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[GAM]AI 공포·전쟁 리스크에 '리테일 피난처' ① 방어형 성장주 3인방

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AI 핵심 요약

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  • AI 디스럽션 공포와 미·이란 전쟁 속 타겟·로스 스토어스·코스트코가 06일 필수 소비재 피난처로 월가 조명을 받았다.
  • 로스 스토어스는 재고 할인 판매로 4분기 매출 12% 증가와 고객수 확대를 보이며 1분기 성장 가속을 제시했다.
  • 타겟은 신임 CEO 턴어라운드 전략으로 주목받고 코스트코는 골든 크로스를 연출하며 세 업체 모두 강한 주가 상승 모멘텀을 보인다.

!AI가 자동 생성한 요약으로 정확하지 않을 수 있어요.

3개 유망주 상이한 비즈니스 모델
ROST 실적 호조에 사상 최고치
TGT 턴어라운드 기대감

이 기사는 3월 6일 오전 12시46분 '해외 주식 투자의 도우미' GAM(Global Asset Management)에 출고된 프리미엄 기사입니다. GAM에서 회원 가입을 하면 9000여 해외 종목의 프리미엄 기사를 보실 수 있습니다.

[서울=뉴스핌] 황숙혜 기자 = 이른바 인공지능(AI) 디스럽션 공포와 미·이란 전쟁으로 디스카운트·필수 소비재 섹터가 피난처로 부상한 가운데 타겟(TGT)과 로스 스토어스(ROST), 코스트코 홀세일(COST)이 서로 다른 방식으로 월가의 조명을 받고 있다.

세 업체의 비즈니스 모델은 서로 다르다. 로스 스토어스는 브랜드 의류와 각종 가정 용품의 재고를 확보해 저렴한 가격에 판매하는 상시 할인 매장을 운영하는 반면 타겟은 대형 매장을 기반으로 필수 소비재와 의류, 식품, 뷰티, 베이비 등 광범위한 품목을 공급하는 원스톱 유통 업체다. 코스트코는 유료 회원제에 기반한 초저마진 대량 판매 모델로 강력한 시장 입지를 구축했다.

세 개 업체 모두 2026년 초 이후 강한 주가 상승 모멘텀을 보이고 있다. 특히 코스트코는 3년만에 '골든 크로스'를 연출해 월가의 시선을 끈다.

미·이란 전면 충돌 가능성과 장기화된 지정학 리스크는 에너지와 원자재 가격 변동성을 키우는 한편 인플레이션 기대 심리를 다시 자극하고 있다. 여기에 특정 섹터에 대한 AI 디스럽션 리스크와 빅테크의 고평가 논란이 달아오르면서 글로벌 자금은 밸류에이션이 과열된 IT 성장주에서 상대적으로 예측 가능한 현금흐름을 가진 필수 소비재와 디스카운트 채널로 일부 회귀하는 흐름을 보이고 있다.

이른바 오프-프라이스와 디스카운트 소매 섹터는 이런 환경에서 경기 방어주인 동시에 인플레이션 헤지형 소비주로 재평가 받는 모양새다.

물가가 들썩이면서 가처분 소득이 압박 받자 소비자들은 같은 금액으로 더 많은 상품을 사기 위해 저가 채널로 이동하고, 소매 업자들은 공급망 여건 개선과 재고 조정 덕분에 더 공격적인 가격 정책을 펼 수 있기 때문이다.

로스 스토어스는 이 같은 흐름의 정중앙에 서 있고, 타겟은 '디스카운트+필수 소비재+트렌디 뷰티·베이비'라는 혼합 전략으로 다시 수요를 끌어오는 전략에 승부를 걸고 있다.

테헤란에서 솟아 오르는 화염 [사진=블룸버그]

로스 스토어스의 핵심 비즈니스 모델은 브랜드 의류와 홈 제품의 재고, 시즌-오프 물량을 매입해 상시 20~60% 할인된 가격으로 판매하는 대형 오프-프라이스 체인이다.

전통 백화점과 정가제 전문점의 재고 조정 과정에서 공급이 유입되고, 소비자 입장에서는 '보물찾기'식 쇼핑 경험과 저렴한 가격이 결합되면서 경기 둔화 국면일수록 트래픽이 붙는 구조다.

미국 오프-프라이스 시장에서 로스 스토어스는 티제이맥스(TJX)와 함께 양강 체제를 형성하며 가격에 민감한 중저 소득층 뿐 아니라 중산층까지 폭넓게 흡수하는 입지를 구축했다.

로스 스토어스 주가 추이 [자료=블룸버그]

최근 실적은 이런 구조적 강점을 숫자로 재확인해 준다. 1월 말 마감된 로스의 4분기 매출은 66억4000만달러로 전년 동기 대비 12% 이상 증가했고, 같은 기간 동일점포매출은 9% 뛰었다.

