전체기사 최신뉴스 GAM
KYD 디데이
사회 서울시

속보

더보기

[종합] 대형집회 막은 서울시, 소규모 산발감염은 '취약'

기사입력 :

최종수정 :

※ 본문 글자 크기 조정

  • 더 작게
  • 작게
  • 보통
  • 크게
  • 더 크게

※ 번역할 언어 선택

전일대비 20명 증가, 하루만에 다시 20명대
확진자 접촉에 따른 산발감염 위험성 여전
마스크 착용 외 대책없어, 취약계층 관리 강화해야

[서울=뉴스핌] 정광연 기자 = 사회적 거리두기 1단계가 시행된 가운데 확진자 접촉에 따른 소규모 산발감염은 계속 이어지고 있다. 집회금지 등 대규모 집단감염 차단 대책을 내놓은 서울시는 산발감염 대책 마련에 고심하고 있다. 방역수칙 준수를 강조하고 있지만 거리두기 완화에 따른 방역 사각지대 발생 가능성이 높아 이에 대한 대응이 필요하다는 지적이다.

서울시는 13일 0시 기준 확진자는 전일대비 20명 늘어난 5584명으로 집계됐다고 밝혔다. 554명이 격리, 4965명이 완치판정을 받고 퇴원한 가운데 지난달 2일 확진판정을 받은 50대 기저질환자가 11일 사망, 누적 사망자는 65명으로 증가했다.

[서울=뉴스핌] 윤창빈 기자 = 도봉구 성심데이케어센터에서 코로나 바이러스 확진자 13명이 발생한 가운데 12일 오전 서울 도봉구 보건소 선별진료소에서 시민들이 코로나19 검사를 받기 위해 대기하고 있다. 2020.06.12 pangbin@newspim.com

사회적 거리두기 1단계 완화 직후 31명으로 늘었던 신규 환자는 하루만에 다시 20명대로 돌아섰다. 신규 환자 20명은 도봉구 다나병원 5명 등 집단감염 8명, 확진자 접촉 6명, 감염경로 조사중 4명, 해외유입 2명 등이다.

1단계 완화 직전 일주일(5~11일)간 발생한 서울 신규 환자는 총 169명으로 일평균 24.1명 수준이다. 비교적 안정적인 수치지만 직전주(9월27일~10월3일) 23.4명보다는 오히려 소폭 증가했다. 서울 신규 환자가 20명대 중반에서 제자리걸음을 하고 있다는 의미다.

이 기간 유형별 확진자는 접촉자 접촉이 62명으로 가장 많고 집단감염 46명, 경로확인 중 41명, 해외유입 20명 순이다.

성북구 사랑제일교회와 광화문 집회 이후 100명을 넘어서는 대규모 집단감염은 발생하지 않았지만 도봉구 다나병원과 예마루데이케어센터 등 30~60명 가량의 집단감염 사례는 꾸준히 늘어나는 추세다.

특히 확진자 접촉에 따른 감염비율이 여전히 높다는 건 위험요인이다. 거리두기 1단계 완화가 추석, 개천절, 한글날 등 연휴기간 대규모 이동에 따른 추가 확진 가능성이 제대로 확인되지 않은 시점에 적용됐다는 점을 감안하면 심각성은 더욱 커질 수 있다는 지적이다.

확진자 접촉에 따른 소규모 집단감염의 경우 100인 이상 집회금지처럼 근본적인 대책이 없다는 점에서 서울시 고민도 커지고 있다. 실제로 9월 중순 이후 발생한 소규모 집단감염의 상당수가 마스크 착용 미흡 등 방역수칙 위반에서 비롯됐다는 점이 역학조사 결과에서 나타나고 있다.

[서울=뉴스핌] 윤창빈 기자 = 사회적 거리두기가 1단계로 하향 조정된 첫 날인 12일 오후 서울 마포구 홍대 인근의 주점에서 시민들이 술을 마시고 있다. 사회적 거리 두기가 1단계로 조정됐지만 고위험 시설의 경우 출입명부 작성, 유증상자 출입 금지, 마스크 착용, 시설 내외부 이용자 간 2m 거리 유지 등 방역수칙이 의무화돼 있다. 클럽 등 유흥주점, 콜라텍, 단란주점, 감성주점, 헌팅포차 등 유흥시설 5종은 시설 허가·신고면적 4㎡(약 1.21평)당 1명으로 이용인원을 제한하는 등 강화된 수칙이 추가로 적용되며, 서울시의 경우 유흥시설은 1시간당 10분 또는 3시간당 30분 휴식시간제를 운영한다. 2020.10.12 pangbin@newspim.com

1단계 완화 직후 노래방과 클럽, 주점 등 다중이용시설을 방문하는 사람들이 급증하고 있다는 점에서 추가 확산 가능성도 높아지고 있다. 골목상권의 생존과 경제 활성화 차원에서 불가피한 결정이라는 게 정부 설명이지만 일상복귀에 따른 감염 위험성이 높아질 수 밖에 없다는 점도 무겁게 받아들여야 한다고 전문가들은 지적한다.

