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[종합] 하윤수 교총회장 “노무현 손대지 않은 ‘자사고’ 문재인이 제동”

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상산고 사태 “교육정책 이념화해 교육법정주의 훼손은 큰 문제”
청와대 교육수석 신설, 국가교육위원회 구성 등 전면 재고 요구

[서울=뉴스핌] 김경민 기자 = 최근 재선에 성공한 하윤수 제38대 한국교총 회장이 취소 위기에 놓인 자사고 ‘상산고’와 관련, “김대중 정부에서 교육 수월성을 담보하기 위해 만들고, 노무현 정부 때도 손을 대지 않은 자사고를 문재인 정부가 강하게 제동 걸고 있다”고 목소리를 높였다.

하윤수 한국교총 회장 당선 기자회견. [사진=김경민 기자. 2019. 06. 25.]

하 회장은 25일 서울 서초구에 위치한 교총회관에서 열린 당선 기자회견을 통해 “교육 정책을 이념화해서 교육법정주의를 훼손하는 것은 큰 문제”라며 이 같이 밝혔다.

또 하 회장은 “현재 교육부는 유·초·중등교육의 전면 시·도 이양을 추진하며 교육의 국가 책무를 약화시키고 있다”며 “‘상산고 사태’에서 볼 수 있 듯 시·도교육청의 전횡이 도를 넘고 있다”고 비판했다.

하 회장은 이어 “새로운 정부가 들어서서 또 정책을 만들고 또 다른 정부가 들어서서 또 없애고 그럼 대한민국의 발전 가능성은 없다”며 “법률로 제정해 정권과 관계 없이 교육의 전문성과 자주성을 담보할 수 있도록 해야 한다”고 말했다.

아울러 교육당국이 학령 인구 감소에 따라 교원 정원 감축 방안을 논의하고 있는 것에 대해 하 회장은 “현재 우리나라 교원 대비 학생 수는 21~24명 수준인데 반해 OECD 국가는 13~15명 수준이기 때문에 교원 수를 문제 삼으면 안 된다”며 “교육부가 추진하고 있는 방향에 대해선 찬성하지 않는다”고 선을 그었다. 이어 “기간제 교사를 줄이고 정부가 예산을 확대해 정식 교원을 늘려야 한다”고 소신을 밝혔다.

그러면서 하 회장은 정부에는 △청와대 교육수석 신설 △국가교육위원회 구성·운영 전면 재고를 요구하는 한편 교육의 국가 책무성·학교의 자율과 권한 강화 등 교육법정주의 확립과 교단 안정 등을 약속했다.

특히 교육수석 신설과 관련해 하 회장은 “이미 국회에서도 복잡한 교육 문제를 해결하기 위해 교육위원회가 독립했다”며 “교육문화수석을 없애고 사회 수석으로 만들어놓고 교육 비서관으로 격화시킨 건 있을 수 없는 일”이라고 날을 세웠다.

이어 “장관이 컨트롤 하려고 해도 청와대가 나서면 아무 것도 하지 못하는 상황”이라며 “교육 비서관을 교육수석으로 조속히 격상해야 한다”고 주장했다.

한편 이번에 하 회장과 함께 당선된 부회장단은 △조영종 충남 천안오성고 교장(수석부회장) △조정민 전남 목포부주초 교사(여) △김갑철 서울보라매초 교장 △임운영 경기 경일관광경영고 교사 △권택환 대구교대 교수다.

