.

케이시스는 연간 8억 건 이상의 고객 거래를 처리하고 약 4만9000명의 직원을 고용하고 있다. 회사의 내부 매출총이익률은 41.5%로 업계 평균인 37%를 크게 상회하며, 이는 효율적인 운영과 차별화된 상품 구성의 결과다.

케이시스 제너럴 스토어스의 내부 매출총이익률 41.5% vs 업계 평균 37% [자료 = 케이시스 제너럴 스토어스]

◆ 즉석 식품 사업의 성공

케이시스 전략의 핵심 중 하나는 즉석 식품 사업이다. 회사는 미국에서 다섯 번째로 큰 피자 체인으로 자리매김하며 식품 사업을 가속화하고 있다. 경영진은 즉석 식품이 경쟁사보다 내부 매출 구성에서 더 큰 비중을 차지하여 동급 최고의 마진에 기여한다고 강조했다.

케이시스 제너럴 스토어스의 조각 피자 [사진 = 케이시스 제너럴 스토어스]

자체 브랜드 전략도 주목할 만하다. 케이시스는 마진이 높아지는 300개 이상의 SKU(판매 상품 수)와 케이시스만의 고유한 약 120개의 SKU를 통해 자체 브랜드 제품을 확장하고 있다. 이러한 자체 브랜드 전략은 품질, 가격, 수익성 면에서 전국적인 브랜드보다 우위를 점하는 데 중점을 둔다.

◆ 고객 충성도 프로그램의 위력

케이시스의 보상 프로그램은 또 다른 경쟁 우위다. 활성 리워드 회원 비율이 55%로 업계 평균인 40%를 크게 상회한다. 900만명 이상의 리워드 회원을 보유하고 있어 개인화된 마케팅과 더 높은 거래 가치를 가능하게 한다. 이는 고객 충성도 향상과 매출 증대에 직접적으로 기여하고 있다.

휴대폰에 보이는 케이시스 리워드 앱 [사진 = 케이시스 제너럴 스토어스]

◆ 적극적인 업계 통합 전략

케이시스는 업계 통합에도 적극적으로 참여해 왔다. 지난 10년 동안 701개의 매장을 인수했고, 최근 3년 동안에만 394개의 매장을 인수하며 규모의 경제를 실현하고 있다.

2025회계연도에는 파이크스 홀세일과 업체의 198개 CEFCO 편의점 인수를 포함해 270개 매장을 새로 건설하거나 인수했다.

케이시스의 전략적 차별화 요소는 경쟁 우위 제공하고 업계 최고 수익 마진에 기여...내부 매출에서 즉석 식품 750bp 늘리고 담배 혼합 450bp 줄여 [자료 = 케이시스 제너럴 스토어스]

회사는 인수된 매장을 개선할 능력을 보유하고 있으며, 인수된 매장에서 즉석 식품을 내부 매출에서 750bp 늘리고 담배 혼합 판매를 450bp 줄이는 등의 최적화 작업을 진행하고 있다.

◆ 야심찬 2026회계연도 전망

케이시스는 2026회계연도에 대한 고무적인 가이던스를 발표했다. 동일 매장 매출이 2~5% 증가할 것으로 예상하고 있으며, 내부 건설 이니셔티브와 인수합병을 통해 최소 80개의 신규 매장을 오픈할 계획이다. EBITDA는 연간 10~12% 증가할 것으로 예상된다.

더 장기적으로는 2026회계연도까지 신규 건설 및 인수를 통해 약 500개의 추가 매장을 목표로 하는 야심찬 확장 계획을 세웠다. 회사는 유통 센터 반경 내에서 500~2만명 사이의 도시 중 약 75%에 현재 케이시스 매장이 없다는 점을 언급하며 성장을 위한 상당한 여지가 있음을 확인했다.

▶②편에서 계속됨

kimhyun01@newspim.com

[뉴스핌 베스트 기사]

