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[스타inWC] '생일날 결승포' LG 오스틴 "잠실 마지막 홈런 아니길, KIA에 복수할 것"

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  • 오스틴 딘이 14일 두산전에서 결승 투런포를 쳤다
  • LG는 오스틴의 홈런에 힘입어 두산을 4-1로 꺾었다
  • LG는 승리로 KIA와의 준플레이오프 진출을 확정했다

!AI가 자동 생성한 요약으로 정확하지 않을 수 있어요.

[서울=뉴스핌] 남정훈 기자 = 생일날 터뜨린 한 방이 LG에 가을야구 첫승을 안겼다. 오스틴 딘이 두산의 에이스 곽빈을 상대로 결승 투런포를 터뜨리며 LG를 준플레이오프로 이끌었다.

LG는 14일 서울 잠실야구장에서 열린 2026 신한 SOL뱅크 KBO리그 포스트시즌 두산과의 와일드카드 결정 1차전에서 4-1로 승리했다. 정규시즌 4위로 와일드카드 결정전에 나선 LG는 첫 경기에서 승리하며 KIA가 기다리는 준플레이오프에 진출했다.

[서울=뉴스핌] LG의 오스틴. [사진 = LG 트윈스] 2026.10.14 wcn05002@newspim.com

이날 승리의 주역은 오스틴이었다. 3번 지명타자로 선발 출전한 오스틴은 1회말 첫 타석에서 곽빈을 상대로 선제 투런 홈런을 터뜨렸다. 1사 1루에서 타석에 들어선 오스틴은 볼카운트 2볼 2스트라이크에서 곽빈의 6구째 시속 128㎞ 커브를 받아쳤다. 타구는 좌측 담장을 넘어 비거리 120m의 홈런으로 연결됐다.

정규시즌 11승 7패, 평균자책점 2.24, 197탈삼진을 기록한 두산의 에이스를 상대로 뽑아낸 값진 한 방이었다. LG는 오스틴의 홈런으로 경기 초반 주도권을 잡았고, 끝내 리드를 지켜냈다.

경기 후 수훈선수 인터뷰에 나선 오스틴은 "오늘 특히 두산이라는 라이벌을 상대로 승리해서 기분이 좋다"라며 "홈런을 친 것도 좋지만 이제 KIA와의 준플레이오프 시리즈를 가져와야 한다. 오늘의 기세를 이어가고 싶다"라고 소감을 밝혔다.

홈런을 터뜨린 순간에 대해서도 자세히 설명했다. 오스틴은 "오늘 경기 내내 두산 배터리가 바깥쪽으로 공략했다. 내가 생각한 코스로 공이 들어오면 무조건 치겠다고 생각했다"라며 "마침 생각했던 코스로 커브가 들어왔고 좋은 결과로 이어졌다"라고 돌아봤다.

상대 투수 곽빈을 향한 존중도 잊지 않았다. 오스틴은 "곽빈은 홈런을 맞은 이후에도 삼진 10개를 잡으며 얼마나 대단한 투수인지 증명했다. 칭찬을 건네고 싶다"라고 말했다.

[서울=뉴스핌] LG의 오스틴. [사진 = LG 트윈스] 2026.10.14 wcn05002@newspim.com

실제로 곽빈은 오스틴에게 홈런을 허용한 뒤에도 쉽게 무너지지 않았다. 2회말 무사 만루에서는 홍창기와 박해민, 오스틴을 연속 삼진으로 돌려세우며 추가 실점을 막았다.

오스틴 역시 홈런 이후에는 고전했다. 2회말 2사 만루에서 삼진을 당했고, 5회말 1사 주자 없는 상황에서도 삼진으로 물러났다. 7회말 1사 1, 2루에서도 삼진을 기록했다. 이날 성적은 4타수 1안타(1홈런) 2타점 3삼진으로 마무리됐다.

그러나 첫 타석의 홈런 하나만으로도 오스틴은 빛났다. 오스틴은 올 시즌 정규시즌 144경기에 모두 출전해 타율 0.331, 41홈런, 127타점, OPS(출루율+장타율) 1.062로 맹활약했다. LG 타선의 중심을 책임지며 리그를 대표하는 외국인 타자다운 성적을 남겼다.

