[서울=뉴스핌] 정광연 기자 = 서울시는 '약자와의 동행' 시정철학에 맞춰 취약계층을 위한 1814개의 공공일자리 사업을 선정해 2023년부터 추진한다고 12일 밝혔다.

내년 공공일자리사업은 안심일자리(1633개, 6840명 규모)와 서울형 뉴딜일자리(181개, 1978명 규모)로 운영한다. 안심일자리는 15일까지 주소지 동주민센터에서 접수하며 뉴딜일자리는 내년 1월 9일부터 서울시 홈페이지에서 신청 가능하다.

◆안심일자리, 자조기반 사업으로 개편

안심일자리는 ▲출퇴근 밀집현장 관리 등 시민 안전확보를 위한 일자리 ▲사회 취약계층이 사회적 약자를 지원하면서 자립할 수 있는 일자리 등 크게 두 가지 방향으로 추진한다. 내년 상반기에만 총 1633개 사업(6840명 규모)을 선정해 운영한다.

서울시청 전경. [서울=뉴스핌]

연간 계획규모 862억원의 약 70%를 상반기에 편성해 경제상황 악화에 대응할 계획이며 추가경정예산을 통해 소요재원을 추가 확보해 취약계층에 필요한 사업을 적극 발굴한다.

먼저 지하철 이용시민의 안전 확보를 위해 내년 상반기에만 총 855명이 투입된다.

출근 시간대 지하철 혼잡도가 높은 29개 역사에 2인 1조로 활동할 수 있는 225명을 배치하고 퇴근 및 야간 시간대 지하철 안전 강화를 위해 지하철 265개 전 역사를 대상으로 2인 1개조, 630명을 배치해 운영한다.

퇴직 경찰·군인, 경비·경호업체 경력자 등을 중심으로 선발해 공익적 사업에 대한 중장년 일자리 확보로도 연계한다.

특히, 혼잡 지하철 지역에서 밀집도를 분산하고 환승통로, 진입계단 등 안전공간을 확보하는 것은 물론, 교통약자(휠체어,유모차)를 지원하는 역무 서비스도 제공한다.

약자와 동행을 위한 안심일자리도 운영한다.

실업자, 일용근로자 등 사회 취약계층이 긴급복지 가정발굴, 장애인 일상 생활 지원 등 일손이 부족한 현장에서 활동하며 사회 안전망 강화에 참여하도록 한다.

참여 대상자는 정기소득이 없는 일용근로자 등의 취약계층이다. 상‧하반기 각 5개월 20일 동안 1일 5만8000원(1일 6시간 근무 기준)과 공휴일 유급휴가를 보장받을 수 있다. 일부 사업의 경우 전문기관과 연계한 사전 직무교육을 통해 참여자들의 업무 적응을 돕는다.

참여를 원하는 시민은 오는 15일까지 주소지 동주민센터에 방문해 접수하면 된다. 서울시 홈페이지와 서울시 일자리포털에서 사업별 자격요건, 업무내용, 근로조건 등을 확인할 수 있다.

◆뉴딜일자리, 약자동행형 및 경력형성형 등 선정

뉴딜일자리는 약자동행형 74개 사업, 경력형성형 107개 사업 등 총 181개 사업(1978명 규모)을 선정했다.

내년부터 시, 자치구, 투자출연기관마다 일자리를 할당해 운영했던 기존의 공공분야 일자리 생산성을 강화하도록 운영방식을 개선해 ▲'약자와의 동행' 관련 사업 ▲'경력형성형' 사업 등 두 가지 축으로 운영한다.

단순 노무형 일자리가 아닌 전문분야에서 일경험을 쌓아 궁극적으로 민간 일자리 진입을 위한 디딤돌 역할을 강화할 수 있도록 일자리전문가로 구성된 사업선정위원회를 개최하여 사업을 엄선했다.

참여자는 미취업 서울시민으로 다양한 분야에서 1년간 경력을 쌓으며 서울형 생활임금(시급 1만1157원)과 공휴일 유급휴가를 보장받을 수 있다. 뉴딜일자리의 일 경험이 기업의 취업으로 연계될 수 있도록 직무와 취업역량 교육도 지원한다.

또한, 참여자들이 스스로 취업 역량을 개발하고자 하는 스터디 활동, 취창업 동아리, 구직 활동(서류제출, 면접 등)을 근무시간으로 인정하는 등 자기주도적 활동을 지원한다. 아울러, 연간 15만원까지 자격증 취득(연 3회, 회당 5만원) 비용도 지원한다.

참여를 원하는 시민은 내년 1월 9일부터 서울일자리포털과 서울시 홈페이지에서 사업별 자격요건, 업무내용, 근로조건 등을 확인할 수 있다. 온라인 접수 또는 해당 부서 직접 접수 등 접수 방식에 따라 방문, 우편, 이메일 등으로 접수하면 된다.

한편, 민간의 업무경험 기회를 확대하고 실질적인 취업으로 연계될 수 있는 민간형 사업은 이달말 사업자를 공모한다.

민간기업 맞춤형(1600명 목표) 50개 이상(신성장 분야는 20개 이상) 회원기업을 보유한 민간협회를 중심으로 구인수요가 있는 기업을 발굴해 참여자 교육(1~3개월)과 인턴십(3개월)을 연계한다,

민간 협·단체 협력형(650명 목표) 일자리 사업을 수행할 역량을 보유한 비영리 단체·법인에서 회원사(협력사업장) 구인수요 파악 후 참여자 인턴십(8개월)을 연계한다.

황보연 경제정책실장은 "경제가 어려운 상황인 만큼 취약계층 일자리가 중요한 상황"이라며 "복지적인 관점에서 운영되던 공공일자리에서 벗어나 사회적 약자의 자립을 돕고 취업으로 연계해 일자리 사다리 기능을 더욱 강화하겠다"고 말했다. 

peterbreak22@newspim.com