전체기사 최신뉴스 GAM
KYD 디데이
스포츠 일반

속보

더보기

[스타톡] 박민영 “‘힐러’, 연기에 대한 순수함 배웠어요”

기사입력 :

최종수정 :

※ 본문 글자 크기 조정

  • 더 작게
  • 작게
  • 보통
  • 크게
  • 더 크게

※ 번역할 언어 선택

[뉴스핌=장윤원 기자] “지금까진 ‘성균관 스캔들’을 제 대표작이라고 해왔는데, 영신(힐러)이가 윤희(성균관 스캔들)를 이길 것 같아요. 영신이를 그만큼 좋아했거든요. 제게는 ‘힐러’가 대표작으로 들어갈 것 같아요.”

‘끝난 지 얼마 안 돼서 그런 걸까? 여자에겐 역시 끝사랑이 큰 것 같다’며 짓는 장난스런 미소에 주변이 다 화사해진다. 그야말로 물 오른 미모란 수식어가 딱 들어맞는 박민영(30)이 2012년 드라마 ‘닥터진’ 이후 가진 2년여의 공백기를 끝내고 브라운관에 돌아왔다. 

복귀작 ‘개과천선’(2014)으로 호평 받고, ‘힐러’로 존재감에 쐐기를 박았다. 박민영은 최근 종영한 KBS 2TV 미니시리즈 ‘힐러’(극본 송지나, 연출 이정섭)에서 똘끼 충만한 열혈 기자 채영신을 연기했다. 
“복귀 후 첫 작품(개과천선)은 웜업이었던 게 사실이에요. 개인적으로 배움을 받고 싶었던 연기 고수들이 나오는 작품이라, 어깨 너머로 배우고 싶었죠. 쉬었던 만큼 감을 잃은 부분이 있었으니까요. 선배님, 선생님들 보면서 어떻게 몰입하는지 배우고 조언도 많이 들었고요.” 

‘힐러’는 웜업을 마치고 모든 준비가 됐을 때 시작했다. 시놉시스를 받은 것은 광고촬영 차 유럽에 방문했을 당시. 유럽의 국경을 넘어가는 기차 안에서 밤 새워 시놉시스를 읽었다. 박민영이 출연을 결정하기까지는 단 3시간이 걸렸다. 

“이번 작품은 기쁘게 촬영할 수 있겠구나 딱 느낌이 왔어요. 아니나 다를까(웃음) 4~5개월 촬영하면서 억지로 촬영장 가본 적이 없었어요. 일어나는 순간부터 오늘은 무슨 신이 있는지부터 생각하게 되고, 영신이의 감정선을 따라 움직였죠. 사실, ‘힐러’는 표정이 예뻐 보여야 한다는 강박을 버린 첫 작품이기도 해요. 제가 안면근육을 많이 써서 표정이 많은 편인데(웃음), 그간의 작품에선 티가 잘 안 났거든요. ‘힐러’의 영신이는 욕도 하고 술도 먹고 똘끼 다분한 캐릭터인 만큼, 저도 이 친구랑 점점 닮아가고 싶었어요.” 

박민영은 ‘힐러’에서 모태솔로였던 채영신이 서정후(지창욱)를 만나 사랑에 눈 뜨는 과정을 표현했다. 극중 영신은 세상에 대한 트라우마를 웃음 뒤에 감추다 나중에는 웃지 않아도 역경을 이겨낼 수 있게 된 인물. 주변 사람들의 사랑을 알게 됐고, 세상에 대한 편견도 걷혔다. 진정으로 환하게 웃을 수 있는 인물로 성장한 셈이다. 당초 채영신이 웃음이 많지 않은 캐릭터로 설정돼 있었다는 사실이 믿기지 않을 정도로, 박민영은 영신의 순수한 매력을 잘 살려내며 작품을 안정적으로 이끌었다.

