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[현지르포] "레이더에 미상 선박 포착"…23경비여단의 '공간력' 해안방어 훈련

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대대장이 직접 통제하는 통합상황실 첫 작동
감시·타격 일원화해 '원스톱' 대응 체계 구축
드론·AI 접목한 차세대 해안경계 모델 가동

[강릉=국방부공동취재단] 오동룡 군사방산전문기자 = "10시 50분, 강릉항 앞 3해리 해상! 미상 모터선박 식별!"

경보음이 벽을 울리자, 정적이던 상황실이 단숨에 긴장으로 뒤덮였다. 설 연휴를 사흘 앞둔 10일 오전, 강릉 육군 제23경비여단 1해안경비대대 통합상황실의 레이더 스크린 한켠에 작은 점 하나가 번쩍 떴다. 휴게실에 있던 장병들이 커피를 내려놓고 일제히 뛰어들었다.

수십 개 모니터가 켜지며 푸른빛이 어둑한 방 안을 물들이자, 고요는 순식간에 작전열기로 바뀌었다. 누군가는 마이크로 명령을 전송했고, 누군가는 화면을 확대하며 좌표를 좇았다. 그 시각, 통합상황실은 하나의 거대한 '지휘두뇌'처럼 살아 움직이고 있었다.

지난 10일 강원도 삼척 육군 제23경비여단 기동타격팀이 해안경계작전 출동 전 군장검사를 실시하고 있다. [사진=육군 제공] 2026.02.18 gomsi@newspim.com

레이더 상황을 주시하던 임중석 대대장(중령)은 즉각 기동타격중대에 출동 명령을 내렸다. 인근에 대기 중이던 10인 타격조가 고속정에 올라타 해상으로 향했고, 설정된 상황대로 '적 침투세력'을 차단·제압했다. 실전처럼 진행된 이 훈련은 육군이 새로 도입한 '통합 해안경계작전체계'의 첫 가동 사례였다.

기존 해안경계는 레이더·열영상감시장비(TOD)·과학화카메라 등이 각 소초별로 따로 운영됐다. 초급간부가 현장에서 판단을 내리고, 대대장은 저화질 중계영상을 통해 사후적으로 보고받는 구조였다.

그러나 이번 개편으로 모든 감시자산이 대대 지휘소로 통합됐다. 대대장이 고화질 영상과 실시간 데이터를 보며 즉시 결심을 내리고, 타격중대와 드론 등 현장을 직접 통제한다. '감시–결심–대응(기동·타격)'의 전 과정이 한 지휘라인 안에서 이뤄진 것이다.

지난 10일 오전 강원도 강릉 소재 육군 제23경비여단 1해안경비대대에서 해안경계작전 훈련에 참여하고 있는 감시상황실 모습. [사진=육군 제공] 2026.02.18 gomsi@newspim.com

육군은 이 구조를 '공간력(空間力) 혁신'으로 정의한다. 김규하 육군참모총장이 강조해온 공간력은 단순한 배치 조정이 아니라, 공간 개편을 통해 인력의 능력과 전투 효율을 최대화하는 개념이다. 이번 통합상황실은 그 실험무대다.

새 체계에서 대대 병력은 감시에 집중하고, 중대 병력은 타격 임무만 맡는다. 감시 자원을 통합상황실로 이동시켜 정보 집중도를 높였고, 경계 투입 시에는 드론을 띄워 절벽·사각지대를 확인한다.

각 기능실은 유리벽으로 분리돼 음성 혼선이 차단됐으며, 감시병 휴게공간이 따로 마련돼 교대 간 피로도를 줄였다. 생활관도 전면 재배치해 불침번 인원을 줄였고, 현재는 CCTV 감시체계가 야간경계 임무를 완전히 대체한다.

