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리플 "SEC, 시장 내 불확실성 조장… 산업 전반에 대한 공격"
프로 미식축구 선수 러셀 오쿵, 연봉 절반 BTC로 받는다

[서울=뉴스핌] 이지연 기자 = 최근 미국 증권거래위원회(SEC)가 미등록 증권 판매 혐의를 적용해 소송을 제기한 것과 관련, 리플 측이 "SEC가 시장에 많은 '불확실성'을 만들어 내고 있다. 끝없이 회사를 변호할 것"이라며 29일(현지시간) 공식 채널을 통해 전했다.

리플 사는 "SEC의 소송 결정은 리플만이 아닌 미국 내 모든 암호화 산업에 대한 공격"이라며 "이미 리플과 관련 없는 수많은 무고한 XRP 보유자가 피해를 입었다"고 말했다. 이어 "대다수 고객은 미국외 국가에 있다. 대부분의 XRP는 미국 밖에서 거래된다"며 "예를 들어 영국, 일본, 스위스 및 싱가포르에는 XRP에 대한 명확한 규정이 있다"고 덧붙였다. 리플은 "미국 및 전세계의 모든 상품과 투자자를 위해 계속 서비스를 운영하고 지원할 것"이라며 "법정에서 이 문제가 해결되길 바란다"고 강조했다.

◆프로 미식축구 선수 러셀 오쿵, 연봉 절반 BTC로 받는다
코인데스크에 따르면 미국프로풋볼(NFL) 선수 러셀 오쿵(Russell Okung)이 미국 메이저 스포츠 리그 선수 최초로 비트코인으로 급여를 받을 전망이다. 비트코인 스타트업 잽(Zap)이 자사 스트라이크(Strike) 서비스를 통해 러셀 오쿵의 급여를 BTC로 환전해준다. 연봉 1300만 달러 중 절반은 비트코인, 나머지 절반은 달러로 지급 받을 예정이다. 잽이 러셀 오쿵의 팀인 캐롤라이나 팬서스로부터 계약금을 받은 다음 달러를 비트코인으로 환전한 뒤 오쿵의 콜드월렛으로 비트코인을 보내는 식이다. 이 과정에서 라이트닝 네트워크가 활용된다. 잽 창업자 잭 말러스는 프로 농구팀 브루클린 네츠, 프로 야구팀 뉴욕 양키스를 포함한 다른 프로선수들도 자사 (급여 BTC 환전) 프로그램에 참여하기 시작했다고 말했다.

◆스카이브릿지캐피탈, BTC 1.82억 달러 투자
29일(현지시간) 더블록이 자체 입수한 투자자 자료를 인용해 전 백악관 통신국장인 앤서니 스카라무치(Anthony Scaramucci)의 유명 헤지펀드 스카이브릿지캐피탈(Skybridge Capital)이 산하 펀드 관련 1.82억 달러 규모의 BTC를 구매했다고 보도했다. 앞서 22일 스카이브릿지캐피탈은 BTC 투자 펀드에 2,500만 달러를 투자한 바 있다. 현재 두 차례 이뤄진 투자액의 중복 여부는 밝혀지지 않았다. 미디어는 "스카이브릿지캐피탈이 비트코인에 공격적인 배팅을 하고 있는 것으로 보인다"고 평가했다.

◆캐나다 상장사 넥스텍, BTC 200만 달러 투자 예정.. 내년 추가매수 시사
글로벌뉴스와이어에 따르면 캐나다 증권거래소에 상장된 AR 기업 넥스텍에이알솔루션즈(NexTech AR Solutions)가 비트코인에 200만 달러를 투자할 계획이며, 내년에도 추가 매수할 수 있다고 밝혔다. 넥스텍 CEO Evan Gappelberg는 "비트코인 투자는 주주의 장기적 가치를 극대화하기 위한 자본 다각화 전략의 일환"이라며 "현재 0.06% 수익률을 내는 현금 대비 비트코인은 장기적으로 가치 상승이 이뤄질 수 있는 매력적인 투자자산"이라고 말했다.

◆멕시코 2위 부호 "BTC 평단가 9천달러, 장기 보유할 것"
크립토글로브에 따르면 멕시코 2위 부호인 살리나스 그룹의 회장 리카르도 살리나스가 최근 비트코인을 두고 그의 최고의 투자(best investment ever)라고 말했다. 이어 2017년 1월 비트코인이 17,000 달러에 거래될 당시 보유한 비트코인을 모두 팔았다가 이후 1만 달러, 6000 달러선에서 조금씩 매수해 평균매수단가가 약 9000 달러라고 전했다. 그러면서 보유 중인 비트코인을 팔지 않을 것이며, 5년, 10년 더 보유할 것이라고 덧붙였다. 그는 지난 11월 포트폴리오 유동성의 10%를 비트코인에 투자했다고 밝혔으며, 트위터에서 '더 비트코인 스탠다드(The Bitcoin Standard)'라는 책을 추천하기도 했다. 포브스에 따르면 리카르도 살리나스의 순자산은 117억 달러로 추산된다.