다만 정규시즌 막판에는 장타 생산이 줄어들면서 아쉬움을 남겼다. 앞선 포스트시즌에서도 기대에 미치지 못한 적이 있었다. 2024년 플레이오프에서는 타율 0.067, 지난해 한국시리즈에서는 타율 0.050으로 부진했다.

그런 오스틴이 이번 가을에는 첫 타석부터 홈런을 터뜨리며 달라진 출발을 알렸다. 특히 이날은 오스틴의 생일이었다. 자신의 생일을 축하하는 홈런이자 팀의 준플레이오프 진출을 이끈 결승포라는 점에서 의미가 남달랐다.

오스틴은 '올해 잠실에서 치는 마지막 경기에서 홈런을 기록한 소감'을 묻자 "잠실야구장에서의 마지막 홈런이 아니기를 바란다. 계속 경기를 하고 싶다"라고 답했다. 이어 "생일날 경기를 몇 번 치른 적이 있다. 오늘 이 타석에서 홈런을 친 것이 자랑스럽다"라며 "나이가 들면서 생일을 크게 신경 쓰지는 않지만 가족에게 정말 감사하다는 말을 전하고 싶다"라고 덧붙였다.

[서울=뉴스핌] LG의 오스틴. [사진 = LG 트윈스] 2026.10.14 wcn05002@newspim.com

이제 오스틴의 시선은 KIA와의 준플레이오프로 향한다. KIA와 이번 시즌 7승 9패로 팽팽하게 맞섰던 LG는 정규시즌 막판까지 치열한 3위 경쟁을 벌였지만 결국 4위로 밀려났다. 특히 마지막 맞대결에서도 패하면서 와일드카드 결정전을 치러야 했다.

오스틴에게는 설욕의 기회다. 오스틴은 "흥미로운 시리즈가 될 것 같다. 두 팀 모두 강팀"이라며 "최근 KIA를 상대로 좋지 않았기 때문에 복수할 수 있는 좋은 기회가 될 것 같다"라고 각오를 밝혔다. 이어 "우리 팀은 끝까지 포기하지 않고 열심히할 수 있는 팀이다. 좋은 결과를 내고 싶다"라고 강조했다.

KIA에는 김도영을 비롯한 강력한 타선이 버티고 있다. LG 역시 오스틴을 중심으로 한 장타력을 앞세워 맞불을 놓아야 한다. 가을야구에서 강한 모습을 보여주지 못했던 오스틴은 생일날 결승 홈런으로 반전의 출발점을 마련했다. 하지만 오스틴의 목표는 두산전 승리에 머물러 있지 않다.

생일날 LG를 구한 오스틴은 이제 KIA를 넘어 다시 잠실로 돌아올 순간을 바라보고 있다.

