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"의사도 환자도 생지옥" 美 코로나 최전선의 절규

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황숙혜의 월가 이야기

[뉴욕=뉴스핌] 황숙혜 특파원 = "사경을 헤매는 환자들 가운데 누가 생존율이 가장 높은지 판단해 산소 호흡기를 달 환자를 골라야 하는 상황이 벌어지고 있어요."

뉴욕 맨해튼의 한 병원에서 일하는 간호사 앤서니 시암파의 얘기다. 폭발적으로 늘어나는 뉴욕의 신종 코로나바이러스(코로나19) 환자와 매일 사투를 벌이는 그는 25일(현지시각) 지역 신문 뉴욕포스트와 인터뷰에서 최전선에서 벌어지는 절박한 상황을 생생하게 전했다.

"일반적으로 한 번 쓰고 버리는 안면보호구를 씻어서 재활용해야 하고, 방진 마스크 N95 위에 덴탈 마스크를 이중으로 착용한 뒤 덴탈 마스크만 버리고 N95를 다시 쓰도록 지시 받은 상황입니다."

코로나19 백신이 아직 개발되지 않은 가운데 의료 물자와 인력의 절대적인 부족이 환자는 물론이고 의료진까지 사지로 몰아넣고 있다는 지적이다.

뉴욕 퀸즈의 엘머스트 병원 앞으로 코로나19 검사를 받으려는 이들이 길게 줄을 서 있다. [사진=로이터 뉴스핌]

존스 홉킨스 대학에 따르면 24일 기준 뉴욕에서 발생한 확진자 수는 2만5000여명. 이 가운데 입원과 집중 치료가 요구되는 환자는 3000여명인 것으로 파악됐다. 지난 1일 첫 확진자 발생 후 불과 약 1개월 사이 감염자는 걷잡을 수 없이 늘어났다.

전망은 더욱 비관적이다. 뉴욕타임스(NYT)에 따르면 뉴욕 주정부는 앞으로 2~3주 사이 코로나19 확진자를 치료하기 위해 14만개에 달하는 베드가 필요할 것으로 예상하고 있다.

이미 진단 키트부터 산소 호흡기까지 의료 장비 부족으로 생명을 잃는 환자들이 속출하고 있다. 소셜 미디어에는 "이웃 아주머니가 OO 병원에서 코로나19 양성 진단을 받았는데 입원실이 없어 집으로 돌아왔어요. 이 병원에 가지 마세요"라는 내용의 정보 교환이 꼬리를 물고 있다.

호흡이 불가능한 중증 환자가 아니면 대다수의 병원에서 감염자를 돌려 보내는 실정이다. 개인 보호 장비가 부족한 상황에 모든 환자를 수용할 경우 의료진이 커다란 위험에 내몰릴 수 있고, 입원실도 충분하지 않기 때문.

진단 키트 부족으로 제 때 적절한 치료를 받지 못한 브루클린의 한 여성은 끝내 생명을 잃었다. 시신을 발견한 것은 남자 친구인 A씨.

미국 질병통제예방센터(CDC)가 공개한 신종 코로나바이러스(2019-nCoV)의 초미세 구조 형태. [사진=로이터 뉴스핌]

"처음 증세를 느껴서 두 군데 병원을 찾았지만 감염 위험이 낮다며 진단 키트를 사용할 수 없다고 했죠. 불과 2~3일 사이 증세가 악화된 후에야 확진 판정을 받았고, 이후에도 자가 격리하던 중 어느 날 전화 통화도 문자도 되지 않아 집을 찾았더니 혼자 숨져 있었어요."

불과 1주일 전까지만 해도 건강했던 여자 친구를 잃은 A 씨는 숨진 사실을 직관적으로 알아차렸지만 시신에 접근조차 할 수 없었다며 눈물을 삼켰다.

별다른 치료제가 없는 상황에 일부 병원에서는 코로나19 환자들에게 고용량 비타민 C를 처방하고 있다. 중국에서 효과를 거뒀다는 보고에 근거한 움직임이다.