“(송지나)작가님과 미팅을 자주 했는데, 제가 표정이 많은 만큼 웃음도 많은 편이거든요. 영신이가 웃음이 없는 인물로 설정이 돼 있다가, 작가님이 저의 특성을 고려해서 바꿔 주셨어요. 그런 설정 변화는 초반이기에 가능했던 거죠. 저에 대해 파악하시고, 연기하기 편하도록 해주셨어요. 제가 평소 쓰는 말투나 어미를 메모까지 하시고요. 정말 좋은 분이죠. 그런데 작가님이 ‘너 여태껏 드라마에서 너무 예쁘게 웃었다’고 하시더라고요. 사람들과 얘기하다 보면 못생기게 웃을 때가 있잖아요. 그런 풀어지는 웃음이 있는데, 이 작품에선 모니터하기 싫을 정도로 표정이 풀어져서 나온 것 같아요(웃음). 주변에서 ‘편하게 보인다’고 좋게 말해주셔서 다행이었죠.”
2007년 ‘거침없이 하이킥’으로 화려하게 데뷔한 박민영은 드라마 ‘아이엠샘’(2007) ‘성균관 스캔들’(2010) ‘시티헌터’(2011) ‘영광의 재인’(2011) ‘닥터 진’(2012) 등에 연달아 출연하며 살인적인 스케줄을 소화해 왔다. 박민영은 “멋 모르고 달릴 때였다”고 당시를 회상한다. 바쁘게 촬영에 임하는 와중에도 마음 속 갈증은 점점 깊어졌다. 그것이 지난 2년 공백의 이유였다.

“연기에 대한 고민이 많던 시기였어요. 비워보자는 생각이 들었죠. 체력적인 부담도 무시할 게 못됐고요. ‘쉼표’란 것의 중요성을 알게 됐어요. 사실 2년이란 시간이 20대 여배우에겐 길죠. 사람들에게 잊혀질 수 있는 리스크가 컸지만, 지난 1년 간은 회사도 없이 보냈어요. 여행을 하는 등 ‘비우는 시간’을 보냈죠. 그렇게 제 본연으로 돌아가 모든 걸 놓고 쉬다 보니 연기에 대해 더 진정성을 갖게 됐어요. 이제부터는 압박이 아닌 아닌 진실된 갈망으로 연기할 수 있을 것 같아요.” 

‘힐러’를 하기 전과 후. 주변 사람들은 박민영에게 “재기했다”는 표현을 쓴다. 지난 2년간 잊혀졌던 ‘박민영’이란 이름이 다시 대중의 뇌리에 각인됐음을 의미한다. 그런 박민영은 ‘힐러’를 통해 받은 가장 큰 선물로 “연기에 대한 순수함”을 꼽았다. 그는 “영신이에게 연기를 순수하게 사랑할 줄 아는 마음을 배웠다”며 향후 활동을 더욱 기대하게 했다. 

“제가 이 일을 하면서 저의 구심점으로 갖고 있는 단 하나의 모토는 ‘배우는 연기로 보여주면 된다’는 거예요. 저에 대한 어떤 이미지가 고정돼 있더라도, 배우로서 새로운 연기로 보여드리면 또 (시청자들은)그걸 받아주세요. 제가 괜히 지레 겁먹어서 안달내고 싶지 않아요. 인위적으로 대중의 고정관념을 바꾸려는 건 의미가 없는 것 같거든요. 자연스럽게, 하나둘 또 다른 모습 보여드리면서 앞으로도 인사드리고 싶어요.”

 

박민영vs채영신, 같고 또 다른 면면

“예전의 절 생각해 보면 무모한 아이였던 것 같아요(웃음). 영혼이 자유로웠다고 해야 하나? 돌발행동이나 여행에 있어선 용기가 있는 편이었죠. 하지만 오픈된 장소는 두려워서 평소엔 갇혀 지냈고요. 직업적으로 참아야 하는 부분도 있었고. 영신이 만큼 모든 면에서 무모할 정도로 당차게 살진 못했지만, 마음 속으로는 그렇게 자유롭고 싶다는 마음이 있었던 것 같아요.” 