성장의 대부분은 고객수 증가에서 발생했고, 경영진은 "메인스트림 리테일러에서 고객을 빼앗아왔다"며 오프-프라이스 채널로의 수요 이동이 본격화됐다고 강조했다.

경영진은 특히 봄 시즌이 '매우 강한 출발'을 보이고 있다는 코멘트와 함께 1분기 동일점포매출 성장 전망치를 7~8%로 제시하며 작년 대비 가속된 성장 모멘텀을 시사했다.

주주 환원 측면에서도 로스 스토어스는 프리미엄 방어주의 이미지가 강화되고 있다. 업체는 향후 2년간 25억5000만달러 규모의 신규 자사주 매입 프로그램을 발표했고, 분기 배당도 10% 인상했다.

금리와 변동성이 높은 환경에 중저가 소비를 기반으로 한 방어적 비즈니스에 안정적인 현금흐름과 주주 환원을 결합한 구조는 최근과 같은 리스크-오프 국면에 투자자들 사이에 특히 매력적인 조합으로 받아들여진다.

이런 점들을 바탕으로 글로벌 투자은행(IB) 리포트와 패션·리테일 컨설팅 보고서는 오프-프라이스를 경기 사이클 전반에서 가장 회복력이 높은 소매 채널 중 하나로 꼽는다.

로스 스토어스의 투자 매력은 먼저, 물가와 금리, 전쟁 리스크가 동시에 전개되는 '스태그플레이션형' 환경에서 매크로에 덜 민감한 매출 구조를 갖췄다는 점이다.

이어 공급자 우위로 돌아선 재고 시장에서 브랜드 조달력의 강화, 여기에 꾸준한 점포 확장과 운영 레버리지로 인한 마진 상향 여지가 업체의 매수 근거로 꼽힌다.

나스닥 시장에서 거래되는 로스 스토어스는 3월5일(현지시각) 214.83달러로 거래를 마감해 연초 이후 18% 가까이 상승했다. 최근 1년 상승률은 55%. 최근 종가는 사상 최고치에 해당한다.

텔시 어드바이저리 그룹은 3월5일자 보고서를 내고 업체의 목표주가를 220달러에서 240달러로 상향 조정했다. 12% 가량 추가 상승 가능성을 열어 둔 수치다.

웰스 파고는 보고서를 내고 업체의 목표주가를 205달러에서 2035달러로 올린 한편 '비중 확대' 투자 의견을 유지했다.

타겟의 비즈니스 모델은 대형 매장을 기반으로 식품·가정용품·뷰티·베이비·패션을 한 번에 해결하는 '원스톱 매스 리테일'이지만 미국 최대 전자상거래 업체 아마존(AMZN)과 전통적인 대형 소매 업체 월마트(WMT) 사이에 낀 채 디자인과 큐레이션, PB 브랜드 경쟁력으로 차별화를 시도해온 점이 특징이다.

팬데믹 이후 재고 관리 실패와 수요 예측 오류로 실적이 흔들렸고, 일부 사회·정치 이슈와 관련된 상품과 마케팅이 보이콧 논란을 부르면서 브랜드 이미지도 타격을 입었다. 굵직한 악재가 연이어 터지면서 투자 심리도 크게 위축됐다.

타겟이 다시 주목받는 이유는 최근 선임된 신임 CEO 마이클 피델케가 성장 복귀를 목표로 명확한 턴어라운드 로드맵을 제시했기 때문이다.

그는 타깃이 식품과 뷰티, 베이비 등 세 가지 카테고리를 핵심 축으로 한 성장 전략을 명확하게 제시하고, 각 부문에서 차별화된 상품 큐레이션과 가격 및 가성비를 강화한다는 입장을 밝혔다.

 

