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양수영 사장의 승부수..."우량자산 팔아 부채비율 낮춘다"

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석유공사, 비상경영계획 발표
"부채비율 1200%로 낮출 것"
우량자산 A사·B자산 지분 매각
자원개발 투자전문법인 설립
2.4조 민간 자본 유치
상위 10%·해외 23% 인력 감축
긴축예산편성·비상경영TF 설치

[세종=뉴스핌] 정성훈 기자 = 심각한 재무 위기를 겪고 있는 한국석유공사가 비상경영계획을 발표하고, 강력한 자구책을 추진한다. 정부지원에 대한 실낱같은 기대에서 벗어나 특단의 자구노력을 해야 할 때라는 양수영 사장의 결단에 따른 것이다.   

양수영 석유공사 사장은 11일 정부세종청사 인근 식당에서 석유공사의 강력한 자구노력을 담은 비상경영계획을 발표하고, 이를 위한 실천방안도 내놨다. 

양수영 한국석유공사 사장이 지난 7일 직원들을 대상으로 비상경영계획을 발표하고 있다. [사진=석유공사]

이날 석유공사가 발표한 비상경영계획에는 △자산매각 △인력구조조정 △비용절감을 통해 올해 부채비율을 1200%대로, 내년에는 500%대로 대폭 낮추는 방안이 담겼다. 

우선 재무구조 개선과 관련, 기존의 비 핵심자산 뿐만 아니라 우량자산인 A사와 B자산에 대해 지배력을 유지하는 범위 내에서 상당부분 지분 매각을 올해 중 완료한다. 또한 관계부처와 협의를 거쳐 수익성 있는 우량자산을 패키지화해 민간참여를 유도, 자본을 확충해 나갈 계획이다. 

특히 공사는 올해 중 자원개발 투자전문법인 설립을 위해 2조4000억원의 우량자산 투자유치 계획을 세우고 있다. 조만간 기업공개(IPO)를 통해 대규모 민간 자본 유치를 계획 중이다. 

아울러 2016년 추진해 온 인력감축도 한층 더 강화해 상위직원 현원 10% 감축, 해외근무자 23% 감축, 장기근속자 명예퇴직 유도 등을 추가해 강도 높은 구조조정도 지속해 나간다. 

비용절감을 위한 긴축예산편성도 이어간다. 공사는 예산집행 단계에서도 절감액을 전년 5%에서 30%로, 유보액을 15%에서 20%로 상향하는 등 엄격한 비용통제를 실시중이다. 또 사장을 위원장으로 하는 비상경영TF를 설치해 고강도 드라이브를 걸고 있다. 

양 사장은 "현재 사장을 포함한 경영진은 솔선수범의 각오로 금년 초에 비서진 대폭 축소와 임원기사 공동운영을 시작했고, 상반기 중 임원숙소를 매각, 규모를 축소해 임차할 계획"이라고 밝혔다. 양 사장은 지난해에 이어 올해도 임금 50%를 반납하는 등 강도 높은 비상경영을 실천하겠다는 의지다. 

그는 "근본적인 체질개선을 통해 위기를 극복하고 국민의 사랑을 받는 공기업으로 다시 태어날 것"이라고 각오를 다졌다. 

한편, 석유공사는 2018년 결산 결과, 5434억원의 영업이익을 기록해 전년대비 3675억원 증가했고, 부채원금도 6742억원 상환했다고 밝혔다.

하지만 대형화 사업의 후유증으로 막대한 영업외 비용이 발생해 1조1595억원의 당기순손실을 입었다. 더욱이 이에 따른 급격한 자본감소로 인해 부채비율이 2287%로 급증, 심각한 재무 위기상황을 맞게 됐다.    

이에 대해 석유공사는 "이러한 자본감소와 부채비율 급증은 과거 석유공사의 대형화시기(2008~2012년)에 이뤄진 해외투자사업의 자산손상 등에 의한 것으로, 과거의 부실을 정리하고 경영정상화를 위한 구조조정을 추진해 나가는 과정에서 발생했다"고 설명했다. 

