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[뉴스핌 라씨로] 미코바이오메드, 대규모 자금조달 나서..."신제품 개발·신사업으로 위기 타개"

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재무구조 악화로 480억 규모 유상증자 결정
2년 연속 적자, 경쟁업체 증가·단가 하락·위드코로나 영향
자기자본 2년 반만에 85% 증발…자본잠식 상태 놓여
자금조달 통해 경영리스크 및 오버행 이슈 해소·신제품 개발·신사업 추진

이 기사는 8월 31일 오전 08시37분 AI가 분석하는 투자서비스 '뉴스핌 라씨로'에 먼저 출고됐습니다.

[서울=뉴스핌] 배요한 기자 = 체외진단 전문기업 미코바이오메드가 실적 부진에 따른 재무구조 악화로 대규모 자금조달에 나섰다. 회사 측은 확보된 자금으로 신제품 개발과 신사업 투자 등을 통해 코로나19 제품 의존도를 낮추고 체질 개선 작업에 주력한다는 방침이다.

31일 금융감독원 전자공시시스템에 따르면 지난 28일 미코바이오메드는 주주배정 후 실권주 일반공모 방식으로 480억원 규모의 유상증자를 결정했다. 이중 운영자금 190억원, 채무상환자금으로 290억원이 사용될 예정이다. 이번 유상증자는 최대주주인 미코가 배정물량에 대해 전량 청약할 예정으로 최대 120억원을 투자한다. 신주 예정 발행가액은 2670원으로 유증 발표일 종가 대비 32.5% 낮은 수준이다.

같은날 미코바이오메드는 1주당 0.2주를 배정하는 무상증자 계획도 발표했다. 신주 상장 예정일 은 12월 8일이다. 유·무상증자가 완료되면 미코바이오메드의 주식수는 1830만주에서 약 4000만주로 2배 이상 불어날 전망이다.

미코바이오메드가 대규모 자금조달에 나선 배경에는 주력 매출원인 리오프닝 영향으로 주력 코로나19 제품 매출이 급감했기 때문이다. 회사 관계자는 "코로나19 관련 경쟁업체 증가와 판매단가 인하, 정부의 위드코로나 정책 등의 영향으로 실적이 2020년을 기점으로 꺾였다"라고 설명했다.

미코바이오메드의 최근 3년래 매출액은 2020년 457억원, 2021년 303억원, 2022년 161억원으로 매년 40% 이상 감소해왔다. 같은 기간 영업이익은 2020년 35억원을 기록한 이후 2021년 -109억원, 2022년에는 –259억원로 적자 폭이 확대됐다. 반기보고서에 따르면 미코바이오메드의 자기자본은 82억원으로 자본잠식(자본금 91억원) 상태에 놓여있다. 지난 2020년 559억원에 달했던 자기자본은 불과 2년 6개월만에 85%가 증발했다.

코스닥 시장 상장 규정에 따르면 최근 사업연도 말 자본잠식률이 50% 이상일 경우 관리종목에 편입되고, 다음 해에도 자본잠식률이 50% 이상 지속되면 상장적격성 실질심사에 올라 상장폐지 위기에 몰린다.

미코바이오메드 관계자는 "조기상환청구가 도래하는 290억원의 전환사채를 상환해 경영리스크 및 오버행 이슈를 제거하고, 남은 자금으로 신제품 개발과 신사업 투자 등을 통해 매출 및 수익성 개선을 도모할 것"이라고 밝혔다.

미코바이오메드 연간 실적.

미코바이오메드는 분자진단 사업에서 신규 비즈니스인 고품질 우유 검사 서비스를 통해 신규 매출을 확보한다는 방침이다.

회사 측은 "최근 우유업계는 현재 모유성분과 가장 유사하고 소화가 잘되는 우유인 A2 우유 제품의 출시를 앞두고 있는데, 미코바이오메드는 국내 한 우유 업체와 우유 생산을 위한 유전자 검사 시스템을 개발했다"며 "현재 전국 150개 농장 젖소(6만8000두)를 대상으로 한 선별 작업 위탁 검사에 선정돼 사업을 수행 중에 있다"고 말했다. 이어 "올해 상반기에 이와 관련해 수억원의 신규 매출이 발생했고, 2024년도부터 A2 우유가 정식 판매될 경우 지속적인 매출 확대가 이루어질 것으로 예상된다"며 "국내 다른 대형 우유 업체를 통해서도 해당 진단 시스템 판매를 확대하는 한편 해외 법인이 있는 브라질, 인도 등의 시장 진출도 검토하고 있다"고 전했다.