사진
삼성전자 DS 성과급 1인 평균 6억 [서울=뉴스핌] 김정인 기자 = 삼성전자 노사가 반도체를 담당하는 디바이스솔루션(DS) 부문에 사업성과의 10.5%를 재원으로 하는 특별경영성과급을 신설하기로 잠정 합의했다. 지급 상한을 따로 두지 않기로 하면서 사업성과 산정 기준과 실제 실적에 따라 메모리사업부 임직원의 성과급이 연봉 1억원 기준 최대 6억원 안팎까지 늘어날 수 있다는 관측이 나온다. 21일 업계에 따르면 삼성전자와 초기업노동조합 삼성전자지부는 전날 '2026년 성과급 노사 잠정 합의서'에 서명했다. 합의안은 기존 초과이익성과급(OPI) 제도를 유지하면서 DS부문에 별도의 특별경영성과급을 신설하는 내용을 담고 있다. [수원=뉴스핌] 류기찬 기자 = 김영훈 고용노동부 장관(가운데), 최승호 삼성전자 노조 공동투쟁본부 위원장(오른쪽), 여명구 삼성전자 디바이스솔루션(DS) 피플팀장이 20일 오후 경기 수원시 장안구 경기지방고용노동청에서 열린 삼성전자 노사교섭 결과 브리핑에서 손을 맞잡고 있다. 2026.05.20 ryuchan0925@newspim.com 특별경영성과급 재원은 노사가 합의해 선정한 사업성과의 10.5%로 정했다. 지급률 상한은 두지 않는다. 성과급 재원 배분은 DS부문 전체 기준 40%, 사업부 기준 60%로 나눠 이뤄진다. 공통 조직 지급률은 메모리사업부 지급률의 70% 수준으로 정했다. ◆ 상한 없어진 DS 보상…메모리 직원 6억 가능성 이번 합의안의 핵심은 성과급 상한 폐지다. 기존 OPI는 연봉의 최대 50%까지 지급되는 구조였지만, 새로 도입되는 DS부문 특별경영성과급은 지급 한도를 두지 않는다. 사업성과를 영업이익으로 가정할 경우 메모리사업부 임직원에게 돌아가는 성과급 규모는 크게 늘어날 수 있다. 올해 삼성전자의 영업이익 전망치를 300조원 안팎으로 놓고 계산하면, DS부문 특별경영성과급 재원은 약 31조5000억원 규모가 된다. 이 가운데 40%인 약 12조6000억원은 DS부문 전체 임직원에게 배분된다. DS부문 임직원 수를 약 7만8000명으로 보면 사업부와 관계없이 1인당 약 1억6000만원이 돌아가는 구조다. 나머지 60%인 약 18조9000억원은 사업부별 성과에 따라 배분된다. 파운드리와 시스템LSI 등 비메모리 사업부가 적자로 인해 사업부 배분에서 제외된다고 가정할 경우, 이 재원은 메모리사업부(약 2만8000명)와 공통 조직(약 3만명)에만 돌아가게 된다. 노사가 합의한 '1 대 0.7'의 지급률 비율을 적용해 계산하면, 메모리사업부 임직원은 1인당 약 3억8000만원, 공통 조직은 약 2억7000만원을 추가로 받게 되는 구조다. 메모리사업부 임직원이 기존 OPI로 연봉의 50%를 받을 경우 연봉 1억원 기준 약 5000만원이 더해진다. 이 경우 특별경영성과급과 OPI를 합친 총 성과급은 1인당 최대 6억원 안팎까지 늘어날 수 있다. 다만 이는 사업성과를 영업이익으로 가정한 계산이다. 합의서상 사업성과 산정 기준이 최종적으로 어떻게 정해지는지, 실제 실적이 어느 수준에서 확정되는지에 따라 지급액은 달라질 수 있다. ◆ 적자 사업부도 보상…2027년부터 차등 적용 비메모리 등 적자 사업부도 일정 수준의 성과급을 받을 수 있다. 합의안에 따르면 적자 사업부는 부문 재원을 활용해 산출된 공통 지급률의 60%를 적용받는다. 다만 이 기준은 1년 유예돼 2027년분부터 적용된다. 올해는 적자 사업부에도 DS부문 공통 배분 재원에 따른 성과급이 지급될 가능성이 있다. 사업성과를 영업이익으로 가정한 계산에서는 비메모리 부문 임직원도 최소 1억6000만원가량의 성과급을 받을 수 있다는 분석이 나온다. 특별경영성과급은 현금이 아닌 자사주로 지급된다. 세후 금액 전액을 자사주로 주고, 지급 주식의 3분의 1은 즉시 매각할 수 있다. 나머지 3분의 1씩은 각각 1년, 2년간 매각이 제한된다. DS부문 특별경영성과급 제도는 향후 10년간 적용된다. 2026년부터 2028년까지는 매년 DS부문 영업이익 200조원 달성, 2029년부터 2035년까지는 매년 DS부문 영업이익 100조원 달성이 조건이다. 임금 인상률은 평균 6.2%로 정해졌다. 기본인상률 4.1%, 성과인상률 평균 2.1%를 합친 수치다. 노사는 사내주택 대부 제도 도입과 자녀출산경조금 상향에도 합의했다. 자녀출산경조금은 첫째 100만원, 둘째 200만원, 셋째 이상 500만원으로 오른다. DX부문과 CSS사업팀에는 상생협력 차원에서 600만원 상당의 자사주를 지급하기로 했다. 협력업체 동반성장을 위한 재원 조성 및 운영 계획도 별도로 발표할 예정이다. 다만 잠정 합의안이 최종 확정된 것은 아니다. 노조는 조합원 찬반투표를 거쳐 합의안 수용 여부를 결정할 예정이다. 찬반투표에서 과반 찬성이 나오면 임금협약은 최종 타결된다. kji01@newspim.com 2026-05-21 07:45