자본감소의 주요 내용은 △2008년부터 자원개발사업과 연계해 추진해 온 이라크 쿠르드 사회간접자본(SOC) 투자금 중 회수불가능 금액(6352억원) 손실 처리 △2011년 매입한 미국 이글포드사업 관련, 2016년에 유치한 신규사업 조건부 투자유치금액(4305억원)의 자본인정 취소에 따른 부채 전환 △과거 대형화 시 차입금에 대한 이자비용(4260억원) 등이다. 

jsh@newspim.com

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다이슨, 68만원 전동 칫솔 공개 [서울=뉴스핌] 최원진 기자= 고가의 무선청소기와 헤어드라이기로 유명한 영국 가전기업 다이슨이 인공지능(AI) 탑재 전동 칫솔을 선보이며 구강케어 시장에 도전장을 내밀었다.  1일(현지시간) 월스트리트저널(WSJ)은 다이슨이 초소형 카메라와 AI 기술을 탑재해 칫솔질과 치실 기능을 동시에 수행하는 신제품 '다이슨 카메라제트(CameraJet)' 칫솔을 공개했다고 보도했다. 이번 신제품은 평소 치과 스케일링 치료에 극심한 공포와 불편함을 느꼈던 제임스 다이슨(79) 창업자의 개인적 경험에서 출발했다. 다이슨은 인터뷰에서 "나는 치실 사용을 꽤 꼼꼼하게 하는 편인데도, 치과 위생사는 뾰족한 곡괭이 같은 기구로 치석을 깎아낸다. 매번 갈 때마다 큰 스트레스였다"며 개발 배경을 밝혔다. 다이슨 엔지니어진이 6년간 개발한 이 제품은 헤드 부분에 장착된 초소형 카메라가 초당 28장의 실시간 이미지를 분석해 치아 사이의 틈새를 식별한다. 틈새가 감지되면 원깔때기 형태의 구강청결제를 순간적으로 분사해 플라크(치태)를 제거하는 방식이다. 기기를 기울이거나 뒤집어도 액체가 일정하게 분사되도록 무중력 탱크와 전용 펌프 메커니즘을 적용했다. 제품은 이달부터 세포라, 베스트바이, 아마존 등에서 세라믹 핑크와 블루 색상으로 우선 판매되며, 가을 중 코스트코에도 입점할 예정이다. 칫솔 가격은 499달러로, 한화로 약 68만 원이다. 여기에 기기와 카메라 시야를 가리지 않도록 특수 제작된 전용 '거품 없는 치약'도 있다.  다이슨 특유의 과감한 사업 방식도 눈길을 끈다. 별도의 구체적인 매출 목표나 비즈니스 플랜을 세우지 않고 제품을 출시했다는 그는 "매출 규모가 얼마나 될지 전혀 예측할 수 없다"면서도 "상업적으로 실패하더라도 과거 전기차 프로젝트처럼 수용하고 중단하면 될 뿐"이라고 덧붙였다. [사진= 다이슨 영국 홈페이지] wonjc6@newspim.com 2026-09-02 10:48
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평균급여 1억 넘는 '톱10' 기업은 [서울=뉴스핌] 서영욱 기자 = 국내 500대 기업의 올 상반기 직원 1인당 평균급여가 5500만원에 육박한 것으로 나타났다. 한국금융지주는 1억8400만원으로 가장 높았고 금융권을 제외하면 SK하이닉스가 1억4400만원으로 1위를 차지했다. 2일 기업데이터연구소 CEO스코어가 500대 기업 가운데 2025년과 2026년 반기 급여 비교가 가능한 345개사를 분석한 결과, 올 상반기 직원 1인당 평균급여는 5499만원으로 집계됐다. 지난해 같은 기간 5136만원보다 7.1%(363만원) 늘었다. [사진=CEO스코어] 기업별로는 한국금융지주가 1억8400만원으로 가장 높았다. 메리츠증권(1억6521만원), 한국투자증권(1억6200만원), 유안타증권(1억4900만원), SK하이닉스(1억4400만원)가 뒤를 이었다. 상반기 평균급여가 1억원을 넘은 기업은 모두 20곳이었다. 이 가운데 증권사가 12곳, 금융지주가 5곳으로 대부분을 차지했다. 비금융권에서는 SK하이닉스와 두나무, 두산 등 3곳만 이름을 올렸다. 업종별 평균급여는 금융지주가 1억1388만원으로 가장 높았고 증권(1억710만원), 통신(6967만원), 은행(6700만원) 순이었다. 평균급여가 가장 낮은 곳은 이랜드월드로 1700만원이었다. 한국금융지주와의 격차는 1억6700만원으로 10.8배에 달했다. CJ프레시웨이(1900만원), 현대그린푸드(2032만원) 등도 하위권에 머물렀다. syu@newspim.com 2026-09-02 10:18
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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