미코바이오메드는 신사업 추진과 함께 기존 사업에도 고삐를 죈다. 코로나19로 인해 지연됐던 생화학 사업 부문을 활성화한다는 전략이다.

회사 관계자는 "2020년 알제리에 수출한 혈당 스트립 생산설비의 셋업이 연내 완료될 예정으로 혈당스트립 생산을 위한 원재료를 현지에 수출해 매출을 증대시킬 것"이라며 "이같은 사업 노하우를 바탕으로 사우디, 이란, 이집트 등 국가에 동일한 비즈니스모델을 추진 중에 있다"고 설명했다.

미코바이오메드는 사우디비전 2030프로젝트의 일환으로 지난 5월 사우디국제산업단지회사(SIIVC)와 현지 조인트벤처(JV) 설립을 완료한 바 있다.

전세계에서 가장 빈혈 환자가 많은 인도에는 헤모글로빈측정 제품을 통해 매출 확대에 나선다. 미코바이오메드는 인도에 현지 법인 설립을 완료했으며, 현지 생산을 위한 제품 및 공장 등록을 진행 중에 있는 것으로 알려졌다.

회사 측은 "현지 생산 전략을 바탕으로 인도 정부의 대규모 입찰에 참여해 매출을 증대 시킬 예정이며, 인도 외에도 기타 국가에도 진출해 글로벌 시장 점유율을 높여갈 계획"이라고 말했다. 아울러 "헤모글로빈측정 제품은 국내 건강보험 심사평가원에 보험수가가 등록돼 국내 병의원, 보건소에서 판매가 개시됐으며, 적십자 및 혈액원에 대규모 입찰에 참여할 예정"이라며 "국내 제약사의 브랜드 OEM 생산을 통해 국내 매출이 확대될 것으로 기대한다"고 덧붙였다.

체외진단 전문기업 미코바이오메드는 지난 2020년 코스닥 시장에 기술특례로 상장했다. 진단분야(분자진단·면역진단·생화학진단)를 중심으로 사업을 영위하고 있다. 같은해 코로나19 분자 진단 키트의 판매 호조로 매출이 전년 대비 1000% 성장하면서 상장 당시 많은 주목을 받았다.

[로고=미코바이오메드]

