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현대·GS·DL 영업익 '쑥' vs 삼성·대우는 주춤..."수익성 관리에 갈려"

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현대·GS·DL 등 올해 매출 눈높이 하향
매출 줄어도 수익성 개선 뚜렷
대우건설은 일회성 비용 반영해 적자 전환

[서울=뉴스핌] 정영희 기자 = 지난해 주요 상장 건설사들은 외형 성장보다 수익성 개선에 초점을 맞춘 경영 전략을 통해 내실 다지기에 나섰다. 매출 규모는 전반적으로 축소됐지만, 비용 관리와 사업 구조 조정을 통해 수익성을 끌어올린 기업들이 나타나면서 실적 희비가 엇갈렸다.

현대건설은 흑자 전환에 성공했고, GS건설과 DL이앤씨는 영업이익이 큰 폭으로 증가했다. 반면 대우건설은 대규모 비용을 반영하면서 적자 전환해 업체별 실적 차이가 뚜렷해졌다.

업계는 올해도 매출 목표를 보수적으로 설정하는 한편, 재무 구조 안정화와 수익성 중심의 경영 기조를 이어갈 것으로 전망된다. 동시에 불확실한 업황에 대응하기 위해 사업 포트폴리오 다각화와 신규 먹거리 발굴에 속도를 낼 것이라는 관측이 나온다.

2025년 대형 건설사 실적 [AI 그래픽 생성=정영희 기자]

◆ '선별 수주·원가 관리' 통했다…체질 개선 효과 본격화

10일 금융감독원 전자공시시스템(DART)에 따르면 현대건설은 지난해 연결 기준 매출은 31조629억원으로 전년 대비 4.9% 감소했지만, 연간 목표치인 30조4000억원을 102.2% 초과 달성했다. 2024년 자회사 손실 등을 이유로 1조원을 넘겼던 적자 고리를 끊고 6530억원의 영업이익을 내면서 1년 만에 흑자로 전환했다.

이상호 교보증권 애널리스트는 "고원가율 현장 준공으로 수익성 개선 효과가 있었고 현장에서 일시적으로 원가율 상승 영향이 있었으며, 플랜트 부문의 비용 처리가 필요한 현장들 또한 준공되는 중"이라고 말했다.

GS건설과 DL이앤씨도 매출은 줄었지만 영업이익은 큰 폭으로 개선됐다. GS건설의 지난해 매출은 12조4504억원으로 전년 대비 3.2% 줄었지만 영업이익은 4378억원으로 53.1% 급증했다. DL이앤씨 역시 매출은 7조4024억원으로 11.1% 감소했지만, 영업이익은 3869억원(약 3870억원)으로 42.8% 늘었다. 

송유림 한화투자증권 애널리스트는 "GS건설의 지난해 말 별도 기준 주택 수주잔고는 36조7000억원이며 이 중 71.3%가 도시정비로 구성돼 있다"며 "분양 또한 지난해 9000가구에서 올해 1만4000가구 이상이 예정돼 있어 올해에는 주택 매출 반등과 함께 수주잔고의 재평가가 이뤄질 전망"이라고 말했다.

배세호 IM증권 애널리스트는 "DL이앤씨의 경우 경쟁사 대비 주택 마진의 정상화 속도가 매우 빨라 올해 역시 원가율 개선 추이를 보여줄 것으로 예상된다"며 "규모 있는 플랜트 수주 달성 시 2027년 이후의 실적 가시성도 높아질 것"이라고 내다봤다.

HDC현대산업개발은 자체 사업 성과에 힘입어 매출과 이익이 모두 안정적인 흐름을 보였다. 지난해 매출은 4조1470억원으로 소폭 감소했지만, 영업이익은 2486억원으로 전년 대비 34.7% 증가했다. 류태환 유진투자증권 애널리스트는 "서울원아이파크를 필두로 한 자체 사업의 본격적인 매출화로 타 건설사 대비 차별화된 이익 체력을 입증할 전망"이라며 "최근 도시정비 수주 시장에서의 괄목할만한 성과 또한 향후 안정적인 먹거리 확보로 이어질 것이란 예측이 나온다"고 말했다.

◆ 대우건설 8000억 적자에 '멈칫'…삼성물산도 쉬어가기

외형을 줄이고 실속 찾기에 몰두했던 타 상장사와 달리 삼성물산 건설부문은 다소 주춤한 성적을 냈다. 지난해 매출은 14조1480억원, 영업이익은 5360억원으로 집계됐다. 전년 대비 각각 24%, 46% 감소한 수치다. 하이테크 물량 감소와 대규모 프로젝트 준공 영향이 컸다는 분석이다.