‘힐러’, 역대급 촬영 분위기?

“배우들 성격이 정말이지 제일 좋았어요(웃음). 유지태 선배님은 선후배 사이의 징검다리 역할까지 하시면서 작품 내적으로나 외적으로 중심을 잘 잡아주셨죠. 김미경, 박상면, 박상원, 장원상 선배님 등 모든 분들마저도 굉장히 유쾌하세요. 카리스마 있으면서도 다정하고, 후배들 아껴주시고 호흡도 정성껏 맞춰주시고. 저와 (지)창욱이는 막내 입장에서 충실히(?) 밝게 까부는 역할을 했습니다(웃음). 감독님과 작가님이 처음에 이런 말을 하셨어요. ‘우리 어른들이 다 판을 만들어 줄테니 민영이랑 창욱이는 마음껏 뛰놀라’고. 그게 딱 맞는 표현이었죠.”


[뉴스핌 Newspim] 글 장윤원 기자(yunwon@newspim.com)·사진 문화창고 제공

[관련키워드]

[뉴스핌 베스트 기사]

사진
삼성전자 DS 성과급 1인 평균 6억 [서울=뉴스핌] 김정인 기자 = 삼성전자 노사가 반도체를 담당하는 디바이스솔루션(DS) 부문에 사업성과의 10.5%를 재원으로 하는 특별경영성과급을 신설하기로 잠정 합의했다. 지급 상한을 따로 두지 않기로 하면서 사업성과 산정 기준과 실제 실적에 따라 메모리사업부 임직원의 성과급이 연봉 1억원 기준 최대 6억원 안팎까지 늘어날 수 있다는 관측이 나온다. 21일 업계에 따르면 삼성전자와 초기업노동조합 삼성전자지부는 전날 '2026년 성과급 노사 잠정 합의서'에 서명했다. 합의안은 기존 초과이익성과급(OPI) 제도를 유지하면서 DS부문에 별도의 특별경영성과급을 신설하는 내용을 담고 있다. [수원=뉴스핌] 류기찬 기자 = 김영훈 고용노동부 장관(가운데), 최승호 삼성전자 노조 공동투쟁본부 위원장(오른쪽), 여명구 삼성전자 디바이스솔루션(DS) 피플팀장이 20일 오후 경기 수원시 장안구 경기지방고용노동청에서 열린 삼성전자 노사교섭 결과 브리핑에서 손을 맞잡고 있다. 2026.05.20 ryuchan0925@newspim.com 특별경영성과급 재원은 노사가 합의해 선정한 사업성과의 10.5%로 정했다. 지급률 상한은 두지 않는다. 성과급 재원 배분은 DS부문 전체 기준 40%, 사업부 기준 60%로 나눠 이뤄진다. 공통 조직 지급률은 메모리사업부 지급률의 70% 수준으로 정했다. ◆ 상한 없어진 DS 보상…메모리 직원 6억 가능성 이번 합의안의 핵심은 성과급 상한 폐지다. 기존 OPI는 연봉의 최대 50%까지 지급되는 구조였지만, 새로 도입되는 DS부문 특별경영성과급은 지급 한도를 두지 않는다. 사업성과를 영업이익으로 가정할 경우 메모리사업부 임직원에게 돌아가는 성과급 규모는 크게 늘어날 수 있다. 올해 삼성전자의 영업이익 전망치를 300조원 안팎으로 놓고 계산하면, DS부문 특별경영성과급 재원은 약 31조5000억원 규모가 된다. 이 가운데 40%인 약 12조6000억원은 DS부문 전체 임직원에게 배분된다. DS부문 임직원 수를 약 7만8000명으로 보면 사업부와 관계없이 1인당 약 1억6000만원이 돌아가는 구조다. 나머지 60%인 약 18조9000억원은 사업부별 성과에 따라 배분된다. 파운드리와 시스템LSI 등 비메모리 사업부가 적자로 인해 사업부 배분에서 제외된다고 가정할 경우, 이 재원은 메모리사업부(약 2만8000명)와 공통 조직(약 3만명)에만 돌아가게 된다. 