yohan@newspim.com

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WSJ "'AI 반감' 급속도로 확산" [서울=뉴스핌] 오상용 기자 = 인공지능(AI)의 성지인 미국 안에서 대중들의 AI 반감이 확산하고 있다고 월스트리트저널(WSJ)이 현지시간 18일 보도했다. 고용 불안과 전기료 상승에 대한 불만, 자녀 교육에 미칠 부정적 영향 등이 한데 버무려지면서 AI 산업의 고속 성장세가 무색할 만큼 AI에 반감을 드러내는 저항군들의 기세가 급속도로 자라나고 있다고 신문은 짚었다.  ◆ 미국 대중들의 AI 반감...중간선거 이슈로 부상 구글 최고경영자(CEO)를 지낸 에릭 슈미트는 최근 AI에 대한 청년들의 반감을 온몸으로 실감했다. 애리조나대 졸업식 연설자로 나선 슈미트가 연설을 이어가던 중 AI가 가져올 장밋빛 미래를 설파하는 대목이 나오자 학생들의 야유가 쏟아졌다. AI가 인간 삶을 더 나은 쪽으로 이끌 것이라는 빅테크 업계의 주장 혹은 낙관과는 판이한 민심이다.  지난달에는 텍사스의 20세 남성이 오픈AI의 샘 올트먼 CEO의 자택에 화염병을 투척한 사건도 있었다. 그는 오픈AI의 샌프란시스코 본사에서도 위협 행위를 벌인 혐의로 고소된 상태다. 인디애나폴리스의 시의원인 론 깁슨의 경우 데이터센터 건립안 승인 후 자택 현관문에 13발의 총구멍이 나는 것을 경험했다. 현관 매트 아래에는 "데이터센터 반대(NO DATA CENTERS)"라는 메모가 나왔고, 이틀 뒤에도 'F'자로 시작하는 욕설이 적힌 쪽지가 발견됐다. AI에 대한 대중들의 반감은 통계 수치로도 확인된다. 스탠퍼드대와 UC버클리가 진행한 최근 여론 조사에서 민주당 지지층 가운데 '미국이 AI 혁신을 가능한 한 더 빠르게 가속화해야 한다'고 응답한 비율은 30%에 그쳤다. 공화당 지지층에서도 대략 절반만 호응했다. 데이터센터가 들어섰거나 들어설 예정인 동네의 민심은 더 흉흉하다. AI발 전력 수요 증가로 전기요금이 오르자 '이런 민폐도 없다'는 비난이 쏟아지고 있다. 미주리주 페스터스에서는 시의회가 60억 달러 규모의 데이터센터 건립을 승인한 지 불과 일주일 만에 유권자들이 시의원 4명을 전원 축출했다. 메인주에서 애리조나에 이르는 여러 주의 지자체에서 신규 데이터센터 설립을 금지하는 조례안 제정이 진행되고 있다. 에릭 슈미트 전(前) 알파벳 회장 <출처=블룸버그> ◆ 일자리 불안·교육 불신이 만든 피로감 AI 확산에 따른 고용 불안은 언론 지상을 통해 시시각각 유권자들에게 전해지고 있다. 여러 기업들에서 감원 소식이 잇따르자 AI 자동화가 결국 사회적으로 감당하기 힘든 수준의 대량 실업을 초래할 것이라는 우려가 노동자들 사이에서 늘고 있다. 학부모와 교육계에서는 AI가 교육의 질을 훼손하고, 학생들의 학습 태도와 정신 건강을 해칠 수 있다고 걱정이다. AI를 이용해 과제를 수행하는 것이 학생들의 일상이 되면서 'AI는 점점 똑똑해지는데 아이들은 갈수록 바보가 되어 간다'고 학부모들과 교육 종사자들은 한탄한다. 생성형 AI가 만들어낸 유해 콘텐츠(성적이고 폭력적인 콘텐츠) 때문에 내 아이가 오염될까 걱정하는 부모들도 늘고 있다. 이런 불안이 누적되면서 미국인들 사이에서는 "AI가 삶을 편리하게 만들 수는 있어도, 자녀 세대의 미래까지 맡길 수 있는 기술인지는 의문"이라는 회의론이 퍼지고 있다고 WSJ는 전했다. 대중의 불만이 쌓이면 정치를 움직이고 규제를 만들어 내기도 하지만 마가(MAGA) 진영 내 트럼프 행정부에 영향을 미치는 실리콘밸리 출신들의 반발도 만만치 않은 게 현실이다. 가을 중간선거가 다가올수록 전통 마가 지지층인 백인 블루칼러와 뒤늦게 마가와 결탁한 실리콘밸리의 규제 해방론자들 사이에 반목 또한 커질 수 있다. 메타플랫폼스 AI 로고 [사진=로이터 뉴스핌] ◆ 우리 집 뒷마당에는 No...빅테크 여론전 나서 대형 AI 기업과 인프라 사업자들의 경우 막대한 자금을 마련해 데이터센터 증설에 나섰지만 지역사회 반발이라는 벽 앞에 가로막힐 때가 적지 않다.  해당 동향을 추적하는 '데이터센터 워치'에 따르면 지난해 지역사회의 반대로 차단됐거나 지연된 데이터센터 프로젝트는 최소 48건, 사업비 규모로는 총 1560억 달러에 달했다. 