감염취약시설 집단감염을 늘고 있다는 점도 우려스럽다. 도봉구 다나병원은 12일에도 5명이 추가로 감염되며 지난달 28일 최초 확진자 발생 이후 3주만에 누적 확진자가 64명으로 늘었다. 감염이 꾸준히 발생해 서울시 대응에 허점이 있는 것 아니냐는 목소리도 나온다.

이에 서울시는 병원이나 요양원 등에 대한 관리는 강화하는 한편, 1단계 시행 이후 사람들이 몰리는 시설들에 대한 방역조치 감독에 집중한다는 방침이다.

서울시측은 "정부 방침에 따라 불특정 다수가 이용해 감염 확산의 우려가 있는 다중이용시설, 대중교통, 집회, 시위장이나 감염 취약계층이 많은 의료기관, 요양시설, 주야간보호시설을 중심으로 마스크 착용 여부를 집중적으로 점검, 단속할 예정"이라며 "계도기간을 거쳐 11월 13일부터 위반자에 대해 과태료가 부과될 수 있다"고 밝혔다. 

peterbreak22@newspim.com

[뉴스핌 베스트 기사]

사진
김건희 "내 영어 이름은 제니" [서울=뉴스핌] 홍석희 기자 = 김건희 여사가 이른바 '쥴리 의혹'을 제기한 안해욱 전 한국초등학교태권도연맹 회장 재판에 증인으로 출석해 해당 의혹은 거짓이라고 증언했다. 서울중앙지법 형사합의34부(재판장 한성진)는 20일 오전 안 전 회장 등의 공직선거법 위반 등 혐의 사건 속행 공판을 진행했다. 김건희 여사가 이른바 '쥴리 의혹'을 제기한 안해욱 전 한국초등학교태권도연맹 회장 재판에 증인으로 출석해 해당 의혹은 거짓이라고 증언했다. 사진은 김 여사가 지난해 12월 3일 서울 서초구 서울중앙지방법원에서 열린 자본시장법 위반 혐의 결심 공판에 출석해 변호인과 대화하는 모습. [사진=뉴스핌 DB] 이날 김 여사는 남색 정장에 흰색 셔츠 차림으로 법정에 모습을 드러냈다. 김 여사 측 변호인이 "가해자들과 같은 공간에 있는 것에 대해 불안감을 느끼고 있다"며 가림막 설치를 요청했고, 재판부는 이를 허가했다. 김 여사는 "쥴리라는 예명을 사용한 적 있느냐"는 검찰 측 질문에 "한번도 없다"고 답했다. 또한 1995년 라마다 르네상스 호텔 지하 유흥주점에서 접대부로 일하지 않았다고도 증언했다. 그는 "당시 교육 자격증을 취득하기 위해 숙명여대 대학원에 들어갔고, 아침·저녁으로 학교를 다녔다"며 "당시에는 학생이었고 호텔을 드나들 상황도 아니었다"고 말했다. 김 여사는 "부유하게 자랐는데 손님을 접대했단 의혹을 받았다. 쥴리란 이름을 사용한 적도 없는데 이 일로 병이나 6년째 정신병을 앓고 있다"고 호소했다.  김 여사는 변호인 측 반대신문에서도 "쥴리의 '쥴'자도 사용하지 않았다"고 강조했다. 그러면서 "당시 미니홈피나 채팅방에선 '제니'라는 이름을 사용했고, 저를 아는 모든 사람은 그렇게 불렀다"고 부연했다. 이어 "진정한 반성이 없다면 (피고인들의) 처벌을 원한다"고 밝혔다. 재판부는 지난 공판에 김 여사가 불출석한 것에 대해 과태료 300만 원을 부과했으나, 이날 김 여사가 법정에 나오자 이를 취소했다. 안 전 회장은 2022년 제20대 대선을 앞두고 '김 여사가 과거 유흥 주점에서 일하는 모습을 봤다'는 취지의 발언을 한 혐의로 기소됐다. 안 전 회장과의 인터뷰를 통해 1997년 김 여사가 '쥴리'라는 예명을 쓰며 유흥 주점에 근무했다는 의혹을 보도한 유튜브 채널 '열린공감TV'의 정천수 전 대표도 함께 기소됐다. 검찰은 이들이 당시 대선후보였던 윤석열 전 대통령의 낙선을 목적으로 허위 사실을 공표했다고 보고 공직선거법 위반 혐의로 재판에 넘겼다. hong90@newspim.com 2026-05-20 14:50