지난해 수주액이 9조2388억원으로 전년 대비 2배 이상 늘어난 만큼, 올해부터는 건설 부문의 전사 실적 기여도는 재차 높아질 것으로 보인다. 김기룡 미래에셋증권 애널리스트는 "2026년 건설 부문 매출 가이던스는 2025년 대비 12% 높은 15조8000억원, 신규 수주는 20% 성장한 23조5000억원"이라며 "현 반도체 업황과 하이테크 부문의 보수적 수주를 고려하면 가이던스 초과 달성이 가능할 것으로 예상된다"고 말했다. 

대우건설은 '어닝 쇼크'를 기록했다. 2024년 4031억원의 영업이익을 냈지만 지난해 8154억원의 누적 영업손실을 기록하며 적자 전환했다. 매출 또한 8조546억원으로 전년(10조5036억원) 대비 23.3% 급감했다. 

여러 현장에서의 일회성 비용을 크게 반영했기 때문이다. 플랜트 부문에선 나이지리아 T7에서의 재시공과 현지인 파업 등에 따른 1500억원을, 토목 부문에선 이라크 침매터널 함체 침설 공정(2200억원)과 싱가포르 도시철도 교량 상부 공사 설계 변경에 따른 공기 지연에 따른 2100억원 등이 손실로 집계됐다. 판관비에선 지방 미분양 물량에 따른 대손상각비 5500억원이 반영됐다.

대규모 적자가 나긴 했지만 이번 비용 반영으로 향후 실적 개선에 대한 가시성이 높아졌다는 평가가 나온다. 신대현 키움증권 애널리스트는 "대우건설은 2023년과 2024년 지속적으로 연 1000억원 이상의 대손상각비를 인식한 바 있다"며 "올해 6000억원을 일시 비용처리하며 향후 미분양에 따른 비용 반영 가능성이 낮아진 것으로 판단되며, 내년 베트남 사업에 대한 매출화가 본격화 되면서 원전 외에도 중장기적인 신성장 모멘텀을 확보할 수 있을 것"이라고 말했다. 

건설사들은 올해 경영 전략으로 '내실 다지기'를 선택했다. 현대건설은 올해 매출 목표를 전년 실적보다 약 3조원 줄어든 27조4000억원으로 잡았으나, 영업이익 목표는 8000억원으로 상향했다. GS건설과 DL이앤씨도 올해 매출 목표를 각각 11조5000억원, 7조2000억원으로 전년 실적 대비 하향 조정했다. 매출 목표를 4조2336억원으로 상향한 회사는 HDC현대산업개발뿐이다.
 
향후 건설업계의 실적 트렌드는 '사업 포트폴리오 다각화'의 성패에 따라 극명하게 갈릴 전망이다. 정부의 긴축 통화정책과 주요 원자재 가격 상승, 주택시장 침체 등 대내외 불확실성이 증대됨에 따라 기존 단순 시공 중심의 사업 모델로는 안정적인 수익 창출이 어려워져서다.

김화랑 한국건설산업연구원 연구위원은 "주요 건설사들은 생존과 지속가능한 성장을 위해 부동산 개발, 에너지·유틸리티, 민관협력사업(PPP) 등 신사업 분야로의 진출을 서두를 것"이라며 "글로벌 선진 기업들 또한 적극적으로 추진 중인 시대적 패러다임으로, 단순한 수주 경쟁을 넘어선 밸류체인 확장이 향후 건설사들의 실적을 가름하는 핵심 잣대가 될 것으로 분석된다"고 말했다.

