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起亚力争2030年全球电动汽车销量达160万辆

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纽斯频通讯社首尔4月5日电 韩国起亚发布以电动化为核心的中长期项目战略,力争2030年在全球销售430万辆汽车,其中电动汽车销量达160万辆。

起亚纯电动车型EV5概念车。【图片=起亚提供】

起亚5日在首尔市汝矣岛举行"2023 CEO投资者日"活动,向股东和证券分析师介绍转型至可持续移动解决方案企业的中长期项目战略和财务目标。

具体来看,起亚力争2030年在全球实现汽车销量430万辆的目标,较今年(320万辆)增加34.4%。尤其是公司将加强环保汽车的销售比重,转型成领导业界的电动化汽车品牌。

就中长期电动汽车销售目标,起亚计划2026年相关销量在100.5万辆左右,2030年增至160万辆。公司计划2027年前,将包括今年上半年发布的电动汽车旗舰车型EV9在内,构建多达15款电动汽车生产线,电动汽车车型规模也较去年公布的规划增加一款。

起亚还将持续实施以新技术为中心的四大核心商品战略,2025年以后推出的所有新车都将适用连接服务(Connectivity Services),通过远程升级(OTA)优化汽车性能。

就自动驾驶技术(无人驾驶技术),起亚将在今年推出的EV9车型中搭载驾驶员可在一定区间内脱手的3级自动驾驶技术——HDP(Highway Drive Pilot),并计划2026年推出不仅可提高自动驾驶速度,还可以在特定条件下无需注视前方的自动驾驶技术。

起亚表示将大力发展新项目——PBV(Purpose Built Vehicle)。PBV指专用车辆,被设计成可以在运输过程中提供诸如餐厅、诊所、办公室等各种功能,PBV能实现自动驾驶并利用人工智能(AI)找到最佳路线,将PBV编队出行。

公司计划在Autoland华城工厂构建PBV工厂,以2025年发布中型专用PBV车型为契机,逐渐完善相关车型。

另外,起亚还公布业绩目标,2030年实现销售额160万亿韩元和营业利润16万亿韩元目标,今年起到2027年投入32万亿韩元,将未来项目投资比重扩至45%。

韩国纽斯频(NEWSPIM·뉴스핌)通讯社

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다이슨, 68만원 전동 칫솔 공개 [서울=뉴스핌] 최원진 기자= 고가의 무선청소기와 헤어드라이기로 유명한 영국 가전기업 다이슨이 인공지능(AI) 탑재 전동 칫솔을 선보이며 구강케어 시장에 도전장을 내밀었다.  1일(현지시간) 월스트리트저널(WSJ)은 다이슨이 초소형 카메라와 AI 기술을 탑재해 칫솔질과 치실 기능을 동시에 수행하는 신제품 '다이슨 카메라제트(CameraJet)' 칫솔을 공개했다고 보도했다. 이번 신제품은 평소 치과 스케일링 치료에 극심한 공포와 불편함을 느꼈던 제임스 다이슨(79) 창업자의 개인적 경험에서 출발했다. 다이슨은 인터뷰에서 "나는 치실 사용을 꽤 꼼꼼하게 하는 편인데도, 치과 위생사는 뾰족한 곡괭이 같은 기구로 치석을 깎아낸다. 매번 갈 때마다 큰 스트레스였다"며 개발 배경을 밝혔다. 다이슨 엔지니어진이 6년간 개발한 이 제품은 헤드 부분에 장착된 초소형 카메라가 초당 28장의 실시간 이미지를 분석해 치아 사이의 틈새를 식별한다. 틈새가 감지되면 원깔때기 형태의 구강청결제를 순간적으로 분사해 플라크(치태)를 제거하는 방식이다. 기기를 기울이거나 뒤집어도 액체가 일정하게 분사되도록 무중력 탱크와 전용 펌프 메커니즘을 적용했다. 제품은 이달부터 세포라, 베스트바이, 아마존 등에서 세라믹 핑크와 블루 색상으로 우선 판매되며, 가을 중 코스트코에도 입점할 예정이다. 칫솔 가격은 499달러로, 한화로 약 68만 원이다. 여기에 기기와 카메라 시야를 가리지 않도록 특수 제작된 전용 '거품 없는 치약'도 있다.  다이슨 특유의 과감한 사업 방식도 눈길을 끈다. 별도의 구체적인 매출 목표나 비즈니스 플랜을 세우지 않고 제품을 출시했다는 그는 "매출 규모가 얼마나 될지 전혀 예측할 수 없다"면서도 "상업적으로 실패하더라도 과거 전기차 프로젝트처럼 수용하고 중단하면 될 뿐"이라고 덧붙였다. [사진= 다이슨 영국 홈페이지] wonjc6@newspim.com 2026-09-02 10:48
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평균급여 1억 넘는 '톱10' 기업은 [서울=뉴스핌] 서영욱 기자 = 국내 500대 기업의 올 상반기 직원 1인당 평균급여가 5500만원에 육박한 것으로 나타났다. 한국금융지주는 1억8400만원으로 가장 높았고 금융권을 제외하면 SK하이닉스가 1억4400만원으로 1위를 차지했다. 2일 기업데이터연구소 CEO스코어가 500대 기업 가운데 2025년과 2026년 반기 급여 비교가 가능한 345개사를 분석한 결과, 올 상반기 직원 1인당 평균급여는 5499만원으로 집계됐다. 지난해 같은 기간 5136만원보다 7.1%(363만원) 늘었다. [사진=CEO스코어] 기업별로는 한국금융지주가 1억8400만원으로 가장 높았다. 메리츠증권(1억6521만원), 한국투자증권(1억6200만원), 유안타증권(1억4900만원), SK하이닉스(1억4400만원)가 뒤를 이었다. 상반기 평균급여가 1억원을 넘은 기업은 모두 20곳이었다. 이 가운데 증권사가 12곳, 금융지주가 5곳으로 대부분을 차지했다. 비금융권에서는 SK하이닉스와 두나무, 두산 등 3곳만 이름을 올렸다. 업종별 평균급여는 금융지주가 1억1388만원으로 가장 높았고 증권(1억710만원), 통신(6967만원), 은행(6700만원) 순이었다. 평균급여가 가장 낮은 곳은 이랜드월드로 1700만원이었다. 한국금융지주와의 격차는 1억6700만원으로 10.8배에 달했다. CJ프레시웨이(1900만원), 현대그린푸드(2032만원) 등도 하위권에 머물렀다. syu@newspim.com 2026-09-02 10:18
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
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