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[종합] 미국 12월 임금 상승률 '1년 반만 최저'...다우선물 일시 350P 넘게 상승

기사입력 : 2023년01월06일 23:42

최종수정 : 2023년01월07일 23:58

12월 비농업 고용, 22만3000명 늘며 '예상 상회'
실업률은 3.5%로 '1969년 이후 최저'
임금 상승률 둔화에 '임금발 인플레' 우려 후퇴

[휴스턴=뉴스핌] 고인원 특파원= 인플레이션 타개를 위한 미 연방준비제도(Fed·연준)의 강력한 금리 인상에도 불구하고 12월 미국의 노동시장은 강력했다. 경기 침체 우려에도 실업률은 내렸고 비농업 부문 고용도 예상보다 가파른 증가세를 보였다.

하지만 인플레이션의 척도로 여겨지는 임금 상승률이 예상보다도 둔화하며 연준의 긴축 장기화를 우려하던 시장에 안도감을 안겨줬다.

미국 상점의 구인 공고 [사진=로이터 뉴스핌]

◆ 12월 임금 상승률 전년비 1년 반만에 최저...미 주가지수 선물 일제 상승 전환

미 노동부는 6일(현지시간) 12월 비농업 부문 고용이 22만3000명 증가했다고 밝혔다. 블룸버그 통신이 사전 집계한 전문가 전망치(20만명 증가)를 소폭 웃도는 결과다. 실업률은 11월의 3.6%에서 3.5%로 떨어졌다. 실업률은 지난 2019년 이후 몇 차례 3.5%로 떨어졌는데, 이는 1969년 이후 최저치다.

하지만 이날 시장이 가장 주목한 건 인플레이션의 척도로 여겨지는 임금 상승률이다. 임금 상승이 물가상승을 부추기는 임금-물가 악순환이 유발될 수 있어 임금 상승률은 연준이 고용 보고서에서 눈여겨보는 부분 중 하나다.

[시간당 평균임금 추이, 자료-미 노동부, CNBC 재인용] 2023.01.06 koinwon@newspim.com

시간당 평균 임금은 12월 전년 동월 대비 4.6%, 전월 대비로는 0.3% 각각 올랐다. 이로써 11월(전년 대비 4.8%, 0.4%)나 로이터 전문가 전망(5.0%, 0.4%)를 모두 하회했다. 특히 전년 대비 상승률은 지난 2021년 여름 이후 약 1년 반만에 최저치다.

연준의 고강도 긴축 속에 마침내 가파른 임금 상승세가 꺾이고 있다는 신호로 볼 수 있는 대목이다. 시장도 환호했다.

예상보다 임금 상승세가 둔화한 것으로 확인되자 지표 발표 전 혼조세를 보이던 미 주가지수 선물은 일제히 상승 전환했다. 다우 선물은 일시 350포인트 넘게 상승폭을 확대했으며, 나스닥 선물도 1% 이상 올랐다. 반면 미 국채 10년물 금리는 3.69%까지 밀렸다.

매트라이프 투자운용 수석 시장전략가 드류 마터스는 CNBC에 "시장은 예상보다 둔화한 시간당 임금 상승률에 반응한 것"이라며 "임금 상승률이 계속 둔화하면 실업률은 그렇게 중요하지 않다"고 지적했다.

웰스파고 시큐리티즈의 마이클 슈마허 매크로 전략 헤드 역시 "(이날의 수치가) 연준의 시각에 큰 변화를 갖고 올 것으로 보지는 않는다"면서도 "임금 상승률이 더 올라가지 않고 있다는 것은 연준에 긍정적인 소식"이라고 평가했다.

다만 그는 이날의 지표가 오는 1월31일~2월1일 예정된 연방공개시장위원회(FOMC) 정례회의 결과에 유의미한 영향을 주지는 않을 것이라고 덧붙였다.

12월 경제활동참가율은 62.3%로 전월(62.1%)보다 소폭 올랐다. 다만 코로나19 팬데믹 직전인 2020년 2월에 비하면 여전히 1%포인트 가량 낮은 수준이다.

◆ 금리 선물 시장 2월 연준, 금리 0.25% 인상 가능성 72%로 반영

이번 주 연이어 나온 고용 지표는 예상을 웃돌며 미 연방준비제도(Fed·연준)의 고강도 긴축과 빅테크 기업들의 대규모 정리 해고 속에서도 고용이 여전히 견조함을 보여줬다. 

지난 4일 미 노동부가 발표한 11월 구인·이직보고서(JOLTS)에서 지난 11월 미 기업들의 구인건수는 1046만건으로 집계됐다. 10월(1051만건)보다 소폭 감소했지만, 시장 전망치(1000만건)를 상회했다.

특히 연준이 노동시장 과열 정도를 측정하기 위해 주시하는 실업자 한 명당 구인 건수 비율은 11월 1.7로 코로나19 팬데믹 이전 수준(1.2배)을 크게 웃돌았다. 구직자 한 명당 1.7개의 일자리가 있다는 의미다. 

일자리가 남아도는 상황은 주간 신규실업수당 청구건수에서도 확인됐다. 5일 미 노동부는 지난 주(12월 25∼31일) 신규 실업수당 청구 건수가 직전주보다 1만9000건 줄어든 20만4000건으로 집계됐다고 밝혔다.

