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[중국 핫!이슈] 마윈 트럼프 절친사이, 기사쓰는 로봇 출현, 왕젠린 미래산업은 헬스케어

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[뉴스핌=배상희 기자] 바이두, 소후닷컴 등 중국 대형 인터넷 포탈과 웨이보, 위챗 등 주요 SNS에 등장한 인기 검색어 및 신조어를 통해 이번 한 주(1월16일~1월20일)동안 14억명 중국인들 사이에 화제를 불러일으킨 이슈들을 짚어본다.

레벨이 다른 마윈의 글로벌 정계 황금인맥

최근 개인 회동을 통해 도널드 트럼프 신임 미국 대통령의 마음을 사로잡은 마윈(馬雲) 알리바바 회장의 화려한 글로벌 정계 인맥이 재조명 되고 있다.

마 회장은 지난 9일(현지시간) 뉴욕 맨해튼의 트럼프 타워에서 트럼프 대통령을 만나 5년 안에 미국에 100만개의 일자리를 창출하겠다고 약속했다. 30분간의 면담 후 트럼프 대통령은 현관까지 마윈 회장을 배웅했고, 마 회장을 세계 제일의 기업가로 평하며 칭찬을 아끼지 않았다. 당시 언론들은 중국 외교부도 하지 못한 일을 장사꾼 마윈이 해냈다면서 그의 위상과 역량을 높이 평가했다.

지난해 5월 미국 백악관에서 이뤄진 버락 오바마 전 대통령과 마 회장의 두 번째 회동 또한 주목을 받았다. 당시 두 사람의 회동 내용은 공개되지 않았으나, 마 회장은 이번 회동이 “매우 좋았다(Very Good)”라는 답변을 남기기도 했다. 오바마 전 대통령과 마 회장은 지난 2015년 11월 필리핀 마닐라에서 개최된 아시아·태평양 경제협력체(APEC) 최고경영자(CEO) 회의에서도 만난 바 있다. 당시 두 사람은 기후변화 등에 대한 의견을 나눴다.

지난해 9월에는 중국 항저우(杭州) 주요 20개국 정상회의(G20)에 참석한 조코 위도도 인도네시아 대통령과도 회동을 갖고 인도네시아의 중소기업들이 알리바바의 플랫폼을 통해 전세계 시장으로 진출하기를 희망한다는 뜻을 전하기도 했다.

지난 2015년 10월 중국을 방문한 데이비드 카메룬 전 영국 총리는 마 회장을 영국정부가 부여하는 영국 재계 고문 멤버로 임명하기도 했다. 알리바바 플랫폼이 영국 중소기업의 대(對)중국 수출을 확대하는 데 기여한 점이 높이 평가됐다. 이를 두고 영국 저명 경제매체 파이낸셜타임즈(FT)는 마윈은 영국 재계 고문 멤버로 임명된 인사 중 영국과 명확한 관계가 없는 최초의 인물이라고 평했다.  

이밖에 2015년 3월에는 프랑스 올랑드 대통령과 프랑스 파리 총리관저에서 회동을 갖고 알리바바 그룹과 프랑스의 합작 교류 확대 방안을 논의했다.

한편, 마 회장은 17일부터 20일까지(현지시간) 스위스 다보스에서 열린 세계경제포럼(WEF∙다보스포럼)의 특별대담 패널로 참석해 중미 양국의 외교 중재자로 나서기도 했다.

마 회장은 세계화와 반(反)보호무역주의를 제창한 시진핑(習近平) 중국 국가 주석의 입장을 지지하며 측면 지원에 나섰다. 동시에 중미 무역전쟁 발발 가능성은 없을 것이며 트럼프 대통령 당선자에게 시간을 조금 준다면 조만간 생각을 개방적으로 바꿀 것이라면서, 개별 만남을 통해 친분을 쌓은 트럼프 당선인을 고려한 발언을 해 주목을 받았다. 

