전체기사 최신뉴스 GAM
KYD 디데이
글로벌·중국 미국·북미

속보

더보기

[종합] '매파적' 연준·파월, 금리 동결했지만 50bp 추가 인상 시사

기사입력 :

최종수정 :

※ 본문 글자 크기 조정

  • 더 작게
  • 작게
  • 보통
  • 크게
  • 더 크게

※ 번역할 언어 선택

6월 기준금리 5.00~5.25%로 예상대로 '동결'
점도표 연말 최종금리 5.6%로 상향, 0.5% 추가 인상신호
전문가들 "매파적 동결" 평가

[휴스턴=뉴스핌] 고인원 특파원= 미국 중앙은행인 연방준비제도(Fed·연준)가 예상대로 기준금리를 동결했다.

하지만 연내 두 차례 각 25bp(1bp=0.01%포인트)의 추가 금리 인상이 있을 가능성을 예고해 시장에 충격파를 던졌다.

14일(현지시간) 연준은 6월 연방공개시장위원회(FOMC) 정례회의를 열어 5.00~5.25%로 유지한다고 발표했다

연방준비제도(Fed) 본부 [사진=블룸버그]

점도표 상 연말 최종금리 5.6%로 상향...두 차례 추가 '베이비 스텝' 가능성 시사

FOMC는 이날 성명을 통해 "이번 회의에서 금리 목표 범위를 안정적으로 유지함으로써 위원회는 추가적인 정보를 얻고 통화 정책이 (경제에) 미친 영향을 평가할 수 있다"고 동결을 결정한 이유를 설명했다.

연준의 차기 FOMC 회의는 7월 25~26일로 예정돼 있다. 그때까지 나오는 지표들을 보며 추가 금리 인상 여부를 결정하겠다는 의미로 풀이된다.

하지만 이날 3개월 만에 업데이트된 점도표(연준 위원들의 향후 금리 전망을 나타낸 도표)에서 연준 위원들은 올 연말 최종 금리 전망치를 5.6%(중간값)로 올려 시장에 충격을 안겨줬다.

이는 지난 3월 내놓았던 점도표 상의 전망치 5.1%에서 0.5%포인트 오른 것으로, 연내 두 차례 각각 '베이비스텝'(0.25%포인트 인상)을 단행할 가능성을 시사한 것이다.

구체적으로 FOMC 위원 18명 중 2명은 올해 금리 인상이 없을 것으로 전망했으나, 4명은 한 차례 인상, 위원회의 절반인 9명은 두 차례 추가 인상을 예상했다. 나머지 3명 중 2명은 3차례 인상을, 1명은 네 차례 추가 인상까지도 예상했다.

또 점도표에서는 내년 말 기준 금리 전망치(중간값)는 4.6%, 2025년 말 전망치는 3.4%로 나타났는데, 이는 지난 3월 점도표에서 제시했던 4.3%와 3.1%보다 각 0.3% 포인트 높아진 수치다.

6월 점도표 [자료=연준 홈페이지] 2023.06.15 koinwon@newspim.com

◆ '매파적' 파월 "올해 금리 인하 부적절, 연준 위원 누구도 연내 금리 인하 예상 안 해"

연준의 기준금리에 대한 위원들의 전망치가 3개월 전보다 높아진 건, 이들 사이 향후 경제 전망이 나아진 때문으로 풀이된다. 

새롭게 업데이트된 경제 전망에서 경제전망요약(SEP) 자료에서 연준은 올해 미국 경제가 1%의 성장률을 기록할 것으로 예상했다. 이는 3월 전망치(0.4%)에서 대폭 상향 조정된 것이다.

여전히 수요가 공급을 앞서고 있는 고용 시장 전망에 대해서도 연준은 한층 낙관했다. 새로운 전망에서 연준 위원들은 연말 실업률이 4.1%에 이를 것으로 봤는데, 3월 4.5%보다 낮아진 수치다.

다만 물가는 지속적으로 낮아지겠지만 여전히 높을 것으로 봤다.

