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이성윤·문정복 당선 '친청 승리'...정청래 대표 재선 도전 '청신호'

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AI 핵심 요약

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  • 정청래 더불어민주당 대표가 11일 최고위원 보궐선거에서 친청계 두 명 당선시켰다.
  • 친명계를 누르고 리더십 복원하며 강성 지지층 지지를 확인했다.
  • 1인1표제 재추진 동력 확보하고 8월 재선 도전에 유리해졌다.

!AI가 자동 생성한 요약으로 정확하지 않을 수 있어요.

1인1표제 부결로 흔들린 리더십 복원
강성 지지층 지원 확인 '유리한 고지'

[서울=뉴스핌] 이재창 정치전문기자 = 더불어민주당 정청래 대표의 재선 행보에 청신호가 켜졌다. 11일 최고위원 세 명을 뽑는 보궐선거에서 친청(친정청래)계가 두 명 당선돼 친명(친이재명)계를 누르고 안정적인 지도 체제를 구축하게 된 것이다. 친명·친청 대결로 관심을 모은 선거에서 중요한 정치적 승리를 거둔 것이다.

정 대표가 지난해 12월 강성 지지층의 지지를 업고 의욕적으로 추진했던 1인1표제가 친명계의 견제로 부결되면서 흔들렸던 리더십을 복원하는 계기가 됐다. 아울러 정 대표의 주요 지지 기반인 강성 지지층의 실체를 다시 한번 확인했다. 이에 따라 올 8월로 예정된 대표 재선 도전에도 유리한 고지에 서게 됐다.

[서울=뉴스핌] 윤창빈 기자 = 정청래 더불어민주당 대표가 11일 서울 여의도 국회 의원회관에서 열린 최고위원 보궐선거 후보자 합동연설회에서 발언하고 있다. 왼쪽부터 이건태 의원, 강득구 신임 최고위원, 정 대표, 이성윤-문정복 신임 최고위원. 2026.01.11 pangbin@newspim.com

사법 등 각종 개혁 입법 추진에서 강경한 자신의 구상을 밀어붙일 동력을 확보한 것이다. 정 대표는 검찰 개혁 등의 속도를 놓고 청와대와 이견을 보이면서 제동이 걸린 바 있다. 앞으로 개혁 입법 추진에서 강경 기조에 힘이 실릴 가능성이 높다.

정 대표의 가장 큰 소득은 강성 지지층의 지원을 확인한 것이다. 자파인 이성윤(전북 전주을·초선), 문정복(경기 시흥갑·재선) 의원이 당선된 가장 큰 원동력은 강성 지지층의 힘이었던 것으로 보인다. 1인1표제가 부결됐던 100% 중앙위원 투표와는 달리 이번 선거는 권리당원의 비율이 중앙위원과 같은 50%였다.

친명에선 강득구(경기 안양만안·재선) 의원이 1위를 차지했으나 명심(이재명 대통령 생각)을 은근히 부각했던 이건태(경기 부천병·초선) 의원은 떨어졌다. 친명계인 유동철 부산 수영구 지역위원장이 후보 사퇴로 친명 이건태 후보에 힘을 실었지만 역부족이었다. 1인1표제에 이어 다시 정 대표를 견제하려던 친명 측의 구상에 차질이 빚어진 것이다.

이번 선거는 강성 당원들의 지지로 정 대표가 판정승을 거둔 지난 전당대회의 재판으로 볼 수 있다. 다수 의원이 박찬대 의원을 밀었지만, 정 대표가 강성 지지층의 지원으로 승리했다. 당시 55% 비중인 권리당원 투표에서 정 대표는 66.48%를 얻어 박 의원(33.52%)에 압승을 거뒀다.

친청파 승리로 정 대표의 야심작인 1인1표제 재추진에도 힘이 실렸다. 1인1표제 추진을 공약으로 내세운 이, 문 의원이 강성 지지층의 지원에 힘입어 지도부에 합류했다. 당원들이 1인1표제에 힘을 실은 두 의원의 손을 들어준 것이다. 