이는 3개월만에 최저치이자, 로이터 전문가 예상(22만5000건)도 대폭 하회하는 결과다.

최소 2주 이상 실업수당을 신청하는 '계속 실업수당' 청구 건수도 169만4000건으로 2만4000건 줄었다.

또 5일 나온 ADP 전미 고용보고서에 따르면, 지난해 12월 민간 부문 고용은 23만5000명 증가했다. 11월 수치(12만7000명)나 다우존스가 집계한 전문가 전망치(15만3000명 증가)를 대폭 웃도는 결과다. 

지난 4일 발표된 12월 연방공개시장위원회(FOMC) 의사록에서 연준 위원들이 인플레이션이 2%로 내려오고 있다는 확신이 들기 전까지 높은 금리를 유지해야 한다고 강조했다. 

하지만 고용 시장에서 수요가 공급을 웃도는 타이트한 상황이 이어지면 임금발 물가 상승의 악순환을 우려한 연준의 긴축이 장기화 할 수 있어 시장에서는 강력한 고용 지표를 악재로 해석했고, 전일 뉴욕증시의 주요 지수는 일제히 하락했다. 

하지만 이날 임금 상승률 둔화가 확인되자 뉴욕 증시 개장 전 주가 지수 선물이 일제히 상승 전환했으며, 뉴욕 증시도 상승세로 출발했다.

시장의 최종 금리 전망에도 변화가 포착됐다. 이날 고용지표 발표 전, 연방기금(FF) 금리 선물 시장에서 투자자들은 미 연준이 2월 회의에서 50bp(1bp=0.01%포인트) 금리인상에 나설 가능성을 43.4%로 반영했으나, 고용 수치가 발표된 직후 이 가능성은 28.4%로 밀렸다. 대신 25bp 인상 전망이 71.6%로 강화했다.

[미 동부시간 6일 비농업 고용 발표 전·후 미 연방기금 금리선물 시장에 반영된 연준 금리 인상 가능성 [사진=CME그룹 데이터] 2023.01.06 koinwon@newspim.com

또 올해 기준 금리가 5.00~5.25%로 정점을 찍은 후 9월까지 그 수준에 머물 것이란 전망이 강했으나, 지표 발표 후에는 7월 4.75~5.00%로 내려갈 것이란 전망에 힘이 실렸다.

koinwon@newspim.com

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美, 인텔 이어 삼성도 지분 내놔라? [서울=뉴스핌] 최원진 기자= 도널드 트럼프 미국 행정부가 반도체법(CHIPS Act)상 보조금을 활용해 인텔 지분 확보를 추진 중인 가운데, 삼성전자와 대만 TSMC 등 다른 반도체 기업에도 같은 방식을 적용하는 방안을 검토 중이라고 로이터 통신이 두 명의 소식통을 인용해 19일(현지시간) 보도했다. 보도에 따르면 하워드 러트닉 상무부 장관은 삼성전자, 마이크론, TSMC 등 미국 내 공장 건설과 투자를 진행 중인 반도체 기업들을 상대로, 조 바이든 전임 행정부 시절 약속된 정부 보조금 제공과 맞바꿔 지분을 확보하는 방안을 모색하고 있다. 현실화하면 글로벌 반도체 업계에 파장이 불가피하다. 미국 정부에 지분을 넘기고 싶지 않다면 보조금을 포기해야 할 수 있는데 이 경우 기업들의 순익 전망과 투자 계획도 차질을 빚을 수 있다. 미국의 산업정책이 정권에 따라 오락가락한다는 업계의 불만과 비난 또한 커질 수 있지만 트럼프 행정부의 성격상 귀담아 들을 가능성은 높지 않다. 러트닉 장관은 CNBC 인터뷰에서 "트럼프 대통령은 미국이 거래에서 실질적 이익을 얻어야 한다고 본다"며 "왜 1천억 달러 규모의 기업에 돈을 줘야 하는가. 우리는 약속한 보조금을 지급하되, 그 대가로 지분을 받아 미국 납세자들에게 혜택을 돌릴 것"이라고 말했다. 트럼프 행정부가 인텔 지분 10%를 확보할 경우 최대 주주가 될 수 있지만, 러트닉 장관은 "경영권에 개입하지는 않을 것"이라고 선을 그었다. 그럼에도 불구하고 이러한 조치는 전례가 없는 것이며, "이는 대기업에 대한 미국의 영향력 확대라는 새로운 시대를 열게 될 것"이란 진단이다.  로이터는 "마이크론은 인텔에 이어 반도체법 보조금을 가장 많이 받는 미국 기업이며, 삼성전자와 TSMC 역시 주요 수혜 대상"이라며 "이번 검토는 미국 정부가 반도체 산업에 대한 직접적 영향력을 확대하려는 움직임"이라고 분석했다. 올해 6월에도 비슷한 조치가 있었는데, 트럼프 정부는 일본제철의 U.S.스틸 인수 승인 조건으로 '황금주(golden share)'를 확보해 주요 경영 결정에 거부권을 행사할 수 있게 됐다. 삼성전자 미국 텍사스주 테일러 공장 건설 현장. [사진=삼성전자] wonjc6@newspim.com   2025-08-20 08:31
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