사진
박수현 43.5% vs 김태흠 43.9% [서울=뉴스핌] 송기욱 기자 = 6·3 지방선거 충남지사 선거에 출마한 박수현 더불어민주당 후보와 김태흠 국민의힘 후보가 오차 범위 내 초접전을 벌이고 있는 것으로 조사됐다. 또 충남 도민 10명 중 8명 이상이 이번 지방선거에 투표하겠다는 의향을 밝혔다. ◆ 박수현 43.5% vs 김태흠 43.9%...오차 범위 내 0.4%p 초접전 종합뉴스통신사 뉴스핌 의뢰로 여론조사 전문기관 리얼미터가 지난 18일부터 19일까지 충남 거주 만 18세 이상 남녀 806명을 대상으로 실시한 충남지사 후보 지지도 조사 결과 박수현 후보 43.5%, 김태흠 후보 43.9%였다. 두 후보 간 격차는 0.4%p(포인트)로 오차 범위 안이다. '없음'은 4.6%, '잘 모름'은 8.1%였다. 지역별로는 김 후보가 천안시에서 45.0%를 기록해 박 후보(42.7%)보다 높게 조사됐다. 서남권(보령시·서산시·서천군·예산군·태안군·홍성군)에서도 김 후보는 48.8%로 박 후보(39.2%)보다 높았다. 반면 박 후보는 아산·당진시에서 47.1%를 기록하며 김 후보(37.5%)에 우세했고, 동남권(공주시·논산시·계룡시·금산군·부여군·청양군)에서도 46.0%로 김 후보(43.2%)를 웃돌았다. 연령별로는 김 후보가 만 18~29세에서 40.8%를 기록해 박 후보(31.5%)보다 높았다. 60대에서도 김 후보는 53.5%로 박 후보(41.2%)보다 높았고, 70세 이상에서는 김 후보 61.3%, 박 후보 26.9%였다. 반면 박 후보는 30대에서 40.2%로 김 후보(39.2%)를 소폭 웃돌았다. 40대에서는 박 후보 61.7%, 김 후보 29.2%였고, 50대에서는 박 후보 56.3%, 김 후보 36.0%로 크게 앞섰다.  성별로는 남성층에서 김 후보가 47.1%를 기록해 박 후보(44.1%)보다 높았다. 여성층에서는 박 후보 42.8%, 김 후보 40.5%였다.  정당 지지층별로는 집권 여당인 더불어민주당 지지층의 84.6%가 박 후보를 지지한다고 답했다. 제1야당인 국민의힘 지지층의 89.4%는 김 후보를 택했다. 조국혁신당 지지층에서는 박 후보 64.5%, 김 후보 24.0%였다. 개혁신당 지지층에서는 김 후보 48.5%, 박 후보 31.0%였다. 투표 의향별로는 '반드시 투표하겠다'는 적극 투표층에서 박 후보가 48.8%로 김 후보(45.2%)보다 높았다. 반면 투표 의향층 전체에서는 김 후보 46.2%, 박 후보 43.8%였다. 투표 의향이 없다는 응답층에서는 박 후보 44.6%, 김 후보 27.7%였다. ◆ 충남도민 83.7% "지방선거 투표하겠다" 투표 의향은 83.7%가 투표하겠다고 답했다. '반드시 투표' 66.1%, '가급적 투표' 17.7%였다. 반면 '별로 투표할 생각 없음' 6.0%, '전혀 투표할 생각 없음' 8.0%였다. 권역별 투표 의향은 동남권 85.4%, 서남권 84.1%, 천안시 83.6%, 아산·당진시 82.3%였다. 전 권역에서 투표 의향층은 80%를 넘었다. 연령별로는 60대가 91.3%로 가장 높았고, 50대 89.7%, 70세 이상 88.9%, 40대 88.3% 순이었다. 뒤이어 30대는 72.5%, 만 18~29세 63.1%였다. 이번 여론조사는 휴대전화 가상(안심)번호를 무작위로 추출해 자동응답조사(ARS)방식으로 진행됐다. 표본오차는 95% 신뢰수준에 ±3.5%p, 응답률은 8.2%다. 2026년 4월 말 행정안전부 주민등록 인구를 기준으로 성별, 연령별, 지역별 가중치(림가중)를 적용했다. 자세한 사항은 중앙선거여론조사심의위원회 홈페이지를 참조하면 된다. oneway@newspim.com 2026-05-21 05:00
기사 번역
결과물 출력을 준비하고 있어요.
종목 추적기

S&P 500 기업 중 기사 내용이 영향을 줄 종목 추적

결과물 출력을 준비하고 있어요.

긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
안다쇼핑
Top으로 이동