◆데이터 "BTC 거래량 6억 건 돌파, 1년 만에 1억 건 증가"
유투데이(U.Today)가 글라스노드 데이터를 인용, 최근 BTC 네트워크 거래량이 6억 건을 넘어섰다고 전했다. 통계에 따르면 올해 2월 5억 건을 기록한 BTC 거래량이 10여개월 만에 1억 건이 증가, 6억 건을 넘어섰다. 미디어는 "지난 2016년 초 BTC 거래량이 1억 건을 돌파했다. 약 7년이 걸린 셈"이라고 설명했다. 현재 BTC 일평균 거래량은 약 30만 건이다.

유투데이

◆그레이스케일, 운용 자산 188억 달러...2억 달러 감소
암호화폐 투자펀드 그레이스케일이 공식 트위터를 통해 12월 29일(현지 시간) 기준 총 운용자산(AUM) 규모가 188억 달러를 기록했다고 밝혔다. 전날 대비 2억 달러 줄었다. 그레이스케일 비트코인 트러스트(GBTC) 판매 단위 가격은 전날 대비 1.38% 내린 30.06 달러, 그레이스케일 이더리움신탁(ETHE)은 5.56% 하락한 15.96 달러에 거래되고 있다.

◆크립토퀀트 대표 "SEC 다음 타깃 테더 되면, 불마켓에 불리"
30일 크립토퀀트 주기영 대표가 트위터를 통해 "SEC가 다음 타깃으로 테더(Tether)를 지목할 경우, 지금의 불마켓에 굉장히 불리한 상황이 펼쳐질 것이다. 시장은 USDT에 크게 의존하고 있다"고 말했다. 그는 "가장 많은 법적 규제를 받고 있는 달러 연동 스테이블코인 USDC가 결국에는 달러 USDT를 대체하게 될 것이다. 문제는 그 시기"라며 유명 암호화폐 분석가 알렉스 크루거(Alex Krüger)의 트윗을 공유했다. 앞서 알렉스 크루거는 자신의 트위터에 "SEC 소송 이후 여러 거래소가 XRP 거래지원을 중단하고 있다. 이에 따라 기타 토큰의 우려도 커지고 있다"며 "지금의 문제는 '다음 타깃은 누구냐'와 'SEC가 얼마나 빨리 움직일까'이다"고 올렸다.

◆뉴욕타임즈 "코인베이스, 여성·유색인종 임금 차별 심해"
뉴욕타임즈가 칼럼을 통해 코인베이스 여성 및 유색인종 임금 차별이 심한 수준이라고 지적했다. 해당 미디어에 따르면 코인베이스의 여성 평균 임금은 동 부문 남성 대비 13,000달러, 약 8%가 낮다. 유색인종의 경우 동 부문 직원 대비 11,500달러, 약 7% 낮은 것으로 나타났다. 이는 기타 IT 업체와 비교해 상당히 큰 격차라는 설명이다. 이와 관련 L.J. Brock 코인베이스 인사책임자는 "임금 차별을 없애기 위해 최근 2년간 많은 노력을 기울여 왔다"며 "아직 부족한 부분이 있지만 내년에는 훨씬 개선될 것"이라고 말했다.

[이 기사는 뉴스핌과 코인니스가 함께 제공하는 기사입니다]