지난 9일(현지시간) 뉴욕 맨해튼의 트럼프 타워에서 도널드 트럼프 차기 대통령과 회동을 마치고 나온 마윈(馬雲) 알리바바 회장. <사진 = 다보스포럼 공식홈페이지>

왕젠린 완다그룹 회장, 다보스서 밝힌 소박한 목표

지난해 중국 청년들에게 ‘1억위안 벌기’와 같은 ‘소박한 목표’를 가지라는 발언으로 논란을 일으킨 중국 최대 부동산 재벌인 왕젠린(王健林) 완다그룹 회장이 또 한번 자신의 소박한 목표(?)를 공개해 화제를 모았다. 

왕 회장은 17일부터 20일까지(현지시간) 스위스 다보스에서 열린 세계경제포럼(WEF∙다보스포럼) 연차총회의 한 토론에 패널로 참석해 중국에 병원 체인 구축을 고려하고 있다는 새로운 목표를 밝혔다.

중국 부동산 시장의 성장 둔화 움직임에 지난 몇 년간 핵심 사업을 부동산에서 금융, 여행, 스포츠, 엔터테인먼트 등으로 전환한 왕 회장은 이제 헬스케어 시장 공략이라는 새로운 목표를 갖게 됐다.

이와 관련해 중국 현지 언론은 왕 회장이 다보스에서 또 하나의 ‘소박한 목표’를 공개했다면서 올해 헬스케어 시장에서 영역을 확장해 나갈 완다그룹의 새로운 비전을 소개했다. 

왕 회장은 지난해 9월 중국 동남위성TV(東南衛視)의 인터뷰 프로그램인 '루위의 인터뷰(魯豫有約)'에 출연해 “청년들이 큰 욕심을 갖기 보다는 먼저 소박한 목표를 가져야 한다”면서 “예를 들면 우선 작게 1억 위안(약 173억원) 벌기 같은 것이다”라고 발언, 네티즌들 사이에서 공분을 일으켰다. 왕 회장의 소박한 목표(小目标)는 취업난에 시달리는 청년들의 현실을 고려하지 않은 무모한 발언으로 지적을 받으며, 중국인들 사이에서 조롱 섞인 의미로 회자됐다.

한편, 왕젠린 회장은 공식 위챗(웨이신)을 통해 다보스포럼 기간 동안의 일정을 공개하기도 했다. 17일 하루간 왕 회장이 소화한 일정은 총 15건으로 달리기 1시간, 9명 인사와의 만남, 14개 사업계획 논의, 5개 TV 인터뷰 등이 그것이다. 

왕젠린(王健林) 완다그룹 회장이 18일(현지시간) 제47차 다보스포럼의 한 세션에 패널로 참석해 질문에 답하고 있다. <사진=다보스포럼 공식홈페이지>

신문기사도 인공지능화, 로봇 기자 등장

2017년 본격화될 '4차산업혁명'의 핵심기술인 인공지능(AI)의 발전과 함께 신문기사를 작성하는 '기자 로봇'이 등장해 화제다.  

중국 광둥(廣東)성 광저우(廣州)에서 발간되는 일간지 남방도시보(南方都市報)는 최근 신문 지면에 기자 로봇 ‘샤오난(小南)’이 작성한 기사를 게재했다. 

베이징대 컴퓨터학과 기술연구소에서 개발한 샤오난의 첫번째 기사는 ‘설 연휴 특별 수송 기간(춘윈∙春運)’과 관련된 것으로 ‘12306 기차표 예매사이트 잔여수량에 따르면 1월 20일 광저우에서 출발해 주요 도시로 향하는 열차 노선 중 베이징, 뤄양, 난징, 구이양으로 가는 열차표는 모두 매진이다. 광저우에서 대련, 정저우, 칭다오, 상하이, 난징, 난징으로 가는 기차표 수량은 100장도 채 안남았다. 그 중 광저우에서 정저우, 상하이, 난닝 방향으로 가는 열차표 수량은 한장씩 밖에 남지 않았다’는 내용이 담겨있다. 