이 의원은 정견 발표에서 "최고위원이 되는 즉시 정청래 당대표와 상의해 당원 1인1표제를 추진하겠다"고 강조했고, 문 의원 역시 "정 대표를 중심으로 1인1표제를 통해 당원주권시대를 완성하겠다"고 했다. 후보들 모두 당정 원팀을 강조했지만 친청계는 1인1표제로 강성 당원들을 파고들었고, 이 전략이 통했다.

새 원내대표로 선출된 3선의 한병도 의원은 계파 색이 엷다. 합리적 성향이 강한 범친명계로 분류된다. 한 원내대표가 계파 초월 인사를 강조한 것도 이런 맥락에서다. 최고위원의 계파 구도에는 뚜렷한 영향이 없다는 의미다.

정 대표는 친명 친청 대결 프레임을 의식한 듯 "오늘만큼은 네 편 내 편 따지지 말고 박수를 보내달라"며 "최고위원회에 입성하는 세 분, 새롭게 뽑힐 원내대표와 함께 정청래 지도부 완전체를 구성해 지금까지 그래 왔듯이 원팀·원보이스로 이재명 정부를 든든하게 뒷받침하겠다는 약속을 당원 동지들께 다시 한 번 드린다"고 했다. 

정 대표가 이번 최고위원 보선에서 친명계의 견제에 따른 1인1표제 패배를 설욕함에 따라 차기 당권 경쟁에서 유리한 고지를 선점할 수 있게 됐다. 1인1표제 부결로 입은 정치적 내상을 털어버리고 재선 도전에 탄력을 붙일 수 있게 된 것이다.

당 대표 경선은 비율이 큰 권리당원 투표가 결정적이다. 이번 보선에서 권리당원의 지원과 영향력을 확인한 것이 정 대표에게는 천군만마와 다름없다. 어차피 정 대표는 의원 수에서 친명계에 크게 밀린다. 의원의 장악력이 큰 대의원제 폐지를 추진했던 이유다. 결국 정 대표는 지지 기반인 강성 당원에 의존할 수밖에 없다.

정 대표와 친명계의 당권 힘겨루기는 이번 보선을 계기로 격화할 것으로 예상된다. 특히 김민석 총리의 측근으로 분류되는 강득구 의원이 보선에서 1위를 차지하면서 김 총리에게 힘이 실릴 수 있게 됐다. 김 총리는 당권 도전 쪽으로 입장을 정리한 것으로 알려졌다.

정 대표는 이번 보선 승리로 김 총리와의 당권 경쟁에서 일단 유리한 고지에 서게 됐다. 앞으로 개혁 입법 등을 고리로 한 정 대표와 김 총리의 물밑 경쟁이 한층 치열해질 것으로 보인다. 