노사가 합의한 '1 대 0.7'의 지급률 비율을 적용해 계산하면, 메모리사업부 임직원은 1인당 약 3억8000만원, 공통 조직은 약 2억7000만원을 추가로 받게 되는 구조다. 메모리사업부 임직원이 기존 OPI로 연봉의 50%를 받을 경우 연봉 1억원 기준 약 5000만원이 더해진다. 이 경우 특별경영성과급과 OPI를 합친 총 성과급은 1인당 최대 6억원 안팎까지 늘어날 수 있다. 다만 이는 사업성과를 영업이익으로 가정한 계산이다. 합의서상 사업성과 산정 기준이 최종적으로 어떻게 정해지는지, 실제 실적이 어느 수준에서 확정되는지에 따라 지급액은 달라질 수 있다. ◆ 적자 사업부도 보상…2027년부터 차등 적용 비메모리 등 적자 사업부도 일정 수준의 성과급을 받을 수 있다. 합의안에 따르면 적자 사업부는 부문 재원을 활용해 산출된 공통 지급률의 60%를 적용받는다. 다만 이 기준은 1년 유예돼 2027년분부터 적용된다. 올해는 적자 사업부에도 DS부문 공통 배분 재원에 따른 성과급이 지급될 가능성이 있다. 사업성과를 영업이익으로 가정한 계산에서는 비메모리 부문 임직원도 최소 1억6000만원가량의 성과급을 받을 수 있다는 분석이 나온다. 특별경영성과급은 현금이 아닌 자사주로 지급된다. 세후 금액 전액을 자사주로 주고, 지급 주식의 3분의 1은 즉시 매각할 수 있다. 나머지 3분의 1씩은 각각 1년, 2년간 매각이 제한된다. DS부문 특별경영성과급 제도는 향후 10년간 적용된다. 2026년부터 2028년까지는 매년 DS부문 영업이익 200조원 달성, 2029년부터 2035년까지는 매년 DS부문 영업이익 100조원 달성이 조건이다. 임금 인상률은 평균 6.2%로 정해졌다. 기본인상률 4.1%, 성과인상률 평균 2.1%를 합친 수치다. 노사는 사내주택 대부 제도 도입과 자녀출산경조금 상향에도 합의했다. 자녀출산경조금은 첫째 100만원, 둘째 200만원, 셋째 이상 500만원으로 오른다. DX부문과 CSS사업팀에는 상생협력 차원에서 600만원 상당의 자사주를 지급하기로 했다. 협력업체 동반성장을 위한 재원 조성 및 운영 계획도 별도로 발표할 예정이다. 다만 잠정 합의안이 최종 확정된 것은 아니다. 노조는 조합원 찬반투표를 거쳐 합의안 수용 여부를 결정할 예정이다. 찬반투표에서 과반 찬성이 나오면 임금협약은 최종 타결된다. kji01@newspim.com 2026-05-21 07:45
사진
박수현 43.5% vs 김태흠 43.9% [서울=뉴스핌] 송기욱 기자 = 6·3 지방선거 충남지사 선거에 출마한 박수현 더불어민주당 후보와 김태흠 국민의힘 후보가 오차 범위 내 초접전을 벌이고 있는 것으로 조사됐다. 또 충남 도민 10명 중 8명 이상이 이번 지방선거에 투표하겠다는 의향을 밝혔다. ◆ 박수현 43.5% vs 김태흠 43.9%...오차 범위 내 0.4%p 초접전 종합뉴스통신사 뉴스핌 의뢰로 여론조사 전문기관 리얼미터가 지난 18일부터 19일까지 충남 거주 만 18세 이상 남녀 806명을 대상으로 실시한 충남지사 후보 지지도 조사 결과 박수현 후보 43.5%, 김태흠 후보 43.9%였다. 두 후보 간 격차는 0.4%p(포인트)로 오차 범위 안이다. '없음'은 4.6%, '잘 모름'은 8.1%였다. 