샤오난은 300자 분량의 이 기사를 단 1초만에 완성했으며, 신속한 기사 작성 외에도 방대한 분량의 보고서도 단숨에 요약할 수 있는 기능도 갖고 있다. 

일각에서는 신문기사 작성까지 로봇이 대체하면서 기자 및 편집 관련 일자리가 사라지는 것이 아닌가 하는 우려의 목소리를 내고 있다. 이와 관련해 샤오난 기술개발 연구팀의 책임자 완샤오쥔(萬小軍) 교수는 “당분간은 걱정할 필요가 없을 것”이라면서 “샤오난은 인간과 같은 사고의 능력이 없으며 단지 데이터와 프로그램 과정에 따른 기사 작성 능력만 갖추고 있을 뿐”이라고 설명했다.

앞서 지난 2015년 9월엔 중국 대표 인터넷기업 텐센트가 인공지능을 탑재한 기자 로봇 '드림라이터'를 개발해 화제를 모은 바 있다. 

중국 일간지 남방도시보(南方都市報)가 최근 신문 지면에 기자 로봇 ‘샤오난(小南)’이 작성한 기사를 게재해 화재를 모았다. <사진=바이두>

[뉴스핌 Newspim] 배상희 기자(bsh@newspim.com)

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삼성전자 DS 성과급 1인 평균 6억 [서울=뉴스핌] 김정인 기자 = 삼성전자 노사가 반도체를 담당하는 디바이스솔루션(DS) 부문에 사업성과의 10.5%를 재원으로 하는 특별경영성과급을 신설하기로 잠정 합의했다. 지급 상한을 따로 두지 않기로 하면서 사업성과 산정 기준과 실제 실적에 따라 메모리사업부 임직원의 성과급이 연봉 1억원 기준 최대 6억원 안팎까지 늘어날 수 있다는 관측이 나온다. 21일 업계에 따르면 삼성전자와 초기업노동조합 삼성전자지부는 전날 '2026년 성과급 노사 잠정 합의서'에 서명했다. 합의안은 기존 초과이익성과급(OPI) 제도를 유지하면서 DS부문에 별도의 특별경영성과급을 신설하는 내용을 담고 있다. [수원=뉴스핌] 류기찬 기자 = 김영훈 고용노동부 장관(가운데), 최승호 삼성전자 노조 공동투쟁본부 위원장(오른쪽), 여명구 삼성전자 디바이스솔루션(DS) 피플팀장이 20일 오후 경기 수원시 장안구 경기지방고용노동청에서 열린 삼성전자 노사교섭 결과 브리핑에서 손을 맞잡고 있다. 2026.05.20 ryuchan0925@newspim.com 특별경영성과급 재원은 노사가 합의해 선정한 사업성과의 10.5%로 정했다. 지급률 상한은 두지 않는다. 성과급 재원 배분은 DS부문 전체 기준 40%, 사업부 기준 60%로 나눠 이뤄진다. 공통 조직 지급률은 메모리사업부 지급률의 70% 수준으로 정했다. ◆ 상한 없어진 DS 보상…메모리 직원 6억 가능성 이번 합의안의 핵심은 성과급 상한 폐지다. 기존 OPI는 연봉의 최대 50%까지 지급되는 구조였지만, 새로 도입되는 DS부문 특별경영성과급은 지급 한도를 두지 않는다. 사업성과를 영업이익으로 가정할 경우 메모리사업부 임직원에게 돌아가는 성과급 규모는 크게 늘어날 수 있다. 올해 삼성전자의 영업이익 전망치를 300조원 안팎으로 놓고 계산하면, DS부문 특별경영성과급 재원은 약 31조5000억원 규모가 된다. 이 가운데 40%인 약 12조6000억원은 DS부문 전체 임직원에게 배분된다. DS부문 임직원 수를 약 7만8000명으로 보면 사업부와 관계없이 1인당 약 1억6000만원이 돌아가는 구조다. 나머지 60%인 약 18조9000억원은 사업부별 성과에 따라 배분된다. 