실제 훈련이 끝난 뒤에도 부대는 평시와 다름없이 경계태세를 유지했다. 하지만 설을 앞둔 장병들 얼굴에는 미소가 번졌다. 캐나다 국적의 권에이든(21) 일병은 부모와 화상통화를 하며 "명절에도 나라를 지킨다는 자부심이 크다"고 말했다. 권 일병의 부친 권 윌리엄(52)씨는 "한국인의 정체성을 잃지 않으려는 아들이 자랑스럽다"고 전했다.

23경비여단은 대대장이 고화질 영상과 실시간 데이터를 보며 즉시 결심을 내리고, 타격중대와 드론 등 현장을 직접 통제한다. 기동타격팀이 진지를 점령하고 있다. [사진=육군 제공] 2026.02.18 gomsi@newspim.com

강릉 일대 소초에서는 팀별 체력단련과 오션뷰 식당에서의 식사 등 소소한 명절 분위기도 이어졌다. 육진우 상병은 "해안경계부대 생활이 쉽진 않지만, 휴게시설과 '오션뷰 식당' 덕분에 동료들과 즐겁게 지낸다"고 말했다.

현재 통합상황실은 23경비여단 예하 2개 대대에만 적용돼 있다. 육군은 하반기 중 여단 전체로 확대하고, AI 기술을 도입해 이상징후 자동탐지·경보 시스템을 완성할 계획이다.

임중석 대대장은 "이젠 대대장이 현장에서 직접 감시 자산을 통제할 수 있어, 유사시 즉각 대응할 수 있다"며 "국민이 안심할 수 있는 완벽한 해안경계작전을 완수하겠다"고 말했다.