지난 2014년 에볼라 출혈열에 감염됐다가 극적으로 생존한 콜롬비아대학 메디컬 센터 응급의학 의사 크레이그 스펜서는 뉴욕 현지 신문 데일리 뉴스와 인터뷰에서 "에볼라보다 코로나19가 더 두렵다"고 털어 놓았다.

"오전 8시 응급실로 출근한 뒤 퇴근할 때까지 고열과 호흡 곤란, 구토와 설사 등 코로나19 증세를 보이는 환자들이 홍수를 이룹니다. 이들은 적어도 1주일 전에 감염됐을 테고, 앞으로 환자가 앞으로 폭발적으로 늘어날 것이라는 데 의심의 여지가 없습니다."

양성 판정 후 입원이 아닌 자가 격리 조치가 내려진 환자들이 원칙을 지키지 않아 상황을 더욱 악화시키고 있다는 지적도 나왔다.

뉴욕 퀸즈의 엘머스트 병원에서 근무하는 간호사 잘리사 사드는 "택시 운전사로 일하는 환자가 코로나19 확진 판정을 받은 뒤에도 일자리를 잃을까봐 자가 격리를 실천하지 않고 있다"고 전했다.

뉴욕 한 병원의 응급실 앞에 도착한 응급차 [사진=로이터 뉴스핌]

스태튼 아일랜드 대학 병원의 한 간호사도 실직을 우려해 계속 직장에 나가는 환자들이 다수라고 말했다.

확진자가 단기간에 급증하면서 미 연방재난관리청(FEMA)가 뉴욕을 중대 재난 지역으로 선정한 가운데 의료진들은 아직 '피크'까지 갈 길이 멀다는 데 한 목소리를 낸다.

불과 몇 주 사이 마스크를 포함해 뉴욕 일대 병원의 개인 보호 장비가 동날 것으로 예상되면서 민주당 소속의 앤드류 쿠오모 뉴욕 주지사는 연방 정부의 늑장 대응에 연일 날을 세우고 있다.

상황이 악화일로로 치달으면서 뉴욕 주민과 환자는 물론이고 의료진들까지 커다란 불안감을 드러내고 있다.

NYT는 상당수의 의사들이 코로나19 치료 효과가 있는 것으로 알려진 의약품이나 임상실험용 약품을 확보하는 데 사활을 걸고 있다고 보도했다.

자신과 가족을 대상으로 처방전을 작성한 뒤 관련 의약품을 대량 구매하는 의료진들이 적지 않다는 것. 바이러스 확산이 진화되지 않은 데다 보호 장비 부족에 감염 위험이 높아지자 의료 현장의 절박감이 날로 고조되는 상황을 드러내는 단면이다.

뉴욕뿐만 아니라 오하이오와 네바다, 텍사스, 켄터키 등 주요 지역 전반에 이 같은 움직임이 두드러진다고 신문은 전했다.

이날 폭스뉴스는 뉴욕 대형 병원 건물 주변에 임시 영안실 설치가 한창이라고 보도했다. 코로나19 환자가 3일마다 두 배씩 늘어나자 최악의 상황에 대비하려는 움직임이다.

뉴욕시에서 운영하는 밸뷰 병원을 포함해 주요 의료 기관이 임시 영안실을 설치한 것은 2011년 9/11 테러 이후 처음이다.

ABC 뉴스에 따르면 뉴욕대학교는 의대 학생들이 특정 조건을 충족시킬 경우 조기 졸업할 수 있도록 했다. 코로나19 사태로 인한 의료 인력 부족에 대응하기 위한 결정이다.

"매일 두려움과 공포의 연속입니다. 환자와 의료진 모두 이미 한계 상황으로 내몰린 상태입니다." 간호사 시암파가 절박한 속내를 털어 놓았다.