파운드리와 시스템LSI 등 비메모리 사업부가 적자로 인해 사업부 배분에서 제외된다고 가정할 경우, 이 재원은 메모리사업부(약 2만8000명)와 공통 조직(약 3만명)에만 돌아가게 된다. 노사가 합의한 '1 대 0.7'의 지급률 비율을 적용해 계산하면, 메모리사업부 임직원은 1인당 약 3억8000만원, 공통 조직은 약 2억7000만원을 추가로 받게 되는 구조다. 메모리사업부 임직원이 기존 OPI로 연봉의 50%를 받을 경우 연봉 1억원 기준 약 5000만원이 더해진다. 이 경우 특별경영성과급과 OPI를 합친 총 성과급은 1인당 최대 6억원 안팎까지 늘어날 수 있다. 다만 이는 사업성과를 영업이익으로 가정한 계산이다. 합의서상 사업성과 산정 기준이 최종적으로 어떻게 정해지는지, 실제 실적이 어느 수준에서 확정되는지에 따라 지급액은 달라질 수 있다. ◆ 적자 사업부도 보상…2027년부터 차등 적용 비메모리 등 적자 사업부도 일정 수준의 성과급을 받을 수 있다. 합의안에 따르면 적자 사업부는 부문 재원을 활용해 산출된 공통 지급률의 60%를 적용받는다. 다만 이 기준은 1년 유예돼 2027년분부터 적용된다. 올해는 적자 사업부에도 DS부문 공통 배분 재원에 따른 성과급이 지급될 가능성이 있다. 사업성과를 영업이익으로 가정한 계산에서는 비메모리 부문 임직원도 최소 1억6000만원가량의 성과급을 받을 수 있다는 분석이 나온다. 특별경영성과급은 현금이 아닌 자사주로 지급된다. 세후 금액 전액을 자사주로 주고, 지급 주식의 3분의 1은 즉시 매각할 수 있다. 나머지 3분의 1씩은 각각 1년, 2년간 매각이 제한된다. DS부문 특별경영성과급 제도는 향후 10년간 적용된다. 2026년부터 2028년까지는 매년 DS부문 영업이익 200조원 달성, 2029년부터 2035년까지는 매년 DS부문 영업이익 100조원 달성이 조건이다. 임금 인상률은 평균 6.2%로 정해졌다. 기본인상률 4.1%, 성과인상률 평균 2.1%를 합친 수치다. 노사는 사내주택 대부 제도 도입과 자녀출산경조금 상향에도 합의했다. 자녀출산경조금은 첫째 100만원, 둘째 200만원, 셋째 이상 500만원으로 오른다. DX부문과 CSS사업팀에는 상생협력 차원에서 600만원 상당의 자사주를 지급하기로 했다. 협력업체 동반성장을 위한 재원 조성 및 운영 계획도 별도로 발표할 예정이다. 다만 잠정 합의안이 최종 확정된 것은 아니다. 노조는 조합원 찬반투표를 거쳐 합의안 수용 여부를 결정할 예정이다. 찬반투표에서 과반 찬성이 나오면 임금협약은 최종 타결된다. kji01@newspim.com 2026-05-21 07:45
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박수현 43.5% vs 김태흠 43.9% [서울=뉴스핌] 송기욱 기자 = 6·3 지방선거 충남지사 선거에 출마한 박수현 더불어민주당 후보와 김태흠 국민의힘 후보가 오차 범위 내 초접전을 벌이고 있는 것으로 조사됐다. 또 충남 도민 10명 중 8명 이상이 이번 지방선거에 투표하겠다는 의향을 밝혔다. ◆ 박수현 43.5% vs 김태흠 43.9%...오차 범위 내 0.4%p 초접전 종합뉴스통신사 뉴스핌 의뢰로 여론조사 전문기관 리얼미터가 지난 18일부터 19일까지 충남 거주 만 18세 이상 남녀 806명을 대상으로 실시한 충남지사 후보 지지도 조사 결과 박수현 후보 43.5%, 김태흠 후보 43.9%였다. 