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반도체 지주사 규제 손질…APS, '소부장 플랫폼' 확장 기회

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지주사 중심 부품·소재 확장 통한 수익성 개선 모색 중
지주사 규제 완화 변수 부상…투자 구조 유연성 확대 기대

[서울=뉴스핌] 양태훈 기자 = 정부가 반도체 산업을 대상으로 한 지주회사 규제 손질에 나서면서 지주사 체제 기업들의 투자 전략과 사업 확장 방향이 다시 주목받고 있다. 지주사 구조 아래에서 장비·부품·소재 등 제조 밸류체인을 함께 보유한 기업들에 대해서는 이번 제도 변화가 투자 구조상 제약을 완화하는 환경 요인으로 작용할 수 있다는 분석이 제기된다.

이러한 흐름 속에서 사업형 지주사로 분류되는 APS의 전략 변화에도 관심이 쏠린다. 코스피와 코스닥이 고점을 경신하는 강세장 국면에서도 APS 주가는 1년 전 대비 하락하며 상대적으로 소외된 흐름을 보이는 가운데, 최근 회사가 사업 재편을 통해 소부장(소재·부품·장비) 플랫폼 전환을 추진하며 체질 개선에 나섰기 때문이다.

12일 한국거래소에 따르면 전날 APS 주가는 전일 대비 0.76% 내린 4585원에 거래를 마쳤다. 최근 단기 반등 흐름을 보이고 있으나, 1년 전(2025년 2월 11일)과 비교하면 주가는 19.1% 하락한 수준이다. 같은 기간 경쟁사 원익홀딩스 주가가 1000% 이상 상승한 것과 대비적인 모습이다.

APS 화성 본사 전경. [사진=APS]

APS는 지난 2017년 AP시스템에서 인적분할을 통해 지주부문과 장비사업부문을 나눈 이후 넥스틴, 코닉오토메이션, 제니스월드, 비트 등을 인수하며 소부장 플랫폼 기반을 구축해왔다. 올해는 반도체 사업 부문을 비롯해 디스플레이, 2차전지 등 계열사로 파편화된 소재·부품·장비 사업을 APS 중심의 소부장 플랫폼으로 전환, 외부 고객사 확대를 통한 매출 확장을 달성하겠다는 계획이다.

특히, 소재 부문에서는 알루미늄-마그네슘 합금 '에코 알막'을 중심으로 한 신소재 사업을 본격화한다. APS는 지난해 알루미늄-마그네슘 합금인 '에코 알막'을 만드는 '비트'에 투자(2대 주주), 에코 알막을 필두로 한 신소재 사업을 통해 경량·고강도 금속 부품 포트폴리오도 확대해왔다. 에코 알막은 한국생산기술연구원이 개발한 원천기술로, 기존 알루미늄 합금보다 강도는 2배, 가공성은 20% 가량 높으면서도 스테인리스 스틸보다 훨씬 가벼운 게 특징이다. 장갑차 장갑판을 비롯해 전기차 외장 등 초경량·고강도가 요구되는 첨단 산업 분야에서 스테인리스 스틸이나 일반 알루미늄의 대체제로 쓰인다.

정부가 추진 중인 지주사 규제 완화는 일반지주사의 손자회사가 증손회사를 둘 경우 요구되던 지분 100% 요건을 50%로 완화하는 내용을 담고 있다. 자금 부담을 줄이고 외부 자본과의 공동 투자(JV)를 용이하게 하겠다는 취지다. 제도 개편이 현실화될 경우 지주사 체제 기업들의 투자 구조 유연성이 확대될 수 있다는 전망이 나온다.

그간 제조·소프트웨어·부품 사업을 함께 영위해온 APS의 경우, 향후 투자 집행과 포트폴리오 확장에 있어 의사결정이 더욱 빨라지는 효과를 기대할 수 있다. 실제로 APS는 올해 반도체 사업과 신소재 사업을 연계해 장비 계열사 및 외부 고객을 아우르는 고부가가치 부품·소재 라인업을 구축한다는 계획으로, 인수합병을 통한 사업 경쟁력 강화 및 고객사 확보에도 적극 나설 예정이다.

