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김지형 경사노위원장 "노사정 모임 시급…삼고초려 마다 않겠다"

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5일 경사노위서 취임식

[서울=뉴스핌] 양가희 기자 = 김지형 경제사회노동위원회 위원장은 5일 취임사를 통해 위원회 존재 이유를 찾기 위해 먼저 노사정 논의 주체가 모두 모이는 것이 시급하다고 강조했다. 노동계의 대화 재개를 무엇보다 우선 추진하겠다는 의지의 표현으로 풀이된다. 김 위원장은 경사노위 재건을 위해서라면 삼고초려도 마다하지 않겠다고 했다.

5일 김지형 경사노위 신임 위원장은 경사노위 7층 대회의실에서 취임사를 열고 향후 비전 등을 담은 취임사를 밝혔다. 김 위원장은 서울고등법원 부장판사와 대법관을 지낸 노동법 권위자로 알려져 있다. 대법관 퇴임 이후 신고리 5·6호기 공론화위원회 위원장 등으로 활동하며 사회적 갈등 조정에 지속 참여했다.

김지형 경사노위 위원장이 5일 취임식에서 취임사를 하고 있다. 2025.11.05 sheep@newspim.com

김지형 위원장은 현안 논의보다 노사정 논의 주체가 모두 참여하는 것이 가장 시급하다고 강조했다. 그는 "경사노위가 협의한 결과를 존중하여 정부가 적절한 정책을 결정하는 데서 경사노위의 존재 이유를 찾아야 한다"고 밝혔다.

그러면서 "본래의 기능과 역할을 다하려면 노사정의 모든 주체가 경사노위 논의에 성실히 참여하는 것이 무엇보다 긴요하다"며 "경사노위를 완전한 회의체로 재건하기 위한 일이라면 제가 삼고초려(三顧草廬)나 그 이상도 마다하지 않을 이유기도 하다"고 취임사를 시작했다.

김 위원장은 경사노위가 사회적 파트너십을 공유하는 사회적 대화 기구임을 명시했다. 그러면서 "간곡히 요청 드리고 싶은 것은 각자의 권익이나 입장을 넘어 공동체 모두의 이익을 함께 아우를 상생 해법을 끈질기게 찾아나가는 것까지 집단지성을 모아 주십사 하는 것"이라며 "함께 가야 한다. 그래야 멀리 갈 것"이라고 말했다.

그는 "중요한 것은, 대화 주체 모두가 절제된 언어로 서로를 '최대한 존중'하면서 어떤 경우에도 대화를 계속해 나가겠다는 '진정한 의지'를 갖는 것"이라며 경사노위가 다룰 의제 확대, 논의 활성화 방안 등에 대한 가능성을 언급했다.

김 위원장은 "경사노위법은 고용노동 정책 및 이와 관련된 산업·경제·복지 및 사회 정책 등에 관한 사항 등을 의제로 정하고 있다"며 "고용노동 정책에 관한 사항뿐만 아니라 이에 관련된 경제·사회 정책 등에 관한 사항까지 의제를 확대하여 폭넓게 다양한 의견을 수렴해 보는 것도 고려해 볼만 하다. 지역·업종과 세대·계층을 아우르는 '중층적인 사회적 대화'의 활성화도 적극 모색하겠다"고 밝혔다.

이어 K-사회적 대화 모델 개발이라는 비전도 제시했다. 그는 "사회적 파트너십에 기반하는 사회적 대화의 작동 방식을 어떻게 구축하고 운영할 것인가" 묻고는 "특정 국가의 모델을 따르기보다는 우리에게 잘 맞는 고유의 K 모델을 개발해 나가야 하고, 경사노위가 그 중심축이 되어야 한다"고 말했다.