shhwang@newspim.com

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삼성전자 DS 성과급 1인 평균 6억 [서울=뉴스핌] 김정인 기자 = 삼성전자 노사가 반도체를 담당하는 디바이스솔루션(DS) 부문에 사업성과의 10.5%를 재원으로 하는 특별경영성과급을 신설하기로 잠정 합의했다. 지급 상한을 따로 두지 않기로 하면서 사업성과 산정 기준과 실제 실적에 따라 메모리사업부 임직원의 성과급이 연봉 1억원 기준 최대 6억원 안팎까지 늘어날 수 있다는 관측이 나온다. 21일 업계에 따르면 삼성전자와 초기업노동조합 삼성전자지부는 전날 '2026년 성과급 노사 잠정 합의서'에 서명했다. 합의안은 기존 초과이익성과급(OPI) 제도를 유지하면서 DS부문에 별도의 특별경영성과급을 신설하는 내용을 담고 있다. [수원=뉴스핌] 류기찬 기자 = 김영훈 고용노동부 장관(가운데), 최승호 삼성전자 노조 공동투쟁본부 위원장(오른쪽), 여명구 삼성전자 디바이스솔루션(DS) 피플팀장이 20일 오후 경기 수원시 장안구 경기지방고용노동청에서 열린 삼성전자 노사교섭 결과 브리핑에서 손을 맞잡고 있다. 2026.05.20 ryuchan0925@newspim.com 특별경영성과급 재원은 노사가 합의해 선정한 사업성과의 10.5%로 정했다. 지급률 상한은 두지 않는다. 성과급 재원 배분은 DS부문 전체 기준 40%, 사업부 기준 60%로 나눠 이뤄진다. 공통 조직 지급률은 메모리사업부 지급률의 70% 수준으로 정했다. ◆ 상한 없어진 DS 보상…메모리 직원 6억 가능성 이번 합의안의 핵심은 성과급 상한 폐지다. 기존 OPI는 연봉의 최대 50%까지 지급되는 구조였지만, 새로 도입되는 DS부문 특별경영성과급은 지급 한도를 두지 않는다. 사업성과를 영업이익으로 가정할 경우 메모리사업부 임직원에게 돌아가는 성과급 규모는 크게 늘어날 수 있다. 올해 삼성전자의 영업이익 전망치를 300조원 안팎으로 놓고 계산하면, DS부문 특별경영성과급 재원은 약 31조5000억원 규모가 된다. 이 가운데 40%인 약 12조6000억원은 DS부문 전체 임직원에게 배분된다. DS부문 임직원 수를 약 7만8000명으로 보면 사업부와 관계없이 1인당 약 1억6000만원이 돌아가는 구조다. 나머지 60%인 약 18조9000억원은 사업부별 성과에 따라 배분된다. 파운드리와 시스템LSI 등 비메모리 사업부가 적자로 인해 사업부 배분에서 제외된다고 가정할 경우, 이 재원은 메모리사업부(약 2만8000명)와 공통 조직(약 3만명)에만 돌아가게 된다. 노사가 합의한 '1 대 0.7'의 지급률 비율을 적용해 계산하면, 메모리사업부 임직원은 1인당 약 3억8000만원, 공통 조직은 약 2억7000만원을 추가로 받게 되는 구조다. 메모리사업부 임직원이 기존 OPI로 연봉의 50%를 받을 경우 연봉 1억원 기준 약 5000만원이 더해진다. 이 경우 특별경영성과급과 OPI를 합친 총 성과급은 1인당 최대 6억원 안팎까지 늘어날 수 있다. 다만 이는 사업성과를 영업이익으로 가정한 계산이다. 합의서상 사업성과 산정 기준이 최종적으로 어떻게 정해지는지, 실제 실적이 어느 수준에서 확정되는지에 따라 지급액은 달라질 수 있다. ◆ 적자 사업부도 보상…2027년부터 차등 적용 비메모리 등 적자 사업부도 일정 수준의 성과급을 받을 수 있다. 합의안에 따르면 적자 사업부는 부문 재원을 활용해 산출된 공통 지급률의 60%를 적용받는다. 다만 이 기준은 1년 유예돼 2027년분부터 적용된다. 올해는 적자 사업부에도 DS부문 공통 배분 재원에 따른 성과급이 지급될 가능성이 있다. 사업성과를 영업이익으로 가정한 계산에서는 비메모리 부문 임직원도 최소 1억6000만원가량의 성과급을 받을 수 있다는 분석이 나온다. 특별경영성과급은 현금이 아닌 자사주로 지급된다. 세후 금액 전액을 자사주로 주고, 지급 주식의 3분의 1은 즉시 매각할 수 있다. 나머지 3분의 1씩은 각각 1년, 2년간 매각이 제한된다. DS부문 특별경영성과급 제도는 향후 10년간 적용된다. 2026년부터 2028년까지는 매년 DS부문 영업이익 200조원 달성, 2029년부터 2035년까지는 매년 DS부문 영업이익 100조원 달성이 조건이다. 임금 인상률은 평균 6.2%로 정해졌다. 기본인상률 4.1%, 성과인상률 평균 2.1%를 합친 수치다. 노사는 사내주택 대부 제도 도입과 자녀출산경조금 상향에도 합의했다. 자녀출산경조금은 첫째 100만원, 둘째 200만원, 셋째 이상 500만원으로 오른다. DX부문과 CSS사업팀에는 상생협력 차원에서 600만원 상당의 자사주를 지급하기로 했다. 협력업체 동반성장을 위한 재원 조성 및 운영 계획도 별도로 발표할 예정이다. 다만 잠정 합의안이 최종 확정된 것은 아니다. 노조는 조합원 찬반투표를 거쳐 합의안 수용 여부를 결정할 예정이다. 찬반투표에서 과반 찬성이 나오면 임금협약은 최종 타결된다. kji01@newspim.com 2026-05-21 07:45