wcn05002@newspim.com

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'AI직원 35명' 日 NEC…한달 인건비는 300만원? [서울=뉴스핌] 오영상 기자 = 일본 NEC가 인공지능(AI) 에이전트 35명으로만 구성된 '무인 부서'를 운영하고 있다. 부서장부터 중간관리자, 실무 직원까지 모두 AI로 채웠으며, 한 달간 투입된 비용은 약 35만엔(약 300만원)에 불과했다. AI 에이전트 한 명당 월평균 비용은 약 1만엔으로, 사람을 고용하는 방식과 비교해 인건비를 획기적으로 낮출 가능성을 보여주는 실험이다. 14일 닛케이(日經)비즈니스에 따르면 NEC는 지난 8월 1일 '코퍼레이트 AI·워크포스 부문'을 출범했다. 9월 3일 기준 35명의 AI 에이전트가 소속돼 있으며, 경영진 역할을 맡은 AI부터 재무·전략 담당자, 실무 직원까지 일반 조직과 유사한 구조로 운영된다. 이 부서는 법무·인사 등 기업의 관리 업무 가운데 특히 경영기획에 가까운 일을 맡는다. 사내외 정보를 수집·분석하고 경영진의 의사결정을 지원하는 정보 현황판을 작성·운영하는 것이 핵심 임무다. ◆ AI 35명이 월 300만원으로 경영기획까지 NEC가 공개한 실증 결과에서 가장 눈길을 끄는 대목은 비용이다. AI 부서의 실증 기간인 7월 한 달간 AI가 정보를 처리할 때 발생하는 토큰 비용은 약 300만원이었다. 같은 업무를 사람이 수행한다면 인건비가 훨씬 많이 들 것이라는 게 회사 측 설명이다. AI 에이전트 한 명당 단순 평균으로 환산하면 월 약 8만5000원이다. 다만 이 금액은 급여나 전체 운영비가 아니라 AI 모델이 작업을 수행하면서 사용하는 토큰 비용이다. 시스템 구축·유지보수, 전력, 보안 관리 등에 드는 비용까지 포함한 총비용과는 구분해야 한다. 실제 업무도 구체적이다. 재무 담당 AI는 매월 사내 결산 자료를 취합해 재무 보고서를 작성하고, 주가 분석 담당 AI는 매일 아침 자사와 경쟁사의 주가 동향을 정리한다. 또 다른 AI는 정부기관의 시스템 갱신 시기를 분석해 영업 대상으로 삼을 고객을 추려낸다. NEC 무인 부서 구성 [출처=닛케이비즈니스] ◆ AI가 AI를 평가하고 조직을 개선 이 부서의 특징은 AI가 단순히 주어진 작업만 수행하는 데 그치지 않는다는 점이다. AI 에이전트들은 서로 역할을 나눠 자료를 검토하고, 문제점을 지적하며, 업무 효율을 높이는 방안을 논의한다. 예컨대 품질관리 담당 AI는 다른 에이전트가 만든 자료를 점검해 누락된 내용을 지적한다. 비용 관리 담당 AI는 토큰 사용량을 줄이는 방법을 찾아 조직 전체에 공유한다. 재무 담당 경영진 AI는 AI 활용에 투입하는 비용과 성과를 비교해 투자 판단을 내린다. AI 경영진은 매주 '임원회의'를 열어 조직 개선 방안을 논의하고, AI 직원의 역할과 직책이 맞지 않으면 인사 면담을 거쳐 강등하는 사례도 나왔다. 사람의 조직에서 볼 수 있는 평가와 관리 절차를 AI 조직에도 적용한 것이다. 업무 중 오류가 발생하면 AI 에이전트가 스스로 수정하고 외부 환경 변화에도 대응한다. 실패를 점검하고 개선안을 적용하는 순환 구조를 통해 업무 수행 방식을 계속 다듬는다는 설명이다. 다만 최종 평가와 의사결정, 거버넌스 통제는 사람이 담당하며, 사람의 승인이 필요한 사안에도 직원이 개입한다. ◆ 사람은 AI가 만든 결과로 현실을 움직인다 NEC가 무인 부서를 만든 배경에는 AI 활용 방식을 바꾸려는 전략이 있다. 사람이 필요할 때마다 AI를 도구로 사용하는 수준을 넘어, AI 자체가 독립된 조직처럼 업무를 수행하도록 하겠다는 것이다. 고다마 히로시 AI전환최고책임자는 "사람이 AI를 매번 사용하는 기존 방식으로는 AI의 속도와 기능을 충분히 활용하기 어렵다"며 "이에 따라 인적 자본과 AI 자본을 분리하고, 각각의 강점을 살려 가치를 창출하는 조직 모델을 실험하고 있다"고 설명했다. AI가 제공하는 분석은 경영 판단에도 변화를 가져올 수 있다. NEC 측은 기존에는 사업 부문이 보고하는 수치가 보수적으로 제시되는 경향이 있었지만, AI는 예측에 기반한 객관적인 수치를 제공해 사업 부문과 더 깊이 있는 논의를 할 수 있게 됐다고 설명했다. AI 부서의 업무 범위는 향후 총무 등 기업 관리 업무 전반으로 확대될 전망이다. 다만 AI가 사람의 일자리를 곧바로 대체한다는 의미는 아니라는 게 NEC의 입장이다. [AI 일러스트=오영상 기자] goldendog@newspim.com 2026-10-14 08:25
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    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
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