 

higrace5@newspim.com

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다이슨, 68만원 전동 칫솔 공개 [서울=뉴스핌] 최원진 기자= 고가의 무선청소기와 헤어드라이기로 유명한 영국 가전기업 다이슨이 인공지능(AI) 탑재 전동 칫솔을 선보이며 구강케어 시장에 도전장을 내밀었다.  1일(현지시간) 월스트리트저널(WSJ)은 다이슨이 초소형 카메라와 AI 기술을 탑재해 칫솔질과 치실 기능을 동시에 수행하는 신제품 '다이슨 카메라제트(CameraJet)' 칫솔을 공개했다고 보도했다. 이번 신제품은 평소 치과 스케일링 치료에 극심한 공포와 불편함을 느꼈던 제임스 다이슨(79) 창업자의 개인적 경험에서 출발했다. 다이슨은 인터뷰에서 "나는 치실 사용을 꽤 꼼꼼하게 하는 편인데도, 치과 위생사는 뾰족한 곡괭이 같은 기구로 치석을 깎아낸다. 매번 갈 때마다 큰 스트레스였다"며 개발 배경을 밝혔다. 다이슨 엔지니어진이 6년간 개발한 이 제품은 헤드 부분에 장착된 초소형 카메라가 초당 28장의 실시간 이미지를 분석해 치아 사이의 틈새를 식별한다. 틈새가 감지되면 원깔때기 형태의 구강청결제를 순간적으로 분사해 플라크(치태)를 제거하는 방식이다. 기기를 기울이거나 뒤집어도 액체가 일정하게 분사되도록 무중력 탱크와 전용 펌프 메커니즘을 적용했다. 제품은 이달부터 세포라, 베스트바이, 아마존 등에서 세라믹 핑크와 블루 색상으로 우선 판매되며, 가을 중 코스트코에도 입점할 예정이다. 칫솔 가격은 499달러로, 한화로 약 68만 원이다. 여기에 기기와 카메라 시야를 가리지 않도록 특수 제작된 전용 '거품 없는 치약'도 있다.  다이슨 특유의 과감한 사업 방식도 눈길을 끈다. 별도의 구체적인 매출 목표나 비즈니스 플랜을 세우지 않고 제품을 출시했다는 그는 "매출 규모가 얼마나 될지 전혀 예측할 수 없다"면서도 "상업적으로 실패하더라도 과거 전기차 프로젝트처럼 수용하고 중단하면 될 뿐"이라고 덧붙였다. [사진= 다이슨 영국 홈페이지] wonjc6@newspim.com 2026-09-02 10:48
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평균급여 1억 넘는 '톱10' 기업은 [서울=뉴스핌] 서영욱 기자 = 국내 500대 기업의 올 상반기 직원 1인당 평균급여가 5500만원에 육박한 것으로 나타났다. 한국금융지주는 1억8400만원으로 가장 높았고 금융권을 제외하면 SK하이닉스가 1억4400만원으로 1위를 차지했다. 2일 기업데이터연구소 CEO스코어가 500대 기업 가운데 2025년과 2026년 반기 급여 비교가 가능한 345개사를 분석한 결과, 올 상반기 직원 1인당 평균급여는 5499만원으로 집계됐다. 지난해 같은 기간 5136만원보다 7.1%(363만원) 늘었다. [사진=CEO스코어] 기업별로는 한국금융지주가 1억8400만원으로 가장 높았다. 메리츠증권(1억6521만원), 한국투자증권(1억6200만원), 유안타증권(1억4900만원), SK하이닉스(1억4400만원)가 뒤를 이었다. 상반기 평균급여가 1억원을 넘은 기업은 모두 20곳이었다. 이 가운데 증권사가 12곳, 금융지주가 5곳으로 대부분을 차지했다. 비금융권에서는 SK하이닉스와 두나무, 두산 등 3곳만 이름을 올렸다. 업종별 평균급여는 금융지주가 1억1388만원으로 가장 높았고 증권(1억710만원), 통신(6967만원), 은행(6700만원) 순이었다. 평균급여가 가장 낮은 곳은 이랜드월드로 1700만원이었다. 한국금융지주와의 격차는 1억6700만원으로 10.8배에 달했다. CJ프레시웨이(1900만원), 현대그린푸드(2032만원) 등도 하위권에 머물렀다. syu@newspim.com 2026-09-02 10:18
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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