취임사는 미국 하버드대 교수 루이스 메넌드가 《메타피지컬 클럽》에서 '프래그머티즘(Pragmatism)'에 관해 쓴 글을 원용하는 것으로 끝났다. 인용된 부분은 '양자택일은 폭력이다. 민주주의적 참여는 목적을 이루기 위한 수단이 아니다. 그 자체가 목적이다' '대립하고 갈등하더라도, 이는 공동의 목표를 향해 이동하는 과정에서의 일시적인 단계로 이해해야 한다' 등이다. 

sheep@newspim.com

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다이슨, 68만원 전동 칫솔 공개 [서울=뉴스핌] 최원진 기자= 고가의 무선청소기와 헤어드라이기로 유명한 영국 가전기업 다이슨이 인공지능(AI) 탑재 전동 칫솔을 선보이며 구강케어 시장에 도전장을 내밀었다.  1일(현지시간) 월스트리트저널(WSJ)은 다이슨이 초소형 카메라와 AI 기술을 탑재해 칫솔질과 치실 기능을 동시에 수행하는 신제품 '다이슨 카메라제트(CameraJet)' 칫솔을 공개했다고 보도했다. 이번 신제품은 평소 치과 스케일링 치료에 극심한 공포와 불편함을 느꼈던 제임스 다이슨(79) 창업자의 개인적 경험에서 출발했다. 다이슨은 인터뷰에서 "나는 치실 사용을 꽤 꼼꼼하게 하는 편인데도, 치과 위생사는 뾰족한 곡괭이 같은 기구로 치석을 깎아낸다. 매번 갈 때마다 큰 스트레스였다"며 개발 배경을 밝혔다. 다이슨 엔지니어진이 6년간 개발한 이 제품은 헤드 부분에 장착된 초소형 카메라가 초당 28장의 실시간 이미지를 분석해 치아 사이의 틈새를 식별한다. 틈새가 감지되면 원깔때기 형태의 구강청결제를 순간적으로 분사해 플라크(치태)를 제거하는 방식이다. 기기를 기울이거나 뒤집어도 액체가 일정하게 분사되도록 무중력 탱크와 전용 펌프 메커니즘을 적용했다. 제품은 이달부터 세포라, 베스트바이, 아마존 등에서 세라믹 핑크와 블루 색상으로 우선 판매되며, 가을 중 코스트코에도 입점할 예정이다. 칫솔 가격은 499달러로, 한화로 약 68만 원이다. 여기에 기기와 카메라 시야를 가리지 않도록 특수 제작된 전용 '거품 없는 치약'도 있다.  다이슨 특유의 과감한 사업 방식도 눈길을 끈다. 별도의 구체적인 매출 목표나 비즈니스 플랜을 세우지 않고 제품을 출시했다는 그는 "매출 규모가 얼마나 될지 전혀 예측할 수 없다"면서도 "상업적으로 실패하더라도 과거 전기차 프로젝트처럼 수용하고 중단하면 될 뿐"이라고 덧붙였다. [사진= 다이슨 영국 홈페이지] wonjc6@newspim.com 2026-09-02 10:48
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평균급여 1억 넘는 '톱10' 기업은 [서울=뉴스핌] 서영욱 기자 = 국내 500대 기업의 올 상반기 직원 1인당 평균급여가 5500만원에 육박한 것으로 나타났다. 한국금융지주는 1억8400만원으로 가장 높았고 금융권을 제외하면 SK하이닉스가 1억4400만원으로 1위를 차지했다. 2일 기업데이터연구소 CEO스코어가 500대 기업 가운데 2025년과 2026년 반기 급여 비교가 가능한 345개사를 분석한 결과, 올 상반기 직원 1인당 평균급여는 5499만원으로 집계됐다. 지난해 같은 기간 5136만원보다 7.1%(363만원) 늘었다. [사진=CEO스코어] 기업별로는 한국금융지주가 1억8400만원으로 가장 높았다. 메리츠증권(1억6521만원), 한국투자증권(1억6200만원), 유안타증권(1억4900만원), SK하이닉스(1억4400만원)가 뒤를 이었다. 상반기 평균급여가 1억원을 넘은 기업은 모두 20곳이었다. 이 가운데 증권사가 12곳, 금융지주가 5곳으로 대부분을 차지했다. 비금융권에서는 SK하이닉스와 두나무, 두산 등 3곳만 이름을 올렸다. 업종별 평균급여는 금융지주가 1억1388만원으로 가장 높았고 증권(1억710만원), 통신(6967만원), 은행(6700만원) 순이었다. 평균급여가 가장 낮은 곳은 이랜드월드로 1700만원이었다. 한국금융지주와의 격차는 1억6700만원으로 10.8배에 달했다. CJ프레시웨이(1900만원), 현대그린푸드(2032만원) 등도 하위권에 머물렀다. syu@newspim.com 2026-09-02 10:18
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
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