사진
삼성전자, 평균 월급 1200만원 [서울=뉴스핌] 김아영 기자 = 삼성전자 임직원의 올해 1분기 평균 보수가 전년 동기 대비 25% 이상 급증하며 분기 기준 역대 최고 수준을 기록한 것으로 추산됐다. 실적 회복에 따른 영업이익 개선 효과가 반영되면서 임직원들의 급여 수준도 함께 높아진 것으로 분석된다. 19일 기업분석전문 한국CXO연구소에 따르면, 올해 1분기 삼성전자 임직원(등기 임원 제외)의 1인당 평균 보수는 약 3600만 원 내외로 추정된다. 이를 월평균으로 환산하면 매달 1200만 원 안팎의 급여를 받은 셈이다. 이 같은 급여 수준은 동일한 방식으로 추산한 지난해 같은 기간의 2707만~3046만 원과 비교해 25% 넘게 뛴 수치다. 지난 2023년 대비 2024년의 증가율이 11.6%였던 점과 비교하면 상승 폭이 2배 이상 높았다. [자료=한국CXO연구소] 이번 분석은 공시 제도 변경에 따른 급여 공백을 추산하는 과정에서 도출됐다. 금융감독원 기업공시서식 규칙 개정으로 지난 2021년까지는 분기별 임직원 보수 현황 공시가 의무였지만, 2022년부터 반기와 사업보고서 등 연 2회만 공개하도록 제도가 바뀌면서 1분기와 3분기 급여 수준을 정확히 파악하기 어려워졌기 때문이다. 이에 연구소는 과거 1분기 보고서상 성격별 비용상 급여와 임직원 급여 총액 간의 비율이 76%~85.5% 수준으로 일정한 흐름을 보였다는 점에 주목해 수치를 산출했다. 올해 1분기 삼성전자의 별도 재무제표 주석상 성격별 비용-급여 규모는 5조6032억 원으로 파악됐다. 작년 1분기 4조4547억 원에서 1년 새 1조1400억 원 이상(25.8%) 늘어난 규모로, 삼성전자가 1분기 성격별 비용에 해당하는 급여액이 5조 원을 돌파한 것은 이번이 처음이다. 전체 급여 규모 자체는 크게 증가했지만, 매출에서 차지하는 인건비 비율은 오히려 더 낮아진 것으로 나타났다. 세부 산출 과정에선 올 1분기 성격별 비용상 급여(5조6032억 원)에 과거 급여 총액 비율의 하한선인 76%를 적용하면 급여 총액은 4조2584억 원, 상한선인 85.5%를 대입하면 4조7907억 원으로 계산된다. 여기에 올 1~3월 국민연금 가입 기준 삼성전자의 평균 직원 수인 12만5580명을 대입하면 임직원 1인당 보수는 3391만~3815만 원(월 1130만~1270만 원) 수준으로 추산된다. 연구소는 두 비율의 중간 격인 81%를 적용해 평균 보수를 3600만 원 내외로 최종 추산했다. 오일선 한국CXO연구소 소장은 "삼성전자는 월급보다 성과급 영향력이 큰 회사이기 때문에 올해 1분기 평균 급여도 이미 지난해보다 25% 이상 늘어 성과급 제외 기준으로도 1억4000만 원을 웃돌 가능성이 크다"며 "성과급까지 반영되면 연간 보수는 앞자리가 달라질 정도로 한 단계 더 뛸 것"이라고 했다. 이어 오 소장은 "2022년 이후 분기 보고서 의무 공시 항목이 축소됐음에도 불구하고 일부 기업은 경영 투명성 차원에서 직원 수와 급여 현황 등을 자율 공개하고 있다"며 "투자자와 주주의 정보 접근성을 높이기 위해 관련 의무 공시를 다시 확대할 필요가 있다"고 덧붙였다. aykim@newspim.com 2026-05-19 08:47
기사 번역
결과물 출력을 준비하고 있어요.
종목 추적기

S&P 500 기업 중 기사 내용이 영향을 줄 종목 추적

결과물 출력을 준비하고 있어요.

긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
안다쇼핑
Top으로 이동