이에 APS 내부에서는 이번 체질전환이 '지주사 디스카운트'를 해소할 수 있는 기회가 될 수 있다는 기대도 나온다. 올해 부품·소재 부문의 외형 확대와 수익성 방어, 외부 고객 다변화가 가시화될 경우, 사업형 지주사로서의 재평가도 기대할 수 있다는 것.

한편, APS는 2024년 연매출 900억원(전년 대비 129.27% 증가)을 돌파하는 성과를 기록한데 이어 지난해 3분기 누적 매출이 전년 동기 대비 170.217% 증가한 586억원을 달성해 역대급 매출 기록 경신이 기대된다. 영업이익의 경우, 2018년 이후 적자를 지속하고 있지만, 손실 규모 역시 작년 3분기 누적 기준으로 전년 동기 대비 118억원이 줄어든 66억원 적자를 기록해 수익성 개선이 예상된다.

APS 측은 "계열사 간 기술·고객 기반을 유기적으로 결합하는 구조를 강화, 지주사 체제 아래에서 각 사업을 플랫폼 형태로 묶어 시너지를 내는 것이 회사의 중장기 방향"이라며 "회사는 기존 장비 계열사 중심의 내부 수요를 넘어 외부 고객 비중을 확대하는 구조로 전환을 모색하고 있으며, 올해 부품·소재 영역을 통해 수익 기반을 다변화하는 것이 핵심 과제"라고 전했다.

 