leejc@newspim.com

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'AI직원 35명' 日 NEC…한달 인건비는 300만원? [서울=뉴스핌] 오영상 기자 = 일본 NEC가 인공지능(AI) 에이전트 35명으로만 구성된 '무인 부서'를 운영하고 있다. 부서장부터 중간관리자, 실무 직원까지 모두 AI로 채웠으며, 한 달간 투입된 비용은 약 35만엔(약 300만원)에 불과했다. AI 에이전트 한 명당 월평균 비용은 약 1만엔으로, 사람을 고용하는 방식과 비교해 인건비를 획기적으로 낮출 가능성을 보여주는 실험이다. 14일 닛케이(日經)비즈니스에 따르면 NEC는 지난 8월 1일 '코퍼레이트 AI·워크포스 부문'을 출범했다. 9월 3일 기준 35명의 AI 에이전트가 소속돼 있으며, 경영진 역할을 맡은 AI부터 재무·전략 담당자, 실무 직원까지 일반 조직과 유사한 구조로 운영된다. 이 부서는 법무·인사 등 기업의 관리 업무 가운데 특히 경영기획에 가까운 일을 맡는다. 사내외 정보를 수집·분석하고 경영진의 의사결정을 지원하는 정보 현황판을 작성·운영하는 것이 핵심 임무다. ◆ AI 35명이 월 300만원으로 경영기획까지 NEC가 공개한 실증 결과에서 가장 눈길을 끄는 대목은 비용이다. AI 부서의 실증 기간인 7월 한 달간 AI가 정보를 처리할 때 발생하는 토큰 비용은 약 300만원이었다. 같은 업무를 사람이 수행한다면 인건비가 훨씬 많이 들 것이라는 게 회사 측 설명이다. AI 에이전트 한 명당 단순 평균으로 환산하면 월 약 8만5000원이다. 다만 이 금액은 급여나 전체 운영비가 아니라 AI 모델이 작업을 수행하면서 사용하는 토큰 비용이다. 시스템 구축·유지보수, 전력, 보안 관리 등에 드는 비용까지 포함한 총비용과는 구분해야 한다. 실제 업무도 구체적이다. 재무 담당 AI는 매월 사내 결산 자료를 취합해 재무 보고서를 작성하고, 주가 분석 담당 AI는 매일 아침 자사와 경쟁사의 주가 동향을 정리한다. 또 다른 AI는 정부기관의 시스템 갱신 시기를 분석해 영업 대상으로 삼을 고객을 추려낸다. NEC 무인 부서 구성 [출처=닛케이비즈니스] ◆ AI가 AI를 평가하고 조직을 개선 이 부서의 특징은 AI가 단순히 주어진 작업만 수행하는 데 그치지 않는다는 점이다. AI 에이전트들은 서로 역할을 나눠 자료를 검토하고, 문제점을 지적하며, 업무 효율을 높이는 방안을 논의한다. 예컨대 품질관리 담당 AI는 다른 에이전트가 만든 자료를 점검해 누락된 내용을 지적한다. 비용 관리 담당 AI는 토큰 사용량을 줄이는 방법을 찾아 조직 전체에 공유한다. 재무 담당 경영진 AI는 AI 활용에 투입하는 비용과 성과를 비교해 투자 판단을 내린다. AI 경영진은 매주 '임원회의'를 열어 조직 개선 방안을 논의하고, AI 직원의 역할과 직책이 맞지 않으면 인사 면담을 거쳐 강등하는 사례도 나왔다. 사람의 조직에서 볼 수 있는 평가와 관리 절차를 AI 조직에도 적용한 것이다. 업무 중 오류가 발생하면 AI 에이전트가 스스로 수정하고 외부 환경 변화에도 대응한다. 실패를 점검하고 개선안을 적용하는 순환 구조를 통해 업무 수행 방식을 계속 다듬는다는 설명이다. 다만 최종 평가와 의사결정, 거버넌스 통제는 사람이 담당하며, 사람의 승인이 필요한 사안에도 직원이 개입한다. ◆ 사람은 AI가 만든 결과로 현실을 움직인다 NEC가 무인 부서를 만든 배경에는 AI 활용 방식을 바꾸려는 전략이 있다. 사람이 필요할 때마다 AI를 도구로 사용하는 수준을 넘어, AI 자체가 독립된 조직처럼 업무를 수행하도록 하겠다는 것이다. 고다마 히로시 AI전환최고책임자는 "사람이 AI를 매번 사용하는 기존 방식으로는 AI의 속도와 기능을 충분히 활용하기 어렵다"며 "이에 따라 인적 자본과 AI 자본을 분리하고, 각각의 강점을 살려 가치를 창출하는 조직 모델을 실험하고 있다"고 설명했다. AI가 제공하는 분석은 경영 판단에도 변화를 가져올 수 있다. NEC 측은 기존에는 사업 부문이 보고하는 수치가 보수적으로 제시되는 경향이 있었지만, AI는 예측에 기반한 객관적인 수치를 제공해 사업 부문과 더 깊이 있는 논의를 할 수 있게 됐다고 설명했다. AI 부서의 업무 범위는 향후 총무 등 기업 관리 업무 전반으로 확대될 전망이다. 다만 AI가 사람의 일자리를 곧바로 대체한다는 의미는 아니라는 게 NEC의 입장이다. [AI 일러스트=오영상 기자] goldendog@newspim.com 2026-10-14 08:25
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
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