권에이든 일병이 캐나다에 계시는 부모님과 영상통화를 하고 있다. [사진=육군 제공] gomsi@newspim.com

gomsi@newspim.com

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삼성전자 DS 성과급 1인 평균 6억 [서울=뉴스핌] 김정인 기자 = 삼성전자 노사가 반도체를 담당하는 디바이스솔루션(DS) 부문에 사업성과의 10.5%를 재원으로 하는 특별경영성과급을 신설하기로 잠정 합의했다. 지급 상한을 따로 두지 않기로 하면서 사업성과 산정 기준과 실제 실적에 따라 메모리사업부 임직원의 성과급이 연봉 1억원 기준 최대 6억원 안팎까지 늘어날 수 있다는 관측이 나온다. 21일 업계에 따르면 삼성전자와 초기업노동조합 삼성전자지부는 전날 '2026년 성과급 노사 잠정 합의서'에 서명했다. 합의안은 기존 초과이익성과급(OPI) 제도를 유지하면서 DS부문에 별도의 특별경영성과급을 신설하는 내용을 담고 있다. [수원=뉴스핌] 류기찬 기자 = 김영훈 고용노동부 장관(가운데), 최승호 삼성전자 노조 공동투쟁본부 위원장(오른쪽), 여명구 삼성전자 디바이스솔루션(DS) 피플팀장이 20일 오후 경기 수원시 장안구 경기지방고용노동청에서 열린 삼성전자 노사교섭 결과 브리핑에서 손을 맞잡고 있다. 2026.05.20 ryuchan0925@newspim.com 특별경영성과급 재원은 노사가 합의해 선정한 사업성과의 10.5%로 정했다. 지급률 상한은 두지 않는다. 성과급 재원 배분은 DS부문 전체 기준 40%, 사업부 기준 60%로 나눠 이뤄진다. 공통 조직 지급률은 메모리사업부 지급률의 70% 수준으로 정했다. ◆ 상한 없어진 DS 보상…메모리 직원 6억 가능성 이번 합의안의 핵심은 성과급 상한 폐지다. 기존 OPI는 연봉의 최대 50%까지 지급되는 구조였지만, 새로 도입되는 DS부문 특별경영성과급은 지급 한도를 두지 않는다. 사업성과를 영업이익으로 가정할 경우 메모리사업부 임직원에게 돌아가는 성과급 규모는 크게 늘어날 수 있다. 올해 삼성전자의 영업이익 전망치를 300조원 안팎으로 놓고 계산하면, DS부문 특별경영성과급 재원은 약 31조5000억원 규모가 된다. 이 가운데 40%인 약 12조6000억원은 DS부문 전체 임직원에게 배분된다. DS부문 임직원 수를 약 7만8000명으로 보면 사업부와 관계없이 1인당 약 1억6000만원이 돌아가는 구조다. 나머지 60%인 약 18조9000억원은 사업부별 성과에 따라 배분된다. 파운드리와 시스템LSI 등 비메모리 사업부가 적자로 인해 사업부 배분에서 제외된다고 가정할 경우, 이 재원은 메모리사업부(약 2만8000명)와 공통 조직(약 3만명)에만 돌아가게 된다. 노사가 합의한 '1 대 0.7'의 지급률 비율을 적용해 계산하면, 메모리사업부 임직원은 1인당 약 3억8000만원, 공통 조직은 약 2억7000만원을 추가로 받게 되는 구조다. 메모리사업부 임직원이 기존 OPI로 연봉의 50%를 받을 경우 연봉 1억원 기준 약 5000만원이 더해진다. 이 경우 특별경영성과급과 OPI를 합친 총 성과급은 1인당 최대 6억원 안팎까지 늘어날 수 있다. 다만 이는 사업성과를 영업이익으로 가정한 계산이다. 합의서상 사업성과 산정 기준이 최종적으로 어떻게 정해지는지, 실제 실적이 어느 수준에서 확정되는지에 따라 지급액은 달라질 수 있다. ◆ 적자 사업부도 보상…2027년부터 차등 적용 비메모리 등 적자 사업부도 일정 수준의 성과급을 받을 수 있다. 합의안에 따르면 적자 사업부는 부문 재원을 활용해 산출된 공통 지급률의 60%를 적용받는다. 다만 이 기준은 1년 유예돼 2027년분부터 적용된다. 올해는 적자 사업부에도 DS부문 공통 배분 재원에 따른 성과급이 지급될 가능성이 있다. 사업성과를 영업이익으로 가정한 계산에서는 비메모리 부문 임직원도 최소 1억6000만원가량의 성과급을 받을 수 있다는 분석이 나온다. 특별경영성과급은 현금이 아닌 자사주로 지급된다. 세후 금액 전액을 자사주로 주고, 지급 주식의 3분의 1은 즉시 매각할 수 있다. 나머지 3분의 1씩은 각각 1년, 2년간 매각이 제한된다. DS부문 특별경영성과급 제도는 향후 10년간 적용된다. 2026년부터 2028년까지는 매년 DS부문 영업이익 200조원 달성, 2029년부터 2035년까지는 매년 DS부문 영업이익 100조원 달성이 조건이다. 임금 인상률은 평균 6.2%로 정해졌다. 기본인상률 4.1%, 성과인상률 평균 2.1%를 합친 수치다. 노사는 사내주택 대부 제도 도입과 자녀출산경조금 상향에도 합의했다. 자녀출산경조금은 첫째 100만원, 둘째 200만원, 셋째 이상 500만원으로 오른다. DX부문과 CSS사업팀에는 상생협력 차원에서 600만원 상당의 자사주를 지급하기로 했다. 협력업체 동반성장을 위한 재원 조성 및 운영 계획도 별도로 발표할 예정이다. 다만 잠정 합의안이 최종 확정된 것은 아니다. 노조는 조합원 찬반투표를 거쳐 합의안 수용 여부를 결정할 예정이다. 찬반투표에서 과반 찬성이 나오면 임금협약은 최종 타결된다. kji01@newspim.com 2026-05-21 07:45