dconnect@newspim.com

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삼성전자 DS 성과급 1인 평균 6억 [서울=뉴스핌] 김정인 기자 = 삼성전자 노사가 반도체를 담당하는 디바이스솔루션(DS) 부문에 사업성과의 10.5%를 재원으로 하는 특별경영성과급을 신설하기로 잠정 합의했다. 지급 상한을 따로 두지 않기로 하면서 사업성과 산정 기준과 실제 실적에 따라 메모리사업부 임직원의 성과급이 연봉 1억원 기준 최대 6억원 안팎까지 늘어날 수 있다는 관측이 나온다. 21일 업계에 따르면 삼성전자와 초기업노동조합 삼성전자지부는 전날 '2026년 성과급 노사 잠정 합의서'에 서명했다. 합의안은 기존 초과이익성과급(OPI) 제도를 유지하면서 DS부문에 별도의 특별경영성과급을 신설하는 내용을 담고 있다. [수원=뉴스핌] 류기찬 기자 = 김영훈 고용노동부 장관(가운데), 최승호 삼성전자 노조 공동투쟁본부 위원장(오른쪽), 여명구 삼성전자 디바이스솔루션(DS) 피플팀장이 20일 오후 경기 수원시 장안구 경기지방고용노동청에서 열린 삼성전자 노사교섭 결과 브리핑에서 손을 맞잡고 있다. 2026.05.20 ryuchan0925@newspim.com 특별경영성과급 재원은 노사가 합의해 선정한 사업성과의 10.5%로 정했다. 지급률 상한은 두지 않는다. 성과급 재원 배분은 DS부문 전체 기준 40%, 사업부 기준 60%로 나눠 이뤄진다. 공통 조직 지급률은 메모리사업부 지급률의 70% 수준으로 정했다. ◆ 상한 없어진 DS 보상…메모리 직원 6억 가능성 이번 합의안의 핵심은 성과급 상한 폐지다. 기존 OPI는 연봉의 최대 50%까지 지급되는 구조였지만, 새로 도입되는 DS부문 특별경영성과급은 지급 한도를 두지 않는다. 사업성과를 영업이익으로 가정할 경우 메모리사업부 임직원에게 돌아가는 성과급 규모는 크게 늘어날 수 있다. 올해 삼성전자의 영업이익 전망치를 300조원 안팎으로 놓고 계산하면, DS부문 특별경영성과급 재원은 약 31조5000억원 규모가 된다. 이 가운데 40%인 약 12조6000억원은 DS부문 전체 임직원에게 배분된다. DS부문 임직원 수를 약 7만8000명으로 보면 사업부와 관계없이 1인당 약 1억6000만원이 돌아가는 구조다. 나머지 60%인 약 18조9000억원은 사업부별 성과에 따라 배분된다. 파운드리와 시스템LSI 등 비메모리 사업부가 적자로 인해 사업부 배분에서 제외된다고 가정할 경우, 이 재원은 메모리사업부(약 2만8000명)와 공통 조직(약 3만명)에만 돌아가게 된다. 노사가 합의한 '1 대 0.7'의 지급률 비율을 적용해 계산하면, 메모리사업부 임직원은 1인당 약 3억8000만원, 공통 조직은 약 2억7000만원을 추가로 받게 되는 구조다. 메모리사업부 임직원이 기존 OPI로 연봉의 50%를 받을 경우 연봉 1억원 기준 약 5000만원이 더해진다. 이 경우 특별경영성과급과 OPI를 합친 총 성과급은 1인당 최대 6억원 안팎까지 늘어날 수 있다. 다만 이는 사업성과를 영업이익으로 가정한 계산이다. 합의서상 사업성과 산정 기준이 최종적으로 어떻게 정해지는지, 실제 실적이 어느 수준에서 확정되는지에 따라 지급액은 달라질 수 있다. ◆ 적자 사업부도 보상…2027년부터 차등 적용 비메모리 등 적자 사업부도 일정 수준의 성과급을 받을 수 있다. 합의안에 따르면 적자 사업부는 부문 재원을 활용해 산출된 공통 지급률의 60%를 적용받는다. 다만 이 기준은 1년 유예돼 2027년분부터 적용된다. 올해는 적자 사업부에도 DS부문 공통 배분 재원에 따른 성과급이 지급될 가능성이 있다. 사업성과를 영업이익으로 가정한 계산에서는 비메모리 부문 임직원도 최소 1억6000만원가량의 성과급을 받을 수 있다는 분석이 나온다. 특별경영성과급은 현금이 아닌 자사주로 지급된다. 세후 금액 전액을 자사주로 주고, 지급 주식의 3분의 1은 즉시 매각할 수 있다. 나머지 3분의 1씩은 각각 1년, 2년간 매각이 제한된다. DS부문 특별경영성과급 제도는 향후 10년간 적용된다. 2026년부터 2028년까지는 매년 DS부문 영업이익 200조원 달성, 2029년부터 2035년까지는 매년 DS부문 영업이익 100조원 달성이 조건이다. 임금 인상률은 평균 6.2%로 정해졌다. 기본인상률 4.1%, 성과인상률 평균 2.1%를 합친 수치다. 노사는 사내주택 대부 제도 도입과 자녀출산경조금 상향에도 합의했다. 자녀출산경조금은 첫째 100만원, 둘째 200만원, 셋째 이상 500만원으로 오른다. DX부문과 CSS사업팀에는 상생협력 차원에서 600만원 상당의 자사주를 지급하기로 했다. 협력업체 동반성장을 위한 재원 조성 및 운영 계획도 별도로 발표할 예정이다. 다만 잠정 합의안이 최종 확정된 것은 아니다. 노조는 조합원 찬반투표를 거쳐 합의안 수용 여부를 결정할 예정이다. 찬반투표에서 과반 찬성이 나오면 임금협약은 최종 타결된다. kji01@newspim.com 2026-05-21 07:45