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WSJ "'AI 반감' 급속도로 확산" [서울=뉴스핌] 오상용 기자 = 인공지능(AI)의 성지인 미국 안에서 대중들의 AI 반감이 확산하고 있다고 월스트리트저널(WSJ)이 현지시간 18일 보도했다. 고용 불안과 전기료 상승에 대한 불만, 자녀 교육에 미칠 부정적 영향 등이 한데 버무려지면서 AI 산업의 고속 성장세가 무색할 만큼 AI에 반감을 드러내는 저항군들의 기세가 급속도로 자라나고 있다고 신문은 짚었다.  ◆ 미국 대중들의 AI 반감...중간선거 이슈로 부상 구글 최고경영자(CEO)를 지낸 에릭 슈미트는 최근 AI에 대한 청년들의 반감을 온몸으로 실감했다. 애리조나대 졸업식 연설자로 나선 슈미트가 연설을 이어가던 중 AI가 가져올 장밋빛 미래를 설파하는 대목이 나오자 학생들의 야유가 쏟아졌다. AI가 인간 삶을 더 나은 쪽으로 이끌 것이라는 빅테크 업계의 주장 혹은 낙관과는 판이한 민심이다.  지난달에는 텍사스의 20세 남성이 오픈AI의 샘 올트먼 CEO의 자택에 화염병을 투척한 사건도 있었다. 그는 오픈AI의 샌프란시스코 본사에서도 위협 행위를 벌인 혐의로 고소된 상태다. 인디애나폴리스의 시의원인 론 깁슨의 경우 데이터센터 건립안 승인 후 자택 현관문에 13발의 총구멍이 나는 것을 경험했다. 현관 매트 아래에는 "데이터센터 반대(NO DATA CENTERS)"라는 메모가 나왔고, 이틀 뒤에도 'F'자로 시작하는 욕설이 적힌 쪽지가 발견됐다. AI에 대한 대중들의 반감은 통계 수치로도 확인된다. 스탠퍼드대와 UC버클리가 진행한 최근 여론 조사에서 민주당 지지층 가운데 '미국이 AI 혁신을 가능한 한 더 빠르게 가속화해야 한다'고 응답한 비율은 30%에 그쳤다. 공화당 지지층에서도 대략 절반만 호응했다. 데이터센터가 들어섰거나 들어설 예정인 동네의 민심은 더 흉흉하다. AI발 전력 수요 증가로 전기요금이 오르자 '이런 민폐도 없다'는 비난이 쏟아지고 있다. 미주리주 페스터스에서는 시의회가 60억 달러 규모의 데이터센터 건립을 승인한 지 불과 일주일 만에 유권자들이 시의원 4명을 전원 축출했다. 메인주에서 애리조나에 이르는 여러 주의 지자체에서 신규 데이터센터 설립을 금지하는 조례안 제정이 진행되고 있다. 에릭 슈미트 전(前) 알파벳 회장 <출처=블룸버그> ◆ 일자리 불안·교육 불신이 만든 피로감 AI 확산에 따른 고용 불안은 언론 지상을 통해 시시각각 유권자들에게 전해지고 있다. 여러 기업들에서 감원 소식이 잇따르자 AI 자동화가 결국 사회적으로 감당하기 힘든 수준의 대량 실업을 초래할 것이라는 우려가 노동자들 사이에서 늘고 있다. 학부모와 교육계에서는 AI가 교육의 질을 훼손하고, 학생들의 학습 태도와 정신 건강을 해칠 수 있다고 걱정이다. AI를 이용해 과제를 수행하는 것이 학생들의 일상이 되면서 'AI는 점점 똑똑해지는데 아이들은 갈수록 바보가 되어 간다'고 학부모들과 교육 종사자들은 한탄한다. 생성형 AI가 만들어낸 유해 콘텐츠(성적이고 폭력적인 콘텐츠) 때문에 내 아이가 오염될까 걱정하는 부모들도 늘고 있다. 이런 불안이 누적되면서 미국인들 사이에서는 "AI가 삶을 편리하게 만들 수는 있어도, 자녀 세대의 미래까지 맡길 수 있는 기술인지는 의문"이라는 회의론이 퍼지고 있다고 WSJ는 전했다. 대중의 불만이 쌓이면 정치를 움직이고 규제를 만들어 내기도 하지만 마가(MAGA) 진영 내 트럼프 행정부에 영향을 미치는 실리콘밸리 출신들의 반발도 만만치 않은 게 현실이다. 가을 중간선거가 다가올수록 전통 마가 지지층인 백인 블루칼러와 뒤늦게 마가와 결탁한 실리콘밸리의 규제 해방론자들 사이에 반목 또한 커질 수 있다. 메타플랫폼스 AI 로고 [사진=로이터 뉴스핌] ◆ 우리 집 뒷마당에는 No...빅테크 여론전 나서 대형 AI 기업과 인프라 사업자들의 경우 막대한 자금을 마련해 데이터센터 증설에 나섰지만 지역사회 반발이라는 벽 앞에 가로막힐 때가 적지 않다.  해당 동향을 추적하는 '데이터센터 워치'에 따르면 지난해 지역사회의 반대로 차단됐거나 지연된 데이터센터 프로젝트는 최소 48건, 사업비 규모로는 총 1560억 달러에 달했다. 