chulsoofriend@newspim.com

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삼성전자 DS 성과급 1인 평균 6억 [서울=뉴스핌] 김정인 기자 = 삼성전자 노사가 반도체를 담당하는 디바이스솔루션(DS) 부문에 사업성과의 10.5%를 재원으로 하는 특별경영성과급을 신설하기로 잠정 합의했다. 지급 상한을 따로 두지 않기로 하면서 사업성과 산정 기준과 실제 실적에 따라 메모리사업부 임직원의 성과급이 연봉 1억원 기준 최대 6억원 안팎까지 늘어날 수 있다는 관측이 나온다. 21일 업계에 따르면 삼성전자와 초기업노동조합 삼성전자지부는 전날 '2026년 성과급 노사 잠정 합의서'에 서명했다. 합의안은 기존 초과이익성과급(OPI) 제도를 유지하면서 DS부문에 별도의 특별경영성과급을 신설하는 내용을 담고 있다. [수원=뉴스핌] 류기찬 기자 = 김영훈 고용노동부 장관(가운데), 최승호 삼성전자 노조 공동투쟁본부 위원장(오른쪽), 여명구 삼성전자 디바이스솔루션(DS) 피플팀장이 20일 오후 경기 수원시 장안구 경기지방고용노동청에서 열린 삼성전자 노사교섭 결과 브리핑에서 손을 맞잡고 있다. 2026.05.20 ryuchan0925@newspim.com 특별경영성과급 재원은 노사가 합의해 선정한 사업성과의 10.5%로 정했다. 지급률 상한은 두지 않는다. 성과급 재원 배분은 DS부문 전체 기준 40%, 사업부 기준 60%로 나눠 이뤄진다. 공통 조직 지급률은 메모리사업부 지급률의 70% 수준으로 정했다. ◆ 상한 없어진 DS 보상…메모리 직원 6억 가능성 이번 합의안의 핵심은 성과급 상한 폐지다. 기존 OPI는 연봉의 최대 50%까지 지급되는 구조였지만, 새로 도입되는 DS부문 특별경영성과급은 지급 한도를 두지 않는다. 사업성과를 영업이익으로 가정할 경우 메모리사업부 임직원에게 돌아가는 성과급 규모는 크게 늘어날 수 있다. 올해 삼성전자의 영업이익 전망치를 300조원 안팎으로 놓고 계산하면, DS부문 특별경영성과급 재원은 약 31조5000억원 규모가 된다. 이 가운데 40%인 약 12조6000억원은 DS부문 전체 임직원에게 배분된다. DS부문 임직원 수를 약 7만8000명으로 보면 사업부와 관계없이 1인당 약 1억6000만원이 돌아가는 구조다. 나머지 60%인 약 18조9000억원은 사업부별 성과에 따라 배분된다. 파운드리와 시스템LSI 등 비메모리 사업부가 적자로 인해 사업부 배분에서 제외된다고 가정할 경우, 이 재원은 메모리사업부(약 2만8000명)와 공통 조직(약 3만명)에만 돌아가게 된다. 노사가 합의한 '1 대 0.7'의 지급률 비율을 적용해 계산하면, 메모리사업부 임직원은 1인당 약 3억8000만원, 공통 조직은 약 2억7000만원을 추가로 받게 되는 구조다. 메모리사업부 임직원이 기존 OPI로 연봉의 50%를 받을 경우 연봉 1억원 기준 약 5000만원이 더해진다. 이 경우 특별경영성과급과 OPI를 합친 총 성과급은 1인당 최대 6억원 안팎까지 늘어날 수 있다. 다만 이는 사업성과를 영업이익으로 가정한 계산이다. 합의서상 사업성과 산정 기준이 최종적으로 어떻게 정해지는지, 실제 실적이 어느 수준에서 확정되는지에 따라 지급액은 달라질 수 있다. ◆ 적자 사업부도 보상…2027년부터 차등 적용 비메모리 등 적자 사업부도 일정 수준의 성과급을 받을 수 있다. 합의안에 따르면 적자 사업부는 부문 재원을 활용해 산출된 공통 지급률의 60%를 적용받는다. 다만 이 기준은 1년 유예돼 2027년분부터 적용된다. 올해는 적자 사업부에도 DS부문 공통 배분 재원에 따른 성과급이 지급될 가능성이 있다. 사업성과를 영업이익으로 가정한 계산에서는 비메모리 부문 임직원도 최소 1억6000만원가량의 성과급을 받을 수 있다는 분석이 나온다. 특별경영성과급은 현금이 아닌 자사주로 지급된다. 세후 금액 전액을 자사주로 주고, 지급 주식의 3분의 1은 즉시 매각할 수 있다. 나머지 3분의 1씩은 각각 1년, 2년간 매각이 제한된다. DS부문 특별경영성과급 제도는 향후 10년간 적용된다. 2026년부터 2028년까지는 매년 DS부문 영업이익 200조원 달성, 2029년부터 2035년까지는 매년 DS부문 영업이익 100조원 달성이 조건이다. 임금 인상률은 평균 6.2%로 정해졌다. 기본인상률 4.1%, 성과인상률 평균 2.1%를 합친 수치다. 노사는 사내주택 대부 제도 도입과 자녀출산경조금 상향에도 합의했다. 자녀출산경조금은 첫째 100만원, 둘째 200만원, 셋째 이상 500만원으로 오른다. DX부문과 CSS사업팀에는 상생협력 차원에서 600만원 상당의 자사주를 지급하기로 했다. 협력업체 동반성장을 위한 재원 조성 및 운영 계획도 별도로 발표할 예정이다. 다만 잠정 합의안이 최종 확정된 것은 아니다. 노조는 조합원 찬반투표를 거쳐 합의안 수용 여부를 결정할 예정이다. 찬반투표에서 과반 찬성이 나오면 임금협약은 최종 타결된다. kji01@newspim.com 2026-05-21 07:45