올해 1분기에만 지역 사회의 반발로 취소된 프로젝트는 20건에 달해 분기 기준 가장 많았다. AI 인프라 컨설팅업체 세미애널리시스의 딜런 파텔 CEO는 "몇 달 안에 오픈AI와 앤스로픽을 겨냥한 대규모 시위가 벌어질 것"이라며 "사람들은 AI를 싫어한다. AI의 인기는 이민세관단속국(ICE)이나 정치인보다도 낮다"고 꼬집었다. 민심이 나빠지자 AI 빅테크들은 여론전과 정치권 로비에 수억 달러의 자금을 들이고 있다. 전력 사용료를 더 내겠다는 약속과 함께 데이터센터는 많은 일자리와 풍요를 가져올 것이라는 홍보전도 병행 중이다. 오픈AI의 글로벌 대외 담당 책임자인 크리스 리헤인은 "AI를 두려움의 관점에서 쉼없이 이야기하면 당연히 두려움을 증폭시키게 된다"며 "에너지 비용과 아동 보호 등 구체적 문제 해결에 집중해 왜 이 기술이 국가와 세계에 이로운지 더 정교하게 설명할 필요가 있다"고 말했다.   [AI 이미지 = 배상희 기자] osy75@newspim.com 2026-05-19 13:23
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삼성전자, 평균 월급 1200만원 [서울=뉴스핌] 김아영 기자 = 삼성전자 임직원의 올해 1분기 평균 보수가 전년 동기 대비 25% 이상 급증하며 분기 기준 역대 최고 수준을 기록한 것으로 추산됐다. 실적 회복에 따른 영업이익 개선 효과가 반영되면서 임직원들의 급여 수준도 함께 높아진 것으로 분석된다. 19일 기업분석전문 한국CXO연구소에 따르면, 올해 1분기 삼성전자 임직원(등기 임원 제외)의 1인당 평균 보수는 약 3600만 원 내외로 추정된다. 이를 월평균으로 환산하면 매달 1200만 원 안팎의 급여를 받은 셈이다. 이 같은 급여 수준은 동일한 방식으로 추산한 지난해 같은 기간의 2707만~3046만 원과 비교해 25% 넘게 뛴 수치다. 지난 2023년 대비 2024년의 증가율이 11.6%였던 점과 비교하면 상승 폭이 2배 이상 높았다. [자료=한국CXO연구소] 이번 분석은 공시 제도 변경에 따른 급여 공백을 추산하는 과정에서 도출됐다. 금융감독원 기업공시서식 규칙 개정으로 지난 2021년까지는 분기별 임직원 보수 현황 공시가 의무였지만, 2022년부터 반기와 사업보고서 등 연 2회만 공개하도록 제도가 바뀌면서 1분기와 3분기 급여 수준을 정확히 파악하기 어려워졌기 때문이다. 이에 연구소는 과거 1분기 보고서상 성격별 비용상 급여와 임직원 급여 총액 간의 비율이 76%~85.5% 수준으로 일정한 흐름을 보였다는 점에 주목해 수치를 산출했다. 올해 1분기 삼성전자의 별도 재무제표 주석상 성격별 비용-급여 규모는 5조6032억 원으로 파악됐다. 작년 1분기 4조4547억 원에서 1년 새 1조1400억 원 이상(25.8%) 늘어난 규모로, 삼성전자가 1분기 성격별 비용에 해당하는 급여액이 5조 원을 돌파한 것은 이번이 처음이다. 전체 급여 규모 자체는 크게 증가했지만, 매출에서 차지하는 인건비 비율은 오히려 더 낮아진 것으로 나타났다. 세부 산출 과정에선 올 1분기 성격별 비용상 급여(5조6032억 원)에 과거 급여 총액 비율의 하한선인 76%를 적용하면 급여 총액은 4조2584억 원, 상한선인 85.5%를 대입하면 4조7907억 원으로 계산된다. 여기에 올 1~3월 국민연금 가입 기준 삼성전자의 평균 직원 수인 12만5580명을 대입하면 임직원 1인당 보수는 3391만~3815만 원(월 1130만~1270만 원) 수준으로 추산된다. 연구소는 두 비율의 중간 격인 81%를 적용해 평균 보수를 3600만 원 내외로 최종 추산했다. 오일선 한국CXO연구소 소장은 "삼성전자는 월급보다 성과급 영향력이 큰 회사이기 때문에 올해 1분기 평균 급여도 이미 지난해보다 25% 이상 늘어 성과급 제외 기준으로도 1억4000만 원을 웃돌 가능성이 크다"며 "성과급까지 반영되면 연간 보수는 앞자리가 달라질 정도로 한 단계 더 뛸 것"이라고 했다. 이어 오 소장은 "2022년 이후 분기 보고서 의무 공시 항목이 축소됐음에도 불구하고 일부 기업은 경영 투명성 차원에서 직원 수와 급여 현황 등을 자율 공개하고 있다"며 "투자자와 주주의 정보 접근성을 높이기 위해 관련 의무 공시를 다시 확대할 필요가 있다"고 덧붙였다. aykim@newspim.com 2026-05-19 08:47
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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