두 후보 간 격차는 0.4%p(포인트)로 오차 범위 안이다. '없음'은 4.6%, '잘 모름'은 8.1%였다. 지역별로는 김 후보가 천안시에서 45.0%를 기록해 박 후보(42.7%)보다 높게 조사됐다. 서남권(보령시·서산시·서천군·예산군·태안군·홍성군)에서도 김 후보는 48.8%로 박 후보(39.2%)보다 높았다. 반면 박 후보는 아산·당진시에서 47.1%를 기록하며 김 후보(37.5%)에 우세했고, 동남권(공주시·논산시·계룡시·금산군·부여군·청양군)에서도 46.0%로 김 후보(43.2%)를 웃돌았다. 연령별로는 김 후보가 만 18~29세에서 40.8%를 기록해 박 후보(31.5%)보다 높았다. 60대에서도 김 후보는 53.5%로 박 후보(41.2%)보다 높았고, 70세 이상에서는 김 후보 61.3%, 박 후보 26.9%였다. 반면 박 후보는 30대에서 40.2%로 김 후보(39.2%)를 소폭 웃돌았다. 40대에서는 박 후보 61.7%, 김 후보 29.2%였고, 50대에서는 박 후보 56.3%, 김 후보 36.0%로 크게 앞섰다.  성별로는 남성층에서 김 후보가 47.1%를 기록해 박 후보(44.1%)보다 높았다. 여성층에서는 박 후보 42.8%, 김 후보 40.5%였다.  정당 지지층별로는 집권 여당인 더불어민주당 지지층의 84.6%가 박 후보를 지지한다고 답했다. 제1야당인 국민의힘 지지층의 89.4%는 김 후보를 택했다. 조국혁신당 지지층에서는 박 후보 64.5%, 김 후보 24.0%였다. 개혁신당 지지층에서는 김 후보 48.5%, 박 후보 31.0%였다. 투표 의향별로는 '반드시 투표하겠다'는 적극 투표층에서 박 후보가 48.8%로 김 후보(45.2%)보다 높았다. 반면 투표 의향층 전체에서는 김 후보 46.2%, 박 후보 43.8%였다. 투표 의향이 없다는 응답층에서는 박 후보 44.6%, 김 후보 27.7%였다. ◆ 충남도민 83.7% "지방선거 투표하겠다" 투표 의향은 83.7%가 투표하겠다고 답했다. '반드시 투표' 66.1%, '가급적 투표' 17.7%였다. 반면 '별로 투표할 생각 없음' 6.0%, '전혀 투표할 생각 없음' 8.0%였다. 권역별 투표 의향은 동남권 85.4%, 서남권 84.1%, 천안시 83.6%, 아산·당진시 82.3%였다. 전 권역에서 투표 의향층은 80%를 넘었다. 연령별로는 60대가 91.3%로 가장 높았고, 50대 89.7%, 70세 이상 88.9%, 40대 88.3% 순이었다. 뒤이어 30대는 72.5%, 만 18~29세 63.1%였다. 이번 여론조사는 휴대전화 가상(안심)번호를 무작위로 추출해 자동응답조사(ARS)방식으로 진행됐다. 표본오차는 95% 신뢰수준에 ±3.5%p, 응답률은 8.2%다. 2026년 4월 말 행정안전부 주민등록 인구를 기준으로 성별, 연령별, 지역별 가중치(림가중)를 적용했다. 자세한 사항은 중앙선거여론조사심의위원회 홈페이지를 참조하면 된다. oneway@newspim.com 2026-05-21 05:00
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
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