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박수현 43.5% vs 김태흠 43.9% [서울=뉴스핌] 송기욱 기자 = 6·3 지방선거 충남지사 선거에 출마한 박수현 더불어민주당 후보와 김태흠 국민의힘 후보가 오차 범위 내 초접전을 벌이고 있는 것으로 조사됐다. 또 충남 도민 10명 중 8명 이상이 이번 지방선거에 투표하겠다는 의향을 밝혔다. ◆ 박수현 43.5% vs 김태흠 43.9%...오차 범위 내 0.4%p 초접전 종합뉴스통신사 뉴스핌 의뢰로 여론조사 전문기관 리얼미터가 지난 18일부터 19일까지 충남 거주 만 18세 이상 남녀 806명을 대상으로 실시한 충남지사 후보 지지도 조사 결과 박수현 후보 43.5%, 김태흠 후보 43.9%였다. 두 후보 간 격차는 0.4%p(포인트)로 오차 범위 안이다. '없음'은 4.6%, '잘 모름'은 8.1%였다. 지역별로는 김 후보가 천안시에서 45.0%를 기록해 박 후보(42.7%)보다 높게 조사됐다. 서남권(보령시·서산시·서천군·예산군·태안군·홍성군)에서도 김 후보는 48.8%로 박 후보(39.2%)보다 높았다. 반면 박 후보는 아산·당진시에서 47.1%를 기록하며 김 후보(37.5%)에 우세했고, 동남권(공주시·논산시·계룡시·금산군·부여군·청양군)에서도 46.0%로 김 후보(43.2%)를 웃돌았다. 연령별로는 김 후보가 만 18~29세에서 40.8%를 기록해 박 후보(31.5%)보다 높았다. 60대에서도 김 후보는 53.5%로 박 후보(41.2%)보다 높았고, 70세 이상에서는 김 후보 61.3%, 박 후보 26.9%였다. 반면 박 후보는 30대에서 40.2%로 김 후보(39.2%)를 소폭 웃돌았다. 40대에서는 박 후보 61.7%, 김 후보 29.2%였고, 50대에서는 박 후보 56.3%, 김 후보 36.0%로 크게 앞섰다.  성별로는 남성층에서 김 후보가 47.1%를 기록해 박 후보(44.1%)보다 높았다. 여성층에서는 박 후보 42.8%, 김 후보 40.5%였다.  정당 지지층별로는 집권 여당인 더불어민주당 지지층의 84.6%가 박 후보를 지지한다고 답했다. 제1야당인 국민의힘 지지층의 89.4%는 김 후보를 택했다. 조국혁신당 지지층에서는 박 후보 64.5%, 김 후보 24.0%였다. 개혁신당 지지층에서는 김 후보 48.5%, 박 후보 31.0%였다. 투표 의향별로는 '반드시 투표하겠다'는 적극 투표층에서 박 후보가 48.8%로 김 후보(45.2%)보다 높았다. 반면 투표 의향층 전체에서는 김 후보 46.2%, 박 후보 43.8%였다. 투표 의향이 없다는 응답층에서는 박 후보 44.6%, 김 후보 27.7%였다. ◆ 충남도민 83.7% "지방선거 투표하겠다" 투표 의향은 83.7%가 투표하겠다고 답했다. '반드시 투표' 66.1%, '가급적 투표' 17.7%였다. 반면 '별로 투표할 생각 없음' 6.0%, '전혀 투표할 생각 없음' 8.0%였다. 권역별 투표 의향은 동남권 85.4%, 서남권 84.1%, 천안시 83.6%, 아산·당진시 82.3%였다. 전 권역에서 투표 의향층은 80%를 넘었다. 연령별로는 60대가 91.3%로 가장 높았고, 50대 89.7%, 70세 이상 88.9%, 40대 88.3% 순이었다. 뒤이어 30대는 72.5%, 만 18~29세 63.1%였다. 이번 여론조사는 휴대전화 가상(안심)번호를 무작위로 추출해 자동응답조사(ARS)방식으로 진행됐다. 표본오차는 95% 신뢰수준에 ±3.5%p, 응답률은 8.2%다. 2026년 4월 말 행정안전부 주민등록 인구를 기준으로 성별, 연령별, 지역별 가중치(림가중)를 적용했다. 자세한 사항은 중앙선거여론조사심의위원회 홈페이지를 참조하면 된다. oneway@newspim.com 2026-05-21 05:00
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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