올해 1분기에만 지역 사회의 반발로 취소된 프로젝트는 20건에 달해 분기 기준 가장 많았다. AI 인프라 컨설팅업체 세미애널리시스의 딜런 파텔 CEO는 "몇 달 안에 오픈AI와 앤스로픽을 겨냥한 대규모 시위가 벌어질 것"이라며 "사람들은 AI를 싫어한다. AI의 인기는 이민세관단속국(ICE)이나 정치인보다도 낮다"고 꼬집었다. 민심이 나빠지자 AI 빅테크들은 여론전과 정치권 로비에 수억 달러의 자금을 들이고 있다. 전력 사용료를 더 내겠다는 약속과 함께 데이터센터는 많은 일자리와 풍요를 가져올 것이라는 홍보전도 병행 중이다. 오픈AI의 글로벌 대외 담당 책임자인 크리스 리헤인은 "AI를 두려움의 관점에서 쉼없이 이야기하면 당연히 두려움을 증폭시키게 된다"며 "에너지 비용과 아동 보호 등 구체적 문제 해결에 집중해 왜 이 기술이 국가와 세계에 이로운지 더 정교하게 설명할 필요가 있다"고 말했다.   [AI 이미지 = 배상희 기자] osy75@newspim.com 2026-05-19 13:23
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삼성전자, 평균 월급 1200만원 [서울=뉴스핌] 김아영 기자 = 삼성전자 임직원의 올해 1분기 평균 보수가 전년 동기 대비 25% 이상 급증하며 분기 기준 역대 최고 수준을 기록한 것으로 추산됐다. 실적 회복에 따른 영업이익 개선 효과가 반영되면서 임직원들의 급여 수준도 함께 높아진 것으로 분석된다. 19일 기업분석전문 한국CXO연구소에 따르면, 올해 1분기 삼성전자 임직원(등기 임원 제외)의 1인당 평균 보수는 약 3600만 원 내외로 추정된다. 이를 월평균으로 환산하면 매달 1200만 원 안팎의 급여를 받은 셈이다. 이 같은 급여 수준은 동일한 방식으로 추산한 지난해 같은 기간의 2707만~3046만 원과 비교해 25% 넘게 뛴 수치다. 지난 2023년 대비 2024년의 증가율이 11.6%였던 점과 비교하면 상승 폭이 2배 이상 높았다. [자료=한국CXO연구소] 이번 분석은 공시 제도 변경에 따른 급여 공백을 추산하는 과정에서 도출됐다. 금융감독원 기업공시서식 규칙 개정으로 지난 2021년까지는 분기별 임직원 보수 현황 공시가 의무였지만, 2022년부터 반기와 사업보고서 등 연 2회만 공개하도록 제도가 바뀌면서 1분기와 3분기 급여 수준을 정확히 파악하기 어려워졌기 때문이다. 이에 연구소는 과거 1분기 보고서상 성격별 비용상 급여와 임직원 급여 총액 간의 비율이 76%~85.5% 수준으로 일정한 흐름을 보였다는 점에 주목해 수치를 산출했다. 올해 1분기 삼성전자의 별도 재무제표 주석상 성격별 비용-급여 규모는 5조6032억 원으로 파악됐다. 작년 1분기 4조4547억 원에서 1년 새 1조1400억 원 이상(25.8%) 늘어난 규모로, 삼성전자가 1분기 성격별 비용에 해당하는 급여액이 5조 원을 돌파한 것은 이번이 처음이다. 전체 급여 규모 자체는 크게 증가했지만, 매출에서 차지하는 인건비 비율은 오히려 더 낮아진 것으로 나타났다. 세부 산출 과정에선 올 1분기 성격별 비용상 급여(5조6032억 원)에 과거 급여 총액 비율의 하한선인 76%를 적용하면 급여 총액은 4조2584억 원, 상한선인 85.5%를 대입하면 4조7907억 원으로 계산된다. 여기에 올 1~3월 국민연금 가입 기준 삼성전자의 평균 직원 수인 12만5580명을 대입하면 임직원 1인당 보수는 3391만~3815만 원(월 1130만~1270만 원) 수준으로 추산된다. 연구소는 두 비율의 중간 격인 81%를 적용해 평균 보수를 3600만 원 내외로 최종 추산했다. 오일선 한국CXO연구소 소장은 "삼성전자는 월급보다 성과급 영향력이 큰 회사이기 때문에 올해 1분기 평균 급여도 이미 지난해보다 25% 이상 늘어 성과급 제외 기준으로도 1억4000만 원을 웃돌 가능성이 크다"며 "성과급까지 반영되면 연간 보수는 앞자리가 달라질 정도로 한 단계 더 뛸 것"이라고 했다. 이어 오 소장은 "2022년 이후 분기 보고서 의무 공시 항목이 축소됐음에도 불구하고 일부 기업은 경영 투명성 차원에서 직원 수와 급여 현황 등을 자율 공개하고 있다"며 "투자자와 주주의 정보 접근성을 높이기 위해 관련 의무 공시를 다시 확대할 필요가 있다"고 덧붙였다. aykim@newspim.com 2026-05-19 08:47
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
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