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박수현 43.5% vs 김태흠 43.9% [서울=뉴스핌] 송기욱 기자 = 6·3 지방선거 충남지사 선거에 출마한 박수현 더불어민주당 후보와 김태흠 국민의힘 후보가 오차 범위 내 초접전을 벌이고 있는 것으로 조사됐다. 또 충남 도민 10명 중 8명 이상이 이번 지방선거에 투표하겠다는 의향을 밝혔다. ◆ 박수현 43.5% vs 김태흠 43.9%...오차 범위 내 0.4%p 초접전 종합뉴스통신사 뉴스핌 의뢰로 여론조사 전문기관 리얼미터가 지난 18일부터 19일까지 충남 거주 만 18세 이상 남녀 806명을 대상으로 실시한 충남지사 후보 지지도 조사 결과 박수현 후보 43.5%, 김태흠 후보 43.9%였다. 두 후보 간 격차는 0.4%p(포인트)로 오차 범위 안이다. '없음'은 4.6%, '잘 모름'은 8.1%였다. 지역별로는 김 후보가 천안시에서 45.0%를 기록해 박 후보(42.7%)보다 높게 조사됐다. 서남권(보령시·서산시·서천군·예산군·태안군·홍성군)에서도 김 후보는 48.8%로 박 후보(39.2%)보다 높았다. 반면 박 후보는 아산·당진시에서 47.1%를 기록하며 김 후보(37.5%)에 우세했고, 동남권(공주시·논산시·계룡시·금산군·부여군·청양군)에서도 46.0%로 김 후보(43.2%)를 웃돌았다. 연령별로는 김 후보가 만 18~29세에서 40.8%를 기록해 박 후보(31.5%)보다 높았다. 60대에서도 김 후보는 53.5%로 박 후보(41.2%)보다 높았고, 70세 이상에서는 김 후보 61.3%, 박 후보 26.9%였다. 반면 박 후보는 30대에서 40.2%로 김 후보(39.2%)를 소폭 웃돌았다. 40대에서는 박 후보 61.7%, 김 후보 29.2%였고, 50대에서는 박 후보 56.3%, 김 후보 36.0%로 크게 앞섰다.  성별로는 남성층에서 김 후보가 47.1%를 기록해 박 후보(44.1%)보다 높았다. 여성층에서는 박 후보 42.8%, 김 후보 40.5%였다.  정당 지지층별로는 집권 여당인 더불어민주당 지지층의 84.6%가 박 후보를 지지한다고 답했다. 제1야당인 국민의힘 지지층의 89.4%는 김 후보를 택했다. 조국혁신당 지지층에서는 박 후보 64.5%, 김 후보 24.0%였다. 개혁신당 지지층에서는 김 후보 48.5%, 박 후보 31.0%였다. 투표 의향별로는 '반드시 투표하겠다'는 적극 투표층에서 박 후보가 48.8%로 김 후보(45.2%)보다 높았다. 반면 투표 의향층 전체에서는 김 후보 46.2%, 박 후보 43.8%였다. 투표 의향이 없다는 응답층에서는 박 후보 44.6%, 김 후보 27.7%였다. ◆ 충남도민 83.7% "지방선거 투표하겠다" 투표 의향은 83.7%가 투표하겠다고 답했다. '반드시 투표' 66.1%, '가급적 투표' 17.7%였다. 반면 '별로 투표할 생각 없음' 6.0%, '전혀 투표할 생각 없음' 8.0%였다. 권역별 투표 의향은 동남권 85.4%, 서남권 84.1%, 천안시 83.6%, 아산·당진시 82.3%였다. 전 권역에서 투표 의향층은 80%를 넘었다. 연령별로는 60대가 91.3%로 가장 높았고, 50대 89.7%, 70세 이상 88.9%, 40대 88.3% 순이었다. 뒤이어 30대는 72.5%, 만 18~29세 63.1%였다. 이번 여론조사는 휴대전화 가상(안심)번호를 무작위로 추출해 자동응답조사(ARS)방식으로 진행됐다. 표본오차는 95% 신뢰수준에 ±3.5%p, 응답률은 8.2%다. 2026년 4월 말 행정안전부 주민등록 인구를 기준으로 성별, 연령별, 지역별 가중치(림가중)를 적용했다. 자세한 사항은 중앙선거여론조사심의위원회 홈페이지를 참조하면 된다. oneway@newspim.com 2026-05-21 05:00
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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