kmkim@newspim.com

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다이슨, 68만원 전동 칫솔 공개 [서울=뉴스핌] 최원진 기자= 고가의 무선청소기와 헤어드라이기로 유명한 영국 가전기업 다이슨이 인공지능(AI) 탑재 전동 칫솔을 선보이며 구강케어 시장에 도전장을 내밀었다.  1일(현지시간) 월스트리트저널(WSJ)은 다이슨이 초소형 카메라와 AI 기술을 탑재해 칫솔질과 치실 기능을 동시에 수행하는 신제품 '다이슨 카메라제트(CameraJet)' 칫솔을 공개했다고 보도했다. 이번 신제품은 평소 치과 스케일링 치료에 극심한 공포와 불편함을 느꼈던 제임스 다이슨(79) 창업자의 개인적 경험에서 출발했다. 다이슨은 인터뷰에서 "나는 치실 사용을 꽤 꼼꼼하게 하는 편인데도, 치과 위생사는 뾰족한 곡괭이 같은 기구로 치석을 깎아낸다. 매번 갈 때마다 큰 스트레스였다"며 개발 배경을 밝혔다. 다이슨 엔지니어진이 6년간 개발한 이 제품은 헤드 부분에 장착된 초소형 카메라가 초당 28장의 실시간 이미지를 분석해 치아 사이의 틈새를 식별한다. 틈새가 감지되면 원깔때기 형태의 구강청결제를 순간적으로 분사해 플라크(치태)를 제거하는 방식이다. 기기를 기울이거나 뒤집어도 액체가 일정하게 분사되도록 무중력 탱크와 전용 펌프 메커니즘을 적용했다. 제품은 이달부터 세포라, 베스트바이, 아마존 등에서 세라믹 핑크와 블루 색상으로 우선 판매되며, 가을 중 코스트코에도 입점할 예정이다. 칫솔 가격은 499달러로, 한화로 약 68만 원이다. 여기에 기기와 카메라 시야를 가리지 않도록 특수 제작된 전용 '거품 없는 치약'도 있다.  다이슨 특유의 과감한 사업 방식도 눈길을 끈다. 별도의 구체적인 매출 목표나 비즈니스 플랜을 세우지 않고 제품을 출시했다는 그는 "매출 규모가 얼마나 될지 전혀 예측할 수 없다"면서도 "상업적으로 실패하더라도 과거 전기차 프로젝트처럼 수용하고 중단하면 될 뿐"이라고 덧붙였다. [사진= 다이슨 영국 홈페이지] wonjc6@newspim.com 2026-09-02 10:48
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평균급여 1억 넘는 '톱10' 기업은 [서울=뉴스핌] 서영욱 기자 = 국내 500대 기업의 올 상반기 직원 1인당 평균급여가 5500만원에 육박한 것으로 나타났다. 한국금융지주는 1억8400만원으로 가장 높았고 금융권을 제외하면 SK하이닉스가 1억4400만원으로 1위를 차지했다. 2일 기업데이터연구소 CEO스코어가 500대 기업 가운데 2025년과 2026년 반기 급여 비교가 가능한 345개사를 분석한 결과, 올 상반기 직원 1인당 평균급여는 5499만원으로 집계됐다. 지난해 같은 기간 5136만원보다 7.1%(363만원) 늘었다. [사진=CEO스코어] 기업별로는 한국금융지주가 1억8400만원으로 가장 높았다. 메리츠증권(1억6521만원), 한국투자증권(1억6200만원), 유안타증권(1억4900만원), SK하이닉스(1억4400만원)가 뒤를 이었다. 상반기 평균급여가 1억원을 넘은 기업은 모두 20곳이었다. 이 가운데 증권사가 12곳, 금융지주가 5곳으로 대부분을 차지했다. 비금융권에서는 SK하이닉스와 두나무, 두산 등 3곳만 이름을 올렸다. 업종별 평균급여는 금융지주가 1억1388만원으로 가장 높았고 증권(1억710만원), 통신(6967만원), 은행(6700만원) 순이었다. 평균급여가 가장 낮은 곳은 이랜드월드로 1700만원이었다. 한국금융지주와의 격차는 1억6700만원으로 10.8배에 달했다. CJ프레시웨이(1900만원), 현대그린푸드(2032만원) 등도 하위권에 머물렀다. syu@newspim.com 2026-09-02 10:18
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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