지역별로는 김 후보가 천안시에서 45.0%를 기록해 박 후보(42.7%)보다 높게 조사됐다. 서남권(보령시·서산시·서천군·예산군·태안군·홍성군)에서도 김 후보는 48.8%로 박 후보(39.2%)보다 높았다. 반면 박 후보는 아산·당진시에서 47.1%를 기록하며 김 후보(37.5%)에 우세했고, 동남권(공주시·논산시·계룡시·금산군·부여군·청양군)에서도 46.0%로 김 후보(43.2%)를 웃돌았다. 연령별로는 김 후보가 만 18~29세에서 40.8%를 기록해 박 후보(31.5%)보다 높았다. 60대에서도 김 후보는 53.5%로 박 후보(41.2%)보다 높았고, 70세 이상에서는 김 후보 61.3%, 박 후보 26.9%였다. 반면 박 후보는 30대에서 40.2%로 김 후보(39.2%)를 소폭 웃돌았다. 40대에서는 박 후보 61.7%, 김 후보 29.2%였고, 50대에서는 박 후보 56.3%, 김 후보 36.0%로 크게 앞섰다.  성별로는 남성층에서 김 후보가 47.1%를 기록해 박 후보(44.1%)보다 높았다. 여성층에서는 박 후보 42.8%, 김 후보 40.5%였다.  정당 지지층별로는 집권 여당인 더불어민주당 지지층의 84.6%가 박 후보를 지지한다고 답했다. 제1야당인 국민의힘 지지층의 89.4%는 김 후보를 택했다. 조국혁신당 지지층에서는 박 후보 64.5%, 김 후보 24.0%였다. 개혁신당 지지층에서는 김 후보 48.5%, 박 후보 31.0%였다. 투표 의향별로는 '반드시 투표하겠다'는 적극 투표층에서 박 후보가 48.8%로 김 후보(45.2%)보다 높았다. 반면 투표 의향층 전체에서는 김 후보 46.2%, 박 후보 43.8%였다. 투표 의향이 없다는 응답층에서는 박 후보 44.6%, 김 후보 27.7%였다. ◆ 충남도민 83.7% "지방선거 투표하겠다" 투표 의향은 83.7%가 투표하겠다고 답했다. '반드시 투표' 66.1%, '가급적 투표' 17.7%였다. 반면 '별로 투표할 생각 없음' 6.0%, '전혀 투표할 생각 없음' 8.0%였다. 권역별 투표 의향은 동남권 85.4%, 서남권 84.1%, 천안시 83.6%, 아산·당진시 82.3%였다. 전 권역에서 투표 의향층은 80%를 넘었다. 연령별로는 60대가 91.3%로 가장 높았고, 50대 89.7%, 70세 이상 88.9%, 40대 88.3% 순이었다. 뒤이어 30대는 72.5%, 만 18~29세 63.1%였다. 이번 여론조사는 휴대전화 가상(안심)번호를 무작위로 추출해 자동응답조사(ARS)방식으로 진행됐다. 표본오차는 95% 신뢰수준에 ±3.5%p, 응답률은 8.2%다. 2026년 4월 말 행정안전부 주민등록 인구를 기준으로 성별, 연령별, 지역별 가중치(림가중)를 적용했다. 자세한 사항은 중앙선거여론조사심의위원회 홈페이지를 참조하면 된다. oneway@newspim.com 2026-05-21 05:00
기사 번역
결과물 출력을 준비하고 있어요.
종목 추적기

S&P 500 기업 중 기사 내용이 영향을 줄 종목 추적

결과물 출력을 준비하고 있어요.

긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
안다쇼핑
Top으로 이동