연준은 연말 근원 개인소비지출(PCE) 물가지수 상승률 전망치를 3.9%로 제시했는데, 이는 3월 3.6%에서 0.3%포인트 오른 것이다. 헤드라인 PCE 전망치는 3.2%로 3월 전망치인 3.3%보다 0.1%포인트 낮췄다.

이날 FOMC 성명 발표 후 가진 기자회견에서도 파월 의장은 매파적 색채를 드러냈다.

제롬 파월 연준 의장 [사진=블룸버그]

파월 의장은 "인플레이션을 낮추는 것이 최우선 순위"라면서 "위원회는 인플레이션을 2%로 낮추기 위해 무엇이든 다 할 것"이라고 재차 강조했다.

그는 이어 "올해 금리 인하는 적절치 않다. 인플레이션이 내려온 뒤에 금리를 인하하는 것이 적절하다"며 "연준 위원 중 누구도 올해 금리 인하를 예상하지 않는다"고 못 박았다. 시장의 연내 금리 인하 기대에 사실상 선을 그은 셈이다.

그러면서도 "강력한 노동시장이 점차 식으며 (경제) 연착륙을 도울 것"이라고 낙관했다.

이날 연준의 성명과 파월 의장의 발언에 전문가들은 상당히 '매파적'이라는 평가를 내놓았다.

◆ 전문가들 "매파적 동결" 평가..."주식시장 랠리 제동" 우려도

BOK 파이낸셜의 스티브 와이어트 수석 투자 전략가는 CNBC에 "연준은 추가 금리 인상이 있을 것이라는 점을 명확하게 전달하고 있다"며 연준의 성명은 "우리는 아직 (금리 인상이) 끝나지 않았다"는 명확한 메시지를 전달하고 있다고 평가했다. 

이어 연준의 향후 정책 행보와 관련한 통찰력을 얻기 위해서는 노동시장이 어떻게 움직이는지 계속 지켜봐야 할 것이라고 덧붙였다.

매파적인 6월 FOMC 결과에 최근 이어져 온 주식시장의 랠리에 제동이 걸릴 수 있다는 전망도 나왔다.

이토르의 캘리 콕스 애널리스트는 "업데이트된 점도표는 최근 랠리를 펼쳐온 시장을 혼란스럽게 할 것"이라며 "과거 사례를 볼 때 연준이 금리를 계속 올리지 않더라도 높은 수준에 한동안 머무를 가능성이 있다"고 경고했다.

이날 연준이 예상대로 금리를 동결했지만, 연내 두 차례 추가 금리 인상을 시사한 매파적인 금리 전망에 미 증시의 주요 지수는 즉각 일제히 하락세로 돌아섰다. 다만 나스닥 지수는 다시 상승 전환하는 등 높은 변동성을 보이고 있다.

다우지수는 250포인트 넘게 하락 중이다.

또 한편 7월 한 차례 25bp 금리 인상 후 11월까지 금리를 동결하다 12월에는 인하를 점쳤던 금리 선물 시장 투자자들은 이제 12월에도 연준이 금리를 동결할 가능성을 44%로 반영하기 시작했다.

한편 한국은행 금융통화위원회에 이어 연준도 기준금리를 동결하면서 한미간 금리 격차는 기존 1.75% 포인트(한국 3.50%·미국 5.00∼5.25%)로 유지됐다.

koinwon@newspim.com

[뉴스핌 베스트 기사]