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박수현 43.5% vs 김태흠 43.9% [서울=뉴스핌] 송기욱 기자 = 6·3 지방선거 충남지사 선거에 출마한 박수현 더불어민주당 후보와 김태흠 국민의힘 후보가 오차 범위 내 초접전을 벌이고 있는 것으로 조사됐다. 또 충남 도민 10명 중 8명 이상이 이번 지방선거에 투표하겠다는 의향을 밝혔다. ◆ 박수현 43.5% vs 김태흠 43.9%...오차 범위 내 0.4%p 초접전 종합뉴스통신사 뉴스핌 의뢰로 여론조사 전문기관 리얼미터가 지난 18일부터 19일까지 충남 거주 만 18세 이상 남녀 806명을 대상으로 실시한 충남지사 후보 지지도 조사 결과 박수현 후보 43.5%, 김태흠 후보 43.9%였다. 두 후보 간 격차는 0.4%p(포인트)로 오차 범위 안이다. '없음'은 4.6%, '잘 모름'은 8.1%였다. 지역별로는 김 후보가 천안시에서 45.0%를 기록해 박 후보(42.7%)보다 높게 조사됐다. 서남권(보령시·서산시·서천군·예산군·태안군·홍성군)에서도 김 후보는 48.8%로 박 후보(39.2%)보다 높았다. 반면 박 후보는 아산·당진시에서 47.1%를 기록하며 김 후보(37.5%)에 우세했고, 동남권(공주시·논산시·계룡시·금산군·부여군·청양군)에서도 46.0%로 김 후보(43.2%)를 웃돌았다. 연령별로는 김 후보가 만 18~29세에서 40.8%를 기록해 박 후보(31.5%)보다 높았다. 60대에서도 김 후보는 53.5%로 박 후보(41.2%)보다 높았고, 70세 이상에서는 김 후보 61.3%, 박 후보 26.9%였다. 반면 박 후보는 30대에서 40.2%로 김 후보(39.2%)를 소폭 웃돌았다. 40대에서는 박 후보 61.7%, 김 후보 29.2%였고, 50대에서는 박 후보 56.3%, 김 후보 36.0%로 크게 앞섰다.  성별로는 남성층에서 김 후보가 47.1%를 기록해 박 후보(44.1%)보다 높았다. 여성층에서는 박 후보 42.8%, 김 후보 40.5%였다.  정당 지지층별로는 집권 여당인 더불어민주당 지지층의 84.6%가 박 후보를 지지한다고 답했다. 제1야당인 국민의힘 지지층의 89.4%는 김 후보를 택했다. 조국혁신당 지지층에서는 박 후보 64.5%, 김 후보 24.0%였다. 개혁신당 지지층에서는 김 후보 48.5%, 박 후보 31.0%였다. 투표 의향별로는 '반드시 투표하겠다'는 적극 투표층에서 박 후보가 48.8%로 김 후보(45.2%)보다 높았다. 반면 투표 의향층 전체에서는 김 후보 46.2%, 박 후보 43.8%였다. 투표 의향이 없다는 응답층에서는 박 후보 44.6%, 김 후보 27.7%였다. ◆ 충남도민 83.7% "지방선거 투표하겠다" 투표 의향은 83.7%가 투표하겠다고 답했다. '반드시 투표' 66.1%, '가급적 투표' 17.7%였다. 반면 '별로 투표할 생각 없음' 6.0%, '전혀 투표할 생각 없음' 8.0%였다. 권역별 투표 의향은 동남권 85.4%, 서남권 84.1%, 천안시 83.6%, 아산·당진시 82.3%였다. 전 권역에서 투표 의향층은 80%를 넘었다. 연령별로는 60대가 91.3%로 가장 높았고, 50대 89.7%, 70세 이상 88.9%, 40대 88.3% 순이었다. 뒤이어 30대는 72.5%, 만 18~29세 63.1%였다. 이번 여론조사는 휴대전화 가상(안심)번호를 무작위로 추출해 자동응답조사(ARS)방식으로 진행됐다. 표본오차는 95% 신뢰수준에 ±3.5%p, 응답률은 8.2%다. 2026년 4월 말 행정안전부 주민등록 인구를 기준으로 성별, 연령별, 지역별 가중치(림가중)를 적용했다. 자세한 사항은 중앙선거여론조사심의위원회 홈페이지를 참조하면 된다. oneway@newspim.com 2026-05-21 05:00
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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