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박수현 43.5% vs 김태흠 43.9% [서울=뉴스핌] 송기욱 기자 = 6·3 지방선거 충남지사 선거에 출마한 박수현 더불어민주당 후보와 김태흠 국민의힘 후보가 오차 범위 내 초접전을 벌이고 있는 것으로 조사됐다. 또 충남 도민 10명 중 8명 이상이 이번 지방선거에 투표하겠다는 의향을 밝혔다. ◆ 박수현 43.5% vs 김태흠 43.9%...오차 범위 내 0.4%p 초접전 종합뉴스통신사 뉴스핌 의뢰로 여론조사 전문기관 리얼미터가 지난 18일부터 19일까지 충남 거주 만 18세 이상 남녀 806명을 대상으로 실시한 충남지사 후보 지지도 조사 결과 박수현 후보 43.5%, 김태흠 후보 43.9%였다. 두 후보 간 격차는 0.4%p(포인트)로 오차 범위 안이다. '없음'은 4.6%, '잘 모름'은 8.1%였다. 지역별로는 김 후보가 천안시에서 45.0%를 기록해 박 후보(42.7%)보다 높게 조사됐다. 서남권(보령시·서산시·서천군·예산군·태안군·홍성군)에서도 김 후보는 48.8%로 박 후보(39.2%)보다 높았다. 반면 박 후보는 아산·당진시에서 47.1%를 기록하며 김 후보(37.5%)에 우세했고, 동남권(공주시·논산시·계룡시·금산군·부여군·청양군)에서도 46.0%로 김 후보(43.2%)를 웃돌았다. 연령별로는 김 후보가 만 18~29세에서 40.8%를 기록해 박 후보(31.5%)보다 높았다. 60대에서도 김 후보는 53.5%로 박 후보(41.2%)보다 높았고, 70세 이상에서는 김 후보 61.3%, 박 후보 26.9%였다. 반면 박 후보는 30대에서 40.2%로 김 후보(39.2%)를 소폭 웃돌았다. 40대에서는 박 후보 61.7%, 김 후보 29.2%였고, 50대에서는 박 후보 56.3%, 김 후보 36.0%로 크게 앞섰다.  성별로는 남성층에서 김 후보가 47.1%를 기록해 박 후보(44.1%)보다 높았다. 여성층에서는 박 후보 42.8%, 김 후보 40.5%였다.  정당 지지층별로는 집권 여당인 더불어민주당 지지층의 84.6%가 박 후보를 지지한다고 답했다. 제1야당인 국민의힘 지지층의 89.4%는 김 후보를 택했다. 조국혁신당 지지층에서는 박 후보 64.5%, 김 후보 24.0%였다. 개혁신당 지지층에서는 김 후보 48.5%, 박 후보 31.0%였다. 투표 의향별로는 '반드시 투표하겠다'는 적극 투표층에서 박 후보가 48.8%로 김 후보(45.2%)보다 높았다. 반면 투표 의향층 전체에서는 김 후보 46.2%, 박 후보 43.8%였다. 투표 의향이 없다는 응답층에서는 박 후보 44.6%, 김 후보 27.7%였다. ◆ 충남도민 83.7% "지방선거 투표하겠다" 투표 의향은 83.7%가 투표하겠다고 답했다. '반드시 투표' 66.1%, '가급적 투표' 17.7%였다. 반면 '별로 투표할 생각 없음' 6.0%, '전혀 투표할 생각 없음' 8.0%였다. 권역별 투표 의향은 동남권 85.4%, 서남권 84.1%, 천안시 83.6%, 아산·당진시 82.3%였다. 전 권역에서 투표 의향층은 80%를 넘었다. 연령별로는 60대가 91.3%로 가장 높았고, 50대 89.7%, 70세 이상 88.9%, 40대 88.3% 순이었다. 뒤이어 30대는 72.5%, 만 18~29세 63.1%였다. 이번 여론조사는 휴대전화 가상(안심)번호를 무작위로 추출해 자동응답조사(ARS)방식으로 진행됐다. 표본오차는 95% 신뢰수준에 ±3.5%p, 응답률은 8.2%다. 2026년 4월 말 행정안전부 주민등록 인구를 기준으로 성별, 연령별, 지역별 가중치(림가중)를 적용했다. 자세한 사항은 중앙선거여론조사심의위원회 홈페이지를 참조하면 된다. oneway@newspim.com 2026-05-21 05:00
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
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