사진
다이슨, 68만원 전동 칫솔 공개 [서울=뉴스핌] 최원진 기자= 고가의 무선청소기와 헤어드라이기로 유명한 영국 가전기업 다이슨이 인공지능(AI) 탑재 전동 칫솔을 선보이며 구강케어 시장에 도전장을 내밀었다.  1일(현지시간) 월스트리트저널(WSJ)은 다이슨이 초소형 카메라와 AI 기술을 탑재해 칫솔질과 치실 기능을 동시에 수행하는 신제품 '다이슨 카메라제트(CameraJet)' 칫솔을 공개했다고 보도했다. 이번 신제품은 평소 치과 스케일링 치료에 극심한 공포와 불편함을 느꼈던 제임스 다이슨(79) 창업자의 개인적 경험에서 출발했다. 다이슨은 인터뷰에서 "나는 치실 사용을 꽤 꼼꼼하게 하는 편인데도, 치과 위생사는 뾰족한 곡괭이 같은 기구로 치석을 깎아낸다. 매번 갈 때마다 큰 스트레스였다"며 개발 배경을 밝혔다. 다이슨 엔지니어진이 6년간 개발한 이 제품은 헤드 부분에 장착된 초소형 카메라가 초당 28장의 실시간 이미지를 분석해 치아 사이의 틈새를 식별한다. 틈새가 감지되면 원깔때기 형태의 구강청결제를 순간적으로 분사해 플라크(치태)를 제거하는 방식이다. 기기를 기울이거나 뒤집어도 액체가 일정하게 분사되도록 무중력 탱크와 전용 펌프 메커니즘을 적용했다. 제품은 이달부터 세포라, 베스트바이, 아마존 등에서 세라믹 핑크와 블루 색상으로 우선 판매되며, 가을 중 코스트코에도 입점할 예정이다. 칫솔 가격은 499달러로, 한화로 약 68만 원이다. 여기에 기기와 카메라 시야를 가리지 않도록 특수 제작된 전용 '거품 없는 치약'도 있다.  다이슨 특유의 과감한 사업 방식도 눈길을 끈다. 별도의 구체적인 매출 목표나 비즈니스 플랜을 세우지 않고 제품을 출시했다는 그는 "매출 규모가 얼마나 될지 전혀 예측할 수 없다"면서도 "상업적으로 실패하더라도 과거 전기차 프로젝트처럼 수용하고 중단하면 될 뿐"이라고 덧붙였다. [사진= 다이슨 영국 홈페이지] wonjc6@newspim.com 2026-09-02 10:48
사진
평균급여 1억 넘는 '톱10' 기업은 [서울=뉴스핌] 서영욱 기자 = 국내 500대 기업의 올 상반기 직원 1인당 평균급여가 5500만원에 육박한 것으로 나타났다. 한국금융지주는 1억8400만원으로 가장 높았고 금융권을 제외하면 SK하이닉스가 1억4400만원으로 1위를 차지했다. 2일 기업데이터연구소 CEO스코어가 500대 기업 가운데 2025년과 2026년 반기 급여 비교가 가능한 345개사를 분석한 결과, 올 상반기 직원 1인당 평균급여는 5499만원으로 집계됐다. 지난해 같은 기간 5136만원보다 7.1%(363만원) 늘었다. [사진=CEO스코어] 기업별로는 한국금융지주가 1억8400만원으로 가장 높았다. 메리츠증권(1억6521만원), 한국투자증권(1억6200만원), 유안타증권(1억4900만원), SK하이닉스(1억4400만원)가 뒤를 이었다. 상반기 평균급여가 1억원을 넘은 기업은 모두 20곳이었다. 이 가운데 증권사가 12곳, 금융지주가 5곳으로 대부분을 차지했다. 비금융권에서는 SK하이닉스와 두나무, 두산 등 3곳만 이름을 올렸다. 업종별 평균급여는 금융지주가 1억1388만원으로 가장 높았고 증권(1억710만원), 통신(6967만원), 은행(6700만원) 순이었다. 평균급여가 가장 낮은 곳은 이랜드월드로 1700만원이었다. 한국금융지주와의 격차는 1억6700만원으로 10.8배에 달했다. CJ프레시웨이(1900만원), 현대그린푸드(2032만원) 등도 하위권에 머물렀다. syu@newspim.com 2026-09-02 10:18
기사 번역
결과물 출력을 준비하고 있어요.
종목 추적기

S&P 500 기업 중 기사 내용이 영향을 줄 종목 추적

결과물 출력을 준비하고 있